Uber发了offer被收回 - 未名空间MITBBS历史存档

m*d2015-02-23 08:02

1 楼

5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
就不能录取你啦。
是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

p*r2015-02-23 08:02

2 楼

你对Uber的HR说
“感觉不太满意然后就去面试别的公司打算 competing offer” ？？？
那人家不发offer也正常。

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

Y*22015-02-23 08:02

3 楼

你口头都没接受人家的offer,人家就以为你不想去呗
一般offer letter都是口头接受以后才发的

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

w*p2015-02-23 08:02

4 楼

你都将近一个月不鸟人家，人家以为你不去了。
人家一周不update不代表你不应该及时联系他们求update。

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

n*s2015-02-23 08:02

5 楼

老刑,　坑不是这么挖的.

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

q*t2015-02-23 08:02

6 楼

I had similar situation as you. Move forward and bless.

m*d2015-02-23 08:02

7 楼

电话里没说不满意啊。只是约了个时间再谈，结果HR就一直没联系我

【在 p***r 的大作中提到】

: 你对Uber的HR说
: “感觉不太满意然后就去面试别的公司打算 competing offer” ？？？
: 那人家不发offer也正常。
:
: HR

m*d2015-02-23 08:02

8 楼

不是这样的吧～都是先拿到正式的offer letter再谈的吧。万一口头接受了人家发了一
个和电话里面完全不一样的package怎么办？

【在 Y*****2 的大作中提到】

: 你口头都没接受人家的offer,人家就以为你不想去呗
: 一般offer letter都是口头接受以后才发的
:
: HR

Y*22015-02-23 08:02

9 楼

没有大公司这么缺德的
人不缺这几个小钱

【在 m*****d 的大作中提到】

: 不是这样的吧～都是先拿到正式的offer letter再谈的吧。万一口头接受了人家发了一
: 个和电话里面完全不一样的package怎么办？

m*d2015-02-23 08:02

10 楼

之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
Uber要大量招人的帖子。

【在 w**p 的大作中提到】

: 你都将近一个月不鸟人家，人家以为你不去了。
: 人家一周不update不代表你不应该及时联系他们求update。
:
: HR

Y*22015-02-23 08:02

11 楼

人家真不缺你这一个人

【在 m*****d 的大作中提到】

: 之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
: 就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
: 聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
: 后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
: 看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
: 家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
: 方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
: Uber要大量招人的帖子。

m*d2015-02-23 08:02

12 楼

是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
口头的offer怎么会鸟你？

【在 Y*****2 的大作中提到】

: 没有大公司这么缺德的
: 人不缺这几个小钱

Y*22015-02-23 08:02

13 楼

Well obviously uber is not like that
You are not in a position to set up RULES.

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

w*p2015-02-23 08:02

14 楼

你当时说还有别的公司面试，感觉就是暂时不答应先等等看看的样子。
然后就是一个月不联系他们。这么久，他们认为你不来很正常。他家很多人面试的，不
会等你那么久。

【在 m*****d 的大作中提到】

: 之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
: 就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
: 聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
: 后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
: 看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
: 家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
: 方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
: Uber要大量招人的帖子。

k*02015-02-23 08:02

15 楼

没拿到official的offer letter公司这么做你也没办法

c*e2015-02-23 08:02

16 楼

我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
得不合情理

m*d2015-02-23 08:02

17 楼

每个人看问题的角度不一样吧。不过现在纠结这个也没有用了，我没拿到正式的offer
letter，他们的策略也无懈可击，只好等其他家的消息了。只是通过这件事情，让我们
看清了资本家剥削的本质哈哈哈。大公司小公司都一样，在利益面前，不要抱有幻想了
。也作为反面教材可以警示后人

【在 c******e 的大作中提到】

: 我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
: 得不合情理

c*72015-02-23 08:02

18 楼

从HR的角度来看，这样做是有道理的。发出的offer letter的接受率也是他绩效的指标
，如果他感觉你接受offer的可能性很低，他会终止的。不要小看了HR，人可是有一票
否决权的。

u*n2015-02-23 08:02

19 楼

我觉得楼主做的没有什么不对的啊。难道不是应该收到正式offer收到再回复吗？
就是挺倒霉的，加油继续面吧！祝好运。

a*m2015-02-23 08:02

20 楼

G是口头接受才发正式offer，至少俺遇到的是这样。

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

a*m2015-02-23 08:02

21 楼

遇到讨价还价多的公司ceo累死了。it公司口头接受才发正式offer还是很普遍的。

【在 u***n 的大作中提到】

: 我觉得楼主做的没有什么不对的啊。难道不是应该收到正式offer收到再回复吗？
: 就是挺倒霉的，加油继续面吧！祝好运。

x*o2015-02-23 08:02

22 楼

很可能有几个候选者，你是第一选择，但是hr在同你交谈中感觉好像你不乐意去，另外
后备人选比你差不了多少，而且一听到hr电话就立马同意了，这种情况下hr为了他自己
的工作也得选那个人，对不对

