k*M
2 楼
三周的时候堵奶，发烧一夜，没看医生，自己按摩，热敷，让娃吸，再pump，肿块越来
越小，四五天之后肿块才全消。个人感觉有效的方法：
1、一定要让娃吸，让宝宝饿的时候吸力气很大。吸完之后边按摩边pump到不出奶为止。
2、按摩时候要用力抖动乳房，然后从根部向乳头捋，不要怕疼，但不要用力压迫。记
得有人说过抖动的频率要高，十分赞同。
3、一定要保持好心情。
越小，四五天之后肿块才全消。个人感觉有效的方法：
1、一定要让娃吸，让宝宝饿的时候吸力气很大。吸完之后边按摩边pump到不出奶为止。
2、按摩时候要用力抖动乳房，然后从根部向乳头捋，不要怕疼，但不要用力压迫。记
得有人说过抖动的频率要高，十分赞同。
3、一定要保持好心情。
q*m
3 楼
之前在cvs用一次奶票不让用，说系统问题，他们拿不到钱后来又试了一家又可以，不
知道现在怎么样，而且听说sam club的奶粉便宜，不知道是否收奶票和coupon，costo
呢，谢谢。
知道现在怎么样，而且听说sam club的奶粉便宜，不知道是否收奶票和coupon，costo
呢，谢谢。
l*a
4 楼
如果现在比较高的话，就不浪费机会了...
o*1
5 楼
costo
奶票不知道，胖子不收。
【在 q****m 的大作中提到】
: 之前在cvs用一次奶票不让用，说系统问题，他们拿不到钱后来又试了一家又可以，不
: 知道现在怎么样，而且听说sam club的奶粉便宜，不知道是否收奶票和coupon，costo
: 呢，谢谢。
J*6
6 楼
同问！！！！
x*u
7 楼
costco不能受胖子
f*t
8 楼
F的bar不高，但现在不招E3 E4
m*1
9 楼
Sams不收coupon，Costco可能只能收它们自己的
u*l
10 楼
E3 E4 是什么东西？
E3 是fresh MS 标配吗，其他公司的 software engineer?
E4 fresh phd, senior engineer?
【在 f*******t 的大作中提到】
: F的bar不高，但现在不招E3 E4
E3 是fresh MS 标配吗，其他公司的 software engineer?
E4 fresh phd, senior engineer?
【在 f*******t 的大作中提到】
: F的bar不高，但现在不招E3 E4
m*8
11 楼
lz从来没有在costco用过厂家胖子。
f*t
12 楼
senior是E5，要求能带项目
E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
【在 u*l 的大作中提到】
: E3 E4 是什么东西？
: E3 是fresh MS 标配吗，其他公司的 software engineer?
: E4 fresh phd, senior engineer?
E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
【在 u*l 的大作中提到】
: E3 E4 是什么东西？
: E3 是fresh MS 标配吗，其他公司的 software engineer?
: E4 fresh phd, senior engineer?
m*s
13 楼
costco应该不收胖子，估计sam's也是。
我家附近的costco收过一次奶票，就1张。但第二次再去想用时，小二不给用。感觉看小二。
后来家近的target有收多张奶票。就没再去costco试。
我家附近的costco收过一次奶票，就1张。但第二次再去想用时，小二不给用。感觉看小二。
后来家近的target有收多张奶票。就没再去costco试。
l*a
14 楼
你说的都是所谓的规定.
其实招进去的E5并不是都能达到你说的标准
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
其实招进去的E5并不是都能达到你说的标准
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
c*e
15 楼
CVS，TARGET,WALMART这些零售店都能用奶票和COUPON
f*t
16 楼
招人过程就是几场面试，不qualify的混进来一些很正常。最重要的是与公司内部升级
的标准相对一致
【在 l*****a 的大作中提到】
: 你说的都是所谓的规定.
: 其实招进去的E5并不是都能达到你说的标准
的标准相对一致
【在 l*****a 的大作中提到】
: 你说的都是所谓的规定.
