l*z
2 楼
【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: feebe (华人民主党,还是人吗?), 信区: USANews
标 题: 华人反AA统一战线
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Dec 22 10:29:13 2015, 美东)
华人反AA统一战线
抗日战争时期,有一个说法叫抗日民族统一战线。也就是在抗日这个大是大非问题面前
,无论你是有产者,还是乞丐,无论你是国民党还是共产党,在击败日本之前,大家要
放下所有的利益纠葛,一起抗日,在这个大是大非问题面前,投靠日本人的,不用说了
,是汉奸,在中国人内部挑拨离间,扩大矛盾的,削弱抗日力量,一样,也是汉奸。
反AA,就是美国华人的大是大非问题,无论你是哈佛背景,还是偷渡来美,AA看肤色,
一并歧视,而且是依法歧视,是美国歧视的最高境界,类似排华法案。而且华人底层受
害更重,参考 受种族歧视,山景城老中父子死亡一文
类似排华法案,由民主党走狗工会发起,民主党议员推动一样,AA也是民主党的结晶,
特别有意思的地方,最初AA的字眼是用minority, 为了歧视亚裔,专门创造了一个词,
叫under present minority, 民主党的奸猾,也是醉了
AA起源于要求政府招聘和教育招生(不仅仅是大学)按肤色歧视,拓展到要求私企招聘
一样歧视,80年代里根从法律上阻击了对私企AA的要求,详情参考 恩将仇报,仇将恩
报美国华人一文。最近又开始向私企蔓延,硅谷大企业,明里暗里纷纷表态要
divercify. 设立divercity目标, 你看又创造了一个词来掩盖肤色歧视,种族quota.
参考 政治正确,才是真正的法西斯执政一文
美国华人背景差异大,有人反对非法移民,同时存在大量无证移民,有人吃福利,有人
一半收入缴税,有人信教,有人是gay,只有一件事情是对所有华人无差别打击,就是
AA,对的,连无证华人移民也是一样受打击,不然为啥民主党基石好莱坞的电影里面非
法移民都是东亚面孔?FBI专门打击华人月子中心?和有华人欠医疗费并无关系,劳模
不欠费了吗?更不用提劳模直接派孩子来吃福利。
AA的存在,是歧视华人的法律基础,只要有AA,或者“under present minority”这个
词存在,各种冲突华人就只能退让。
对于任何口灿莲花的华人民主党,请每位同学都问他一句,你是否支持AA?如果答案是
支持,那他的其他话,都不用看了,没有意义,这种人说服不了,只能揭露。对的,
1937年,对于一个支持日本的华人,也是没有必要说服,浪费时间。如果不回答,就是
支持,如果回答反对,同时所有其他言论都是明里暗里支持AA一方,那么,这是最奸诈
的敌人,这是抗日战争76号派到国统区的特务。
最后,再次提醒各位同学一句,AA的威胁既是长远,也是现实,10多年前google,没有
divercity 目标一说,现在,几乎每个硅谷大公司都有,白左敢在周五公司大会上质疑
为何公司没有达到divercity 目标,公司内部符合“divercity 目标”的人,不干活也
没人管,resume pass的bar的潜规则,华人男子最高。。。。面对这样的威胁,请放下
不同背景的成见,国民党和共产党都能建立抗日民族统一战线,我们也可以建立华人反
AA统一战线
最后,as always,华人民主党,还是人吗?