T*g2015-02-23 08:02

23 楼

大部分都是口头差不多了才发正式
正式的要签很多字。FG可能特殊，因为是民工pool，可以等等

c*t2015-02-23 08:02

24 楼

口头接受了，正式offer letter拿到后不accept，会有伤人品嫌疑么？

s*r2015-02-23 08:02

25 楼

估计是内部政策调整，限制new grad，毕竟准备上市，需要干活快的
LZ还是move on吧，机会转瞬即逝，来了就赶紧抓住，早点加入才是正事

n*z2015-02-23 08:02

26 楼

Google以前也有这种情况，面试通过后一年才match上组。

t*i2015-02-23 08:02

27 楼

这个牛啊....那这哥们这一年在干嘛?

【在 n**z 的大作中提到】

: Google以前也有这种情况，面试通过后一年才match上组。

y*u2015-02-23 08:02

28 楼

但是FL都是发了offer，然后给一个deadline啊
所以不同公司不一样啦

的，
再说
啊，

【在 a********m 的大作中提到】

: G是口头接受才发正式offer，至少俺遇到的是这样。

a*n2015-02-23 08:02

29 楼

请问lz这个hr是Ann吗?

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

a*m2015-02-23 08:02

30 楼

不清楚，只是说g不都是直接发正式offer的。

【在 y**********u 的大作中提到】

: 但是FL都是发了offer，然后给一个deadline啊
: 所以不同公司不一样啦
:
: 的，
: 再说
: 啊，

c*32015-02-23 08:02

31 楼

我是Ann，感觉挺好的

【在 a*******n 的大作中提到】

: 请问lz这个hr是Ann吗?
:
: HR

b*52015-02-23 08:02

32 楼

most company, 都是口头accept了，然后人家再fed ex offer。我干过口头接受，
然后fedex后来我没签得。当然，人家也不缺我这个人。。。

m*d2015-02-23 08:02

33 楼

是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

【在 a*******n 的大作中提到】

: 请问lz这个hr是Ann吗?
:
: HR

n*s2015-02-23 08:02

34 楼

有OFFER先接下来再说, protect yourself.

k*o2015-02-23 08:02

35 楼

来来来，楼主来我家Pinterest面吧^_^

是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

l*d2015-02-23 08:02

36 楼

uber无良公司。大老板Travis自己就是不讲诚信的人。

T*u2015-02-23 08:02

37 楼

人家拽。

m*d2015-02-23 08:02

38 楼

请问LZ 15年的full-time还有坑吗？可以的话kindly求内推

【在 k**o 的大作中提到】

: 来来来，楼主来我家Pinterest面吧^_^
:
: 是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

j*n2015-02-23 08:02

39 楼

uber不清楚，很多公司都是hr先打电话口头offer，接受了才给正式offer，人来人往比
较多的地方，口头没接受马上就move on到下一个candidate了

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

j*n2015-02-23 08:02

40 楼

问题是别人没给正式offer啊，就打电话问问意向，lz又不是很积极，人家当然就move
on了

【在 c******e 的大作中提到】

: 我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
: 得不合情理

p*62015-02-23 08:02

41 楼

你个new grad对Uber还不满意，呵呵
跳槽的话你可以货比三家。

p*l2015-02-23 08:02

42 楼

为什么这么说？没听说什么坏消息啊？

【在 l***d 的大作中提到】

: uber无良公司。大老板Travis自己就是不讲诚信的人。

m*d2015-02-23 08:02

43 楼

人和人的眼界是不一样的。周围的同学去FLG，拿的new grad包裹都是20W左右一年，
startup的更是有几十万的option拿，我只能呵呵你的眼界太低。

【在 p****6 的大作中提到】

: 你个new grad对Uber还不满意，呵呵
: 跳槽的话你可以货比三家。

s*s2015-02-23 08:02

44 楼

口头答应的话, 以后要怎么salary negotiation? 因为不只是钱...还有其他的福利也
要谈一谈. 还是说在电话上跟HR直接negotiate?
而且答应人家以后, 感觉谈判的地位就低了一点...

