面试烤焦别人的老中 (转载)# JobHunting - 待字闺中
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1 楼
【 以下文字转载自 ITRelief 俱乐部 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: ITRelief
标 题: 面试烤焦别人的老中 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 7 17:18:29 2014, 美东)
有人埋怨面试烤焦老中的老中们:
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: winetricks (winetricks), 信区: JobHunting
标 题: 是不是只有中国人面试喜欢烤焦别人啊?
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 7 07:43:56 2014, 美东)
烙印怎么面试同胞的?
---------------------回答-------------
我觉得这是不是太negative?
要有谦虚学习的态度,不要
骂了烙印黑,又骂老中黑。
老中考考你怎么了,这也是交流。
不要惊慌失措, 或者满心埋怨
甚至大骂出口。 "NICE"的人
不一定不黑你, “烤焦你”的人,
不一定不挺你。
要是所有的人都黑你,就只有
自己身上找问题了。
老中自己要端正态度,
你面试的时候表现出
虚心温和淡定的态度,比
你技术问题满分更加加分。
要是你流露出任何:
惊慌失措,
满心埋怨
大骂出口
的表现, 老实说:
去了人家公司也是个添乱拆台的。
谁傻谁收留你,谁收留谁倒霉。
老中面试老中 不应该
纠结技术细节。 除非
是为了测对方的EQ。
多替对方着想,善意
正能量。 有的老中EQ
实在低(从他们的网络
回帖都看得出来),
面试官不放水是可以理解的。
等他们EQ够高了:
热心助人,而不是事不关己,冷言冷语,
坚韧不拔,而不是见难就跑,风吹就倒。
谦虚好学,而不是眼高于顶,目中无人。
老中3项有2,应该不需要求人
放水了。自然有人抢他,
谁抢到谁有福。
加入ITRelief俱乐部:
http://www.mitbbs.com/club_bbsdoc/ITRelief.html
EQ 1,2,3,4,5,6:
http://www.mitbbs.com/clubarticle_t2/ITRelief/31118861.html
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: ITRelief
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发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 7 17:18:29 2014, 美东)
有人埋怨面试烤焦老中的老中们:
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标 题: 是不是只有中国人面试喜欢烤焦别人啊?
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jul 7 07:43:56 2014, 美东)
烙印怎么面试同胞的?
---------------------回答-------------
我觉得这是不是太negative?
要有谦虚学习的态度,不要
骂了烙印黑,又骂老中黑。
老中考考你怎么了,这也是交流。
不要惊慌失措, 或者满心埋怨
甚至大骂出口。 "NICE"的人
不一定不黑你, “烤焦你”的人,
不一定不挺你。
要是所有的人都黑你,就只有
自己身上找问题了。
老中自己要端正态度,
你面试的时候表现出
虚心温和淡定的态度,比
你技术问题满分更加加分。
要是你流露出任何:
惊慌失措,
满心埋怨
大骂出口
的表现, 老实说:
去了人家公司也是个添乱拆台的。
谁傻谁收留你,谁收留谁倒霉。
老中面试老中 不应该
纠结技术细节。 除非
是为了测对方的EQ。
多替对方着想,善意
正能量。 有的老中EQ
实在低(从他们的网络
回帖都看得出来),
面试官不放水是可以理解的。
等他们EQ够高了:
热心助人,而不是事不关己,冷言冷语,
坚韧不拔,而不是见难就跑,风吹就倒。
谦虚好学,而不是眼高于顶,目中无人。
老中3项有2,应该不需要求人
放水了。自然有人抢他,
谁抢到谁有福。
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