: 其实招进去的E5并不是都能达到你说的标准
h*0
17 楼
我家附近的Costco收奶票， 但不收胖子。不过奶票上的名字必须和会员卡上的名字一
致。
致。
l*a
18 楼
yes
你说的这个带项目，是指tech lead level呢
还是SDM level开开会分配一下任务也算带呢
【在 f*******t 的大作中提到】
: 招人过程就是几场面试，不qualify的混进来一些很正常。最重要的是与公司内部升级
: 的标准相对一致
你说的这个带项目，是指tech lead level呢
还是SDM level开开会分配一下任务也算带呢
【在 f*******t 的大作中提到】
: 招人过程就是几场面试，不qualify的混进来一些很正常。最重要的是与公司内部升级
: 的标准相对一致
p*2
19 楼
大牛你T6妥妥的呀
【在 l*****a 的大作中提到】
: yes
: 你说的这个带项目，是指tech lead level呢
: 还是SDM level开开会分配一下任务也算带呢
A*d
20 楼
拜两位大牛
【在 p*****2 的大作中提到】
:
: 大牛你T6妥妥的呀
【在 p*****2 的大作中提到】
:
: 大牛你T6妥妥的呀
r*l
21 楼
据说F规定E4两年升不到E5就开除？
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
f*t
22 楼
3年
【在 r******l 的大作中提到】
: 据说F规定E4两年升不到E5就开除？
【在 r******l 的大作中提到】
: 据说F规定E4两年升不到E5就开除？
r*l
23 楼
有多少因此而被开除的？还是大家都升上去了？如果是后者，那质量就肯定没法保证了
吧？
【在 f*******t 的大作中提到】
: 3年
吧？
【在 f*******t 的大作中提到】
: 3年
e*8
24 楼
这样的话E5 实在买啥阿，不就是PHD + 2/3年，或者MS + 5/6年 嘛。
随便一个人都E5+吧。
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
随便一个人都E5+吧。
【在 f*******t 的大作中提到】
: senior是E5，要求能带项目
: E3是fresh undergrad, fresh MS，以及有过一两年经验的
: E4是fresh phd和2-5年经验的entry level
l*4
25 楼
时间跟能力不一定有直接关系 混吃等死的年头再多也没用
【在 e******8 的大作中提到】
: 这样的话E5 实在买啥阿，不就是PHD + 2/3年，或者MS + 5/6年 嘛。
: 随便一个人都E5+吧。
【在 e******8 的大作中提到】
: 这样的话E5 实在买啥阿，不就是PHD + 2/3年，或者MS + 5/6年 嘛。
: 随便一个人都E5+吧。
r*l
26 楼
如果三年不升5就开除真的严格执行的话，就不会有混吃等死的了啊。关键是F到底有多
少人因此而被开除的呢？
【在 l***4 的大作中提到】
: 时间跟能力不一定有直接关系 混吃等死的年头再多也没用
少人因此而被开除的呢？
【在 l***4 的大作中提到】
: 时间跟能力不一定有直接关系 混吃等死的年头再多也没用
f*t
27 楼
具体情况我不清楚，不过期限肯定不是严格执行的，比如休4个月parental leave，就
不会计到这个周期里。
如果公司真觉得你水平和潜力不够，到时候会让你知道该自己走人的，不用等着被开。
【在 r******l 的大作中提到】
: 如果三年不升5就开除真的严格执行的话，就不会有混吃等死的了啊。关键是F到底有多
: 少人因此而被开除的呢？
不会计到这个周期里。
如果公司真觉得你水平和潜力不够，到时候会让你知道该自己走人的，不用等着被开。
【在 r******l 的大作中提到】
: 如果三年不升5就开除真的严格执行的话，就不会有混吃等死的了啊。关键是F到底有多
: 少人因此而被开除的呢？
f*t
28 楼
E5跟工作年限没关系啊，你看版上报出来的offer，MS+10年都有只给E4的，PHD+5年才
给E5。
没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
全滚蛋。
【在 e******8 的大作中提到】
: 这样的话E5 实在买啥阿，不就是PHD + 2/3年，或者MS + 5/6年 嘛。
: 随便一个人都E5+吧。
给E5。
没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
全滚蛋。
【在 e******8 的大作中提到】
: 这样的话E5 实在买啥阿，不就是PHD + 2/3年，或者MS + 5/6年 嘛。
: 随便一个人都E5+吧。
l*4
29 楼
赞
【在 f*******t 的大作中提到】
: E5跟工作年限没关系啊，你看版上报出来的offer，MS+10年都有只给E4的，PHD+5年才
: 给E5。
: 没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
: 会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
: 印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
: 全滚蛋。
【在 f*******t 的大作中提到】
: E5跟工作年限没关系啊，你看版上报出来的offer，MS+10年都有只给E4的，PHD+5年才
: 给E5。
: 没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
: 会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
: 印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
: 全滚蛋。
w*z
30 楼
你是说不会做题吧？
【在 f*******t 的大作中提到】
: E5跟工作年限没关系啊，你看版上报出来的offer，MS+10年都有只给E4的，PHD+5年才
: 给E5。
: 没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
: 会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
: 印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
: 全滚蛋。
【在 f*******t 的大作中提到】
: E5跟工作年限没关系啊，你看版上报出来的offer，MS+10年都有只给E4的，PHD+5年才
: 给E5。
: 没哪个IT公司按工作年限定级别的吧，还是要看水平。反正FB至少有一条红线很好，不
: 会写代码的senior码农来面试，不管简历上写得多天花乱坠，直接拒。这也是为什么烙
: 印少的缘故。我见过不少养老公司混10+年的senior烙印来面试，没一个能写代码的，
: 全滚蛋。
f*t
31 楼
不知你怎么看，不会写递归，抬手两个for loop
【在 w**z 的大作中提到】
: 你是说不会做题吧？
【在 w**z 的大作中提到】
: 你是说不会做题吧？
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