h*72015-02-23 08:02

45 楼

必须口头承诺才给offer的大部分公司都这样
现在这些公司真不缺人尤其new grad 除了g谁会花时间培养你
所以hr不发offer一点压力也没有

m*d2015-02-23 08:02

46 楼

5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
就不能录取你啦。
是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

p*r2015-02-23 08:02

47 楼

你对Uber的HR说
“感觉不太满意然后就去面试别的公司打算 competing offer” ？？？
那人家不发offer也正常。

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

Y*22015-02-23 08:02

48 楼

你口头都没接受人家的offer,人家就以为你不想去呗
一般offer letter都是口头接受以后才发的

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

w*p2015-02-23 08:02

49 楼

你都将近一个月不鸟人家，人家以为你不去了。
人家一周不update不代表你不应该及时联系他们求update。

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

n*s2015-02-23 08:02

50 楼

老刑,　坑不是这么挖的.

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

q*t2015-02-23 08:02

51 楼

I had similar situation as you. Move forward and bless.

m*d2015-02-23 08:02

52 楼

电话里没说不满意啊。只是约了个时间再谈，结果HR就一直没联系我

【在 p***r 的大作中提到】

: 你对Uber的HR说
: “感觉不太满意然后就去面试别的公司打算 competing offer” ？？？
: 那人家不发offer也正常。
:
: HR

m*d2015-02-23 08:02

53 楼

不是这样的吧～都是先拿到正式的offer letter再谈的吧。万一口头接受了人家发了一
个和电话里面完全不一样的package怎么办？

【在 Y*****2 的大作中提到】

: 你口头都没接受人家的offer,人家就以为你不想去呗
: 一般offer letter都是口头接受以后才发的
:
: HR

Y*22015-02-23 08:02

54 楼

没有大公司这么缺德的
人不缺这几个小钱

【在 m*****d 的大作中提到】

: 不是这样的吧～都是先拿到正式的offer letter再谈的吧。万一口头接受了人家发了一
: 个和电话里面完全不一样的package怎么办？

m*d2015-02-23 08:02

55 楼

之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
Uber要大量招人的帖子。

【在 w**p 的大作中提到】

: 你都将近一个月不鸟人家，人家以为你不去了。
: 人家一周不update不代表你不应该及时联系他们求update。
:
: HR

Y*22015-02-23 08:02

56 楼

人家真不缺你这一个人

【在 m*****d 的大作中提到】

: 之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
: 就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
: 聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
: 后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
: 看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
: 家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
: 方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
: Uber要大量招人的帖子。

m*d2015-02-23 08:02

57 楼

是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
口头的offer怎么会鸟你？

【在 Y*****2 的大作中提到】

: 没有大公司这么缺德的
: 人不缺这几个小钱

Y*22015-02-23 08:02

58 楼

Well obviously uber is not like that
You are not in a position to set up RULES.

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

w*p2015-02-23 08:02

59 楼

你当时说还有别的公司面试，感觉就是暂时不答应先等等看看的样子。
然后就是一个月不联系他们。这么久，他们认为你不来很正常。他家很多人面试的，不
会等你那么久。

【在 m*****d 的大作中提到】

: 之前面试的时候HR有问我还有没有面别家，我说接下去几周都会有面试，会在2月底也
: 就是现在的时候make final decision。然后接着电话聊完以后说那下周接着继续聊一
: 聊，之后HR没有消息。周围一堆拿着F和G的同学也没有说遇到拿了offer HR就不鸟人然
: 后放鸽子的情况，都是不停来骚扰和催的。之后忙着别家的on-site也没有去管了。
: 看来这也算是一个教训吧，以后会及时告诉别人自己的真实情况。但是我依然觉得“人
: 家以为我不去”这个事实不太能接受，一个非常hot tech的公司凭什么可以通过这样的
: 方式就能断定我不去呢？怎么也该发个邮件过来问问情况的吧？而且版里面到处挂着
: Uber要大量招人的帖子。

k*02015-02-23 08:02

60 楼

没拿到official的offer letter公司这么做你也没办法

c*e2015-02-23 08:02

61 楼

我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
得不合情理

m*d2015-02-23 08:02

62 楼

每个人看问题的角度不一样吧。不过现在纠结这个也没有用了，我没拿到正式的offer
letter，他们的策略也无懈可击，只好等其他家的消息了。只是通过这件事情，让我们
看清了资本家剥削的本质哈哈哈。大公司小公司都一样，在利益面前，不要抱有幻想了
。也作为反面教材可以警示后人

