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被面试的人无理抱怨怎么办

被面试的人无理抱怨怎么办# JobHunting - 待字闺中

v*r2016-10-25 07:10

1 楼

周五电面了一8年的java＋android的consult。开始了一个简单的call by value的问题
，就是一点code snippet，打印结果。上来就抱怨有main method没有class。我没意见
，就说你改吧。他加了一个public class。不出意外，他的答案是错的。我就问他你做
完了没，他说你的code有问题，我说好，那你改吧。他说要new 一个temp object，因
为是要cast type。我问你为什么要cast type， code snippet只有一个class。他说这
是java safe operation。我有问他这里有cast type的问题吗？他说你不懂type
casting，没资格面试，就挂了电话。
白天recuiter转了他的反馈，他居然说我不懂java，他是senior developer不是
teacher，还加了粗鲁的脏话。我开始时一笑了之。晚上看了他的信，有点憋，有点担
心是否会在公司造成误会。他给了完全错误的答案，还无理抱怨，一点都不
professional。
我电面，onsite面了无数。这还是第一次。这个会在公司内部造成误会吗，有没有什么
方法能出点气让他明白一下呢呢？

s*r2016-10-25 07:10

2 楼

要俺说，问得问题太狗屎了，语法问题问问刚毕业还行，问有经验不合适，被人家抱怨
是正常的

x*12016-10-25 07:10

3 楼

面试人无理取闹，不用搭理。直接顶回去

d*32016-10-25 07:10

4 楼

你也是不会沟通，错了就直接说出来就行了，那么多反问干嘛？人家好歹也是senior,
你这一问人家没准真以为你不知道呢。

k*j2016-10-25 07:10

5 楼

哎俩孔乙己碰到一起讨论回字的N种写法哪个最优

q*32016-10-25 07:10

6 楼

也可能是人家有offer了但是约的面试没法推只好随便找你茬了

k*n2016-10-25 07:10

7 楼

其实问sr developer coding 问题就是insult.
特别是电话里，问下基本概念是否对与做过什么project。
白板onside可以来点。
是我，也懒得得应付。
有次我直接说，我找sr position,你的问题与我找到位置不符合。
把hr给挂了。

l*62016-10-25 07:10

8 楼

去问一个求senior求职具体怎么coding，这本身就挺业余的。从你问coding的问题时，
他可能就觉得你在侮辱他了。从他的回答来看，他就是认为你在故意侮辱他。具体细节
是用来考初级求职者的。就像大学要招聘某教授，面试官却问某个试验细节具体怎么做
，而不问他以前做过什么，有什么重要发现，以后有什么设想；他同样会觉得你很无聊。

【在 v*******r 的大作中提到】

: 周五电面了一8年的java＋android的consult。开始了一个简单的call by value的问题
: ，就是一点code snippet，打印结果。上来就抱怨有main method没有class。我没意见
: ，就说你改吧。他加了一个public class。不出意外，他的答案是错的。我就问他你做
: 完了没，他说你的code有问题，我说好，那你改吧。他说要new 一个temp object，因
: 为是要cast type。我问你为什么要cast type， code snippet只有一个class。他说这
: 是java safe operation。我有问他这里有cast type的问题吗？他说你不懂type
: casting，没资格面试，就挂了电话。
: 白天recuiter转了他的反馈，他居然说我不懂java，他是senior developer不是
: teacher，还加了粗鲁的脏话。我开始时一笑了之。晚上看了他的信，有点憋，有点担
: 心是否会在公司造成误会。他给了完全错误的答案，还无理抱怨，一点都不

f*l2016-10-25 07:10

9 楼

我倒觉得这个是公司文化不同。就算狗家电面有工作经验的，也可能问基本问题。估计
楼主遇到并不想来的了。还有就是楼主是不是语气不太好。感觉电面对话如果就像楼主
表述的那样简单直接，给人感觉不友好，高高在上。

聊。

【在 l********6 的大作中提到】

: 去问一个求senior求职具体怎么coding，这本身就挺业余的。从你问coding的问题时，
: 他可能就觉得你在侮辱他了。从他的回答来看，他就是认为你在故意侮辱他。具体细节
: 是用来考初级求职者的。就像大学要招聘某教授，面试官却问某个试验细节具体怎么做
: ，而不问他以前做过什么，有什么重要发现，以后有什么设想；他同样会觉得你很无聊。

l*z2016-10-25 07:10

10 楼

我觉得楼主没什么错。见过不少简历上写多年coding的code写的那叫一个烂，电面过滤
一下很正常。楼主直接fight back告诉hm这人基本coding skill 不具备就好了

聊。

【在 l********6 的大作中提到】

z*m2016-10-25 07:10

11 楼

对，很多烙印动不动就10年java经验，一上来就要求用ide，然后就写new Map<>()这样
的东西。很多烙印基本只会写email和ppt，但是气势很凶，不要被唬了。

【在 l*****z 的大作中提到】

: 我觉得楼主没什么错。见过不少简历上写多年coding的code写的那叫一个烂，电面过滤
: 一下很正常。楼主直接fight back告诉hm这人基本coding skill 不具备就好了
:
: 聊。

s*a2016-10-25 07:10

12 楼

你以前的面试都没问题 HR不会信他的

c*y2016-10-25 07:10

13 楼

太玻璃心了。你说你们公司会相信你，还是相信一个来抱怨的陌生人？

【在 v*******r 的大作中提到】

g*r2016-10-25 07:10

14 楼

同意上面几位。问题不在难易，其实有些人NB哄哄多少年经验，基本的东西都搞不清，
还不能沟通，其实很“危险“。junior的搞不清也可以理解，有些概念是有多模糊。
senior搞不清就没道理了。

l*g2016-10-25 07:10

15 楼

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