发信人: feebe (华人民主党,还是人吗?), 信区: USANews
标 题: 华人反AA统一战线
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Dec 22 10:29:13 2015, 美东)
华人反AA统一战线
抗日战争时期,有一个说法叫抗日民族统一战线。也就是在抗日这个大是大非问题面前
,无论你是有产者,还是乞丐,无论你是国民党还是共产党,在击败日本之前,大家要
放下所有的利益纠葛,一起抗日,在这个大是大非问题面前,投靠日本人的,不用说了
,是汉奸,在中国人内部挑拨离间,扩大矛盾的,削弱抗日力量,一样,也是汉奸。
反AA,就是美国华人的大是大非问题,无论你是哈佛背景,还是偷渡来美,AA看肤色,
一并歧视,而且是依法歧视,是美国歧视的最高境界,类似排华法案。而且华人底层受
害更重,参考 受种族歧视,山景城老中父子死亡一文
类似排华法案,由民主党走狗工会发起,民主党议员推动一样,AA也是民主党的结晶,
特别有意思的地方,最初AA的字眼是用minority, 为了歧视亚裔,专门创造了一个词,
叫under present minority, 民主党的奸猾,也是醉了
AA起源于要求政府招聘和教育招生(不仅仅是大学)按肤色歧视,拓展到要求私企招聘
一样歧视,80年代里根从法律上阻击了对私企AA的要求,详情参考 恩将仇报,仇将恩
报美国华人一文。最近又开始向私企蔓延,硅谷大企业,明里暗里纷纷表态要
divercify. 设立divercity目标, 你看又创造了一个词来掩盖肤色歧视,种族quota.
参考 政治正确,才是真正的法西斯执政一文
美国华人背景差异大,有人反对非法移民,同时存在大量无证移民,有人吃福利,有人
一半收入缴税,有人信教,有人是gay,只有一件事情是对所有华人无差别打击,就是
AA,对的,连无证华人移民也是一样受打击,不然为啥民主党基石好莱坞的电影里面非
法移民都是东亚面孔?FBI专门打击华人月子中心?和有华人欠医疗费并无关系,劳模
不欠费了吗?更不用提劳模直接派孩子来吃福利。
AA的存在,是歧视华人的法律基础,只要有AA,或者“under present minority”这个
词存在,各种冲突华人就只能退让。
对于任何口灿莲花的华人民主党,请每位同学都问他一句,你是否支持AA?如果答案是
支持,那他的其他话,都不用看了,没有意义,这种人说服不了,只能揭露。对的,
1937年,对于一个支持日本的华人,也是没有必要说服,浪费时间。如果不回答,就是
支持,如果回答反对,同时所有其他言论都是明里暗里支持AA一方,那么,这是最奸诈
的敌人,这是抗日战争76号派到国统区的特务。
最后,再次提醒各位同学一句,AA的威胁既是长远,也是现实,10多年前google,没有
divercity 目标一说,现在,几乎每个硅谷大公司都有,白左敢在周五公司大会上质疑
为何公司没有达到divercity 目标,公司内部符合“divercity 目标”的人,不干活也
没人管,resume pass的bar的潜规则,华人男子最高。。。。面对这样的威胁,请放下
不同背景的成见,国民党和共产党都能建立抗日民族统一战线,我们也可以建立华人反
AA统一战线
最后,as always,华人民主党,还是人吗?
r*b
5 楼
Don't be trapped by the leveling of companies. The levels are defined by
people, and are essentially meaningless. Impact, influence, etc. are the
political words that the executives uses to hide the fact that in an
established company it is essentially hard to compare the contribution of
individuals, when the difference is subtle.
【在 c****m 的大作中提到】
: SDE1 2 3是怎么分工的?每个公司不一样吗? 还是差不多
people, and are essentially meaningless. Impact, influence, etc. are the
political words that the executives uses to hide the fact that in an
established company it is essentially hard to compare the contribution of
individuals, when the difference is subtle.
【在 c****m 的大作中提到】
: SDE1 2 3是怎么分工的?每个公司不一样吗? 还是差不多
t*s
6 楼
不完全对。
大公司里等级意味着薪资范围。
【在 r*****b 的大作中提到】
: Don't be trapped by the leveling of companies. The levels are defined by
: people, and are essentially meaningless. Impact, influence, etc. are the
: political words that the executives uses to hide the fact that in an
: established company it is essentially hard to compare the contribution of
: individuals, when the difference is subtle.
大公司里等级意味着薪资范围。
【在 r*****b 的大作中提到】
: Don't be trapped by the leveling of companies. The levels are defined by
: people, and are essentially meaningless. Impact, influence, etc. are the
: political words that the executives uses to hide the fact that in an
: established company it is essentially hard to compare the contribution of
: individuals, when the difference is subtle.
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