【在 c******e 的大作中提到】

: 我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
: 得不合情理

c*72015-02-23 08:02

63 楼

从HR的角度来看，这样做是有道理的。发出的offer letter的接受率也是他绩效的指标
，如果他感觉你接受offer的可能性很低，他会终止的。不要小看了HR，人可是有一票
否决权的。

u*n2015-02-23 08:02

64 楼

我觉得楼主做的没有什么不对的啊。难道不是应该收到正式offer收到再回复吗？
就是挺倒霉的，加油继续面吧！祝好运。

a*m2015-02-23 08:02

65 楼

G是口头接受才发正式offer，至少俺遇到的是这样。

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

a*m2015-02-23 08:02

66 楼

遇到讨价还价多的公司ceo累死了。it公司口头接受才发正式offer还是很普遍的。

【在 u***n 的大作中提到】

: 我觉得楼主做的没有什么不对的啊。难道不是应该收到正式offer收到再回复吗？
: 就是挺倒霉的，加油继续面吧！祝好运。

x*o2015-02-23 08:02

67 楼

很可能有几个候选者，你是第一选择，但是hr在同你交谈中感觉好像你不乐意去，另外
后备人选比你差不了多少，而且一听到hr电话就立马同意了，这种情况下hr为了他自己
的工作也得选那个人，对不对

T*g2015-02-23 08:02

68 楼

大部分都是口头差不多了才发正式
正式的要签很多字。FG可能特殊，因为是民工pool，可以等等

c*t2015-02-23 08:02

69 楼

口头接受了，正式offer letter拿到后不accept，会有伤人品嫌疑么？

s*r2015-02-23 08:02

70 楼

估计是内部政策调整，限制new grad，毕竟准备上市，需要干活快的
LZ还是move on吧，机会转瞬即逝，来了就赶紧抓住，早点加入才是正事

n*z2015-02-23 08:02

71 楼

Google以前也有这种情况，面试通过后一年才match上组。

t*i2015-02-23 08:02

72 楼

这个牛啊....那这哥们这一年在干嘛?

【在 n**z 的大作中提到】

: Google以前也有这种情况，面试通过后一年才match上组。

y*u2015-02-23 08:02

73 楼

但是FL都是发了offer，然后给一个deadline啊
所以不同公司不一样啦

的，
再说
啊，

【在 a********m 的大作中提到】

: G是口头接受才发正式offer，至少俺遇到的是这样。

a*n2015-02-23 08:02

74 楼

请问lz这个hr是Ann吗?

HR

【在 m*****d 的大作中提到】

: 5月份即将毕业的New Grad一枚。一个月前21号on-site，当晚就拿到offer。一周内HR
: 和我聊天谈谈大概的offer package。感觉不太满意然后就去面试别的公司打算
: competing offer，HR说一周之内update情况但是也一直没联系我。上周我发邮件过去
: 催正式的offer letter，HR说今天聊聊吧。结果刚才说we are moving really fast然
: 后说我之前面试的组目前没有坑啦。我在帮你看看有没有别的组肯收留你，没的话我们
: 就不能录取你啦。
: 是不是这只是人家不想录用我的一个借口呢，这么说就基本等于没戏了呗？还有对于即
: 将IPO的一个billion级别的公司，这样是professional的做法么？

a*m2015-02-23 08:02

75 楼

不清楚，只是说g不都是直接发正式offer的。

【在 y**********u 的大作中提到】

: 但是FL都是发了offer，然后给一个deadline啊
: 所以不同公司不一样啦
:
: 的，
: 再说
: 啊，

c*32015-02-23 08:02

76 楼

我是Ann，感觉挺好的

【在 a*******n 的大作中提到】

: 请问lz这个hr是Ann吗?
:
: HR

b*52015-02-23 08:02

77 楼

most company, 都是口头accept了，然后人家再fed ex offer。我干过口头接受，
然后fedex后来我没签得。当然，人家也不缺我这个人。。。

m*d2015-02-23 08:02

78 楼

是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

【在 a*******n 的大作中提到】

: 请问lz这个hr是Ann吗?
:
: HR

n*s2015-02-23 08:02

79 楼

有OFFER先接下来再说, protect yourself.

