h*m
2 楼
是的。 预产期前四周可以开始休 SDI。 不过有5天的WAITING PERIOD. 就是你要先用5
天自己的假期，然后SDI 才有效。
SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
后半年。（这一点不是非常确定）。
【在 H*****1 的大作中提到】
: 是不是预产期前四周到后六周可以申请啊？谢谢
天自己的假期，然后SDI 才有效。
SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
后半年。（这一点不是非常确定）。
【在 H*****1 的大作中提到】
: 是不是预产期前四周到后六周可以申请啊？谢谢
H*1
3 楼
我是F1啊
这个quarter办了on leave，用research associate的title工作，不是wage-based
申请SDI的时候是不是会被当作unemployed来对待啊？
我用以前intern的时候交的SDI税来申请的，应该不会再申请后续的FMLA
这样是不是没有五天的waiting period啊？或者我不用管，填表的时候按照前四周，到
后六周，他们会自动处理？
谢谢！~~~
用5
【在 h******m 的大作中提到】
: 是的。 预产期前四周可以开始休 SDI。 不过有5天的WAITING PERIOD. 就是你要先用5
: 天自己的假期，然后SDI 才有效。
: SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
: 还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
: 后半年。（这一点不是非常确定）。
这个quarter办了on leave，用research associate的title工作，不是wage-based
申请SDI的时候是不是会被当作unemployed来对待啊？
我用以前intern的时候交的SDI税来申请的，应该不会再申请后续的FMLA
这样是不是没有五天的waiting period啊？或者我不用管，填表的时候按照前四周，到
后六周，他们会自动处理？
谢谢！~~~
用5
【在 h******m 的大作中提到】
: 是的。 预产期前四周可以开始休 SDI。 不过有5天的WAITING PERIOD. 就是你要先用5
: 天自己的假期，然后SDI 才有效。
: SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
: 还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
: 后半年。（这一点不是非常确定）。
h*m
4 楼
妹妹不好意思。这个我就不是很清楚了。不过你可以到加州政府网站上去查查。
【在 H*****1 的大作中提到】
: 我是F1啊
: 这个quarter办了on leave，用research associate的title工作，不是wage-based
: 申请SDI的时候是不是会被当作unemployed来对待啊？
: 我用以前intern的时候交的SDI税来申请的，应该不会再申请后续的FMLA
: 这样是不是没有五天的waiting period啊？或者我不用管，填表的时候按照前四周，到
: 后六周，他们会自动处理？
: 谢谢！~~~
:
: 用5
【在 H*****1 的大作中提到】
: 我是F1啊
: 这个quarter办了on leave，用research associate的title工作，不是wage-based
: 申请SDI的时候是不是会被当作unemployed来对待啊？
: 我用以前intern的时候交的SDI税来申请的，应该不会再申请后续的FMLA
: 这样是不是没有五天的waiting period啊？或者我不用管，填表的时候按照前四周，到
: 后六周，他们会自动处理？
: 谢谢！~~~
:
: 用5
H*1
5 楼
好的 谢谢你~~~~~
hug~~
【在 h******m 的大作中提到】
: 妹妹不好意思。这个我就不是很清楚了。不过你可以到加州政府网站上去查查。
hug~~
【在 h******m 的大作中提到】
: 妹妹不好意思。这个我就不是很清楚了。不过你可以到加州政府网站上去查查。
i*8
6 楼
5天的假期好像不是necessary
用5
【在 h******m 的大作中提到】
: 是的。 预产期前四周可以开始休 SDI。 不过有5天的WAITING PERIOD. 就是你要先用5
: 天自己的假期，然后SDI 才有效。
: SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
: 还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
: 后半年。（这一点不是非常确定）。
用5
【在 h******m 的大作中提到】
: 是的。 预产期前四周可以开始休 SDI。 不过有5天的WAITING PERIOD. 就是你要先用5
: 天自己的假期，然后SDI 才有效。
: SDI 可以休到产后六周，第七周以后可以用FMLA。 FMLA可以付到产后12周，以后如果
: 还想休息，就是WITHOUTH PAY。 不过按照规定，公司会保留你的职位，最长好像到产
: 后半年。（这一点不是非常确定）。
h*m
7 楼
5天的假期是必须的。STATE 是不会PAY前面5天的。
【在 i*****8 的大作中提到】
: 5天的假期好像不是necessary
:
: 用5
【在 i*****8 的大作中提到】
: 5天的假期好像不是necessary
:
: 用5
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