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有人知道跳槽太早,各个公司怎么损失么?感兴趣微软和amazon
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有人知道跳槽太早,各个公司怎么损失么?感兴趣微软和amazon# JobHunting - 待字闺中
R*c
1
现在公司锁的很紧,要求工作非常长的时间,否则损失很多东西
除了股票vest和当年bonus这些标准的,还有401k公司match,relocation的费用退还之
类的
万一offer之间实在太难选了,想找一个这方面宽松一点的
想知道万一干着不爽,半年离开损失怎么样,一年离开损失怎么样,两年离开损失怎么
样?
哪位大牛有经验给我们科普一下吧?
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b*n
2
那不OFFER上都写着么?
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R*c
3
amazon就没写,现在公司当年也没写

【在 b****n 的大作中提到】
: 那不OFFER上都写着么?
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b*n
4
不会吧。AMZN的OFFER上会写明给你的RSU多少股,第一年干满给5%,第二年15%,第三
第四年干满各给35%。然后SIGN ON是第一年多少,分12个月给,第二年多少。
你算一下不就知道啥时候走能到手多少钱了?

【在 R***c 的大作中提到】
: amazon就没写,现在公司当年也没写
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R*c
5
401k当场就vest吗?不是所有公司都这样
relocation费用不要返还了么?
有些公司需要服务满2-3年后跳槽才不会损失这些的,而且offer里面不一定提及
或者其他临走了才知道有人要来算账的事情
条件差不多的情况下想找一个这种破事少得地方,万一不开心,拍拍屁股就走了,不至
于哪里还藏着几万刀的隐藏损失

【在 b****n 的大作中提到】
: 不会吧。AMZN的OFFER上会写明给你的RSU多少股,第一年干满给5%,第二年15%,第三
: 第四年干满各给35%。然后SIGN ON是第一年多少,分12个月给,第二年多少。
: 你算一下不就知道啥时候走能到手多少钱了?

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f*t
6
别的公司不说,亚麻这些事情是绝对在合同里写清楚了的。
401k第三年match第一年的,两年内离职relocation按prorated返还。
至于离职时没拿到手的钱,比如unvested RSU,不能算损失吧。

【在 R***c 的大作中提到】
: 401k当场就vest吗?不是所有公司都这样
: relocation费用不要返还了么?
: 有些公司需要服务满2-3年后跳槽才不会损失这些的,而且offer里面不一定提及
: 或者其他临走了才知道有人要来算账的事情
: 条件差不多的情况下想找一个这种破事少得地方,万一不开心,拍拍屁股就走了,不至
: 于哪里还藏着几万刀的隐藏损失

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R*c
7
你那是哪年的offer?是不是policy变了?
我的offer里面都没写
401k说头一天就可以enroll program,match 2%,没提什么时候开始match,vest需要
三年。
relocation也没说怎么payback

【在 f*******t 的大作中提到】
: 别的公司不说,亚麻这些事情是绝对在合同里写清楚了的。
: 401k第三年match第一年的,两年内离职relocation按prorated返还。
: 至于离职时没拿到手的钱,比如unvested RSU,不能算损失吧。

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f*t
8
"vest需要三年"就是第三年底把第一年的2%给你。
你再仔细读读,里面写着离职时relocation和sign-on bonus怎么还。

【在 R***c 的大作中提到】
: 你那是哪年的offer?是不是policy变了?
: 我的offer里面都没写
: 401k说头一天就可以enroll program,match 2%,没提什么时候开始match,vest需要
: 三年。
: relocation也没说怎么payback

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b*n
9
我的理解是干满3年,前3年的401K MATCH就都给你了,而不知是第一年。
不过亚麻没几个人能干满3年的所以就当没有MATCH好了。
我干了2年也准备走了。
LZ肯定没仔细读OFFER LETTER。

【在 f*******t 的大作中提到】
: "vest需要三年"就是第三年底把第一年的2%给你。
: 你再仔细读读,里面写着离职时relocation和sign-on bonus怎么还。

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