k*o2015-02-23 08:02

80 楼

来来来，楼主来我家Pinterest面吧^_^

是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

l*d2015-02-23 08:02

81 楼

uber无良公司。大老板Travis自己就是不讲诚信的人。

T*u2015-02-23 08:02

82 楼

人家拽。

m*d2015-02-23 08:02

83 楼

请问LZ 15年的full-time还有坑吗？可以的话kindly求内推

【在 k**o 的大作中提到】

: 来来来，楼主来我家Pinterest面吧^_^
:
: 是，已经有两个人和我说了他们也遇到了类似的情况了。莫不成你也是？

j*n2015-02-23 08:02

84 楼

uber不清楚，很多公司都是hr先打电话口头offer，接受了才给正式offer，人来人往比
较多的地方，口头没接受马上就move on到下一个candidate了

【在 m*****d 的大作中提到】

: 是么？我周围拿到FLAG和若干offer 的从没有先口头accept再发offer letter之说的，
: 全是拿了正式的offer letter再去match别家到了最后一天才选择接受或者拒绝。再说
: 要是去match offer的话，对方HR也会问你要正式的offer letter核实你说的信息啊，
: 口头的offer怎么会鸟你？

j*n2015-02-23 08:02

85 楼

问题是别人没给正式offer啊，就打电话问问意向，lz又不是很积极，人家当然就move
on了

【在 c******e 的大作中提到】

: 我觉得楼主也没有错啊，要是其他小startup收回offer就算了，可是uber这样做，总觉
: 得不合情理

p*62015-02-23 08:02

86 楼

你个new grad对Uber还不满意，呵呵
跳槽的话你可以货比三家。

p*l2015-02-23 08:02

87 楼

为什么这么说？没听说什么坏消息啊？

【在 l***d 的大作中提到】

: uber无良公司。大老板Travis自己就是不讲诚信的人。

m*d2015-02-23 08:02

88 楼

人和人的眼界是不一样的。周围的同学去FLG，拿的new grad包裹都是20W左右一年，
startup的更是有几十万的option拿，我只能呵呵你的眼界太低。

【在 p****6 的大作中提到】

: 你个new grad对Uber还不满意，呵呵
: 跳槽的话你可以货比三家。

s*s2015-02-23 08:02

89 楼

口头答应的话, 以后要怎么salary negotiation? 因为不只是钱...还有其他的福利也
要谈一谈. 还是说在电话上跟HR直接negotiate?
而且答应人家以后, 感觉谈判的地位就低了一点...

h*72015-02-23 08:02

90 楼

必须口头承诺才给offer的大部分公司都这样
现在这些公司真不缺人尤其new grad 除了g谁会花时间培养你
所以hr不发offer一点压力也没有

d*12015-02-23 08:02

91 楼

Would you mind sharing what your offer was, especially equity side? I am
wondering if you had miscalculated your package value.

【在 m*****d 的大作中提到】

: 人和人的眼界是不一样的。周围的同学去FLG，拿的new grad包裹都是20W左右一年，
: startup的更是有几十万的option拿，我只能呵呵你的眼界太低。

g*l2015-02-23 08:02

92 楼

Ann这个人好还是不好？
这个和HR很有关系么？按照道理他们应该要和Manager保持紧密联系才能决定啊。

【在 c**********3 的大作中提到】

:
: 我是Ann，感觉挺好的

F*y2015-02-23 08:02

93 楼

个人感觉很微妙，看了你们提到她这么多次。
我的面试就是她安排的。电面之后拿到onsite，让我给几个时间去onsite，我给了时间
然后说过3周我的EPIC的OFFER要到期，所以可以的话("it'd great if")希望能够尽快
面试。结果Ann直接回信说我们没法那么快，祝你好运，拜拜。
当时就傻眼了，然后赶紧和内推人联系还给Ann写澄清，过了2天才重新回到process，
结果onsite都拖到1个月后了。要不是facebook今天扩招赶上了末期一波，今年暑假都
要没工作了。。。
然后上周五onsite完了，面试之前Ann问我是不是有其他offer很急，我说是啊下周三之
前必须给答复，她说让我和Hiring Manager提一下还记了笔记。然后当天面完最后的HM
之后，HM让我留了一阵子，很快就和我说口头offer让我等Ann给我official letter，
结果现在周三晚上，我白天还特地发信问了letter，毛回复都没有。
我是申请实习，也许可能不被看重也有关系吧。但是不说Ann在onsite的时候有多热情
（普普通通？），至少从上面这两件事来看，我是没法有什么好印象。。。

【在 g*****l 的大作中提到】

: Ann这个人好还是不好？
: 这个和HR很有关系么？按照道理他们应该要和Manager保持紧密联系才能决定啊。