一个国内不怎么样的学校现在的招聘和职称情况# Returnee - 海归
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1 楼
我来说说我知道的情况吧. 我家就在一个不怎么样的大学里,但也是正规大学,有院士镇
场子,有些经费上千万的牛逼教授,还有更多没啥本事的教授,每年也招好多博士硕士.
估计综合排名大概能进前一百名. 我爸刚退休来我这玩,他以前也算校领导,这两天陪他
聊天听到了一些现在的情况.
招聘分两种.一种是特聘,就是有名头的,象长江学者那样的,那是正教授往上再加特殊待
遇.他们学校不够好,很难忽悠来真正的海外faculty,但也不是说什么有几个paper的海
归回去都可以的.这个其实压力很大,既然给了你好条件,期望是很高的,具体是要能给学
校弄到大笔的国家经费和搞出让学校长脸的成果.发生过特聘没做出太多贡献,自己偷偷
溜走的情况.还有就是适用于大多数人的一般招聘,现在大学很难进的,一堆人申请,既要
关系又要学历.老爸举了个例子,说是某某英国硕士龟好象还有点关系,并且看起来能力
也不错,最后还是进不来.但对于美国博士龟,给讲师待遇,那是会要的.可是讲师待遇真
的不怎么样啊.
升级都是有规定的,科研成果教学成果什么的,一条一条要求都很具体细致,其中有一条
就是年限. 如果要提前申请评教授或者副教授,也是有规
场子,有些经费上千万的牛逼教授,还有更多没啥本事的教授,每年也招好多博士硕士.
估计综合排名大概能进前一百名. 我爸刚退休来我这玩,他以前也算校领导,这两天陪他
聊天听到了一些现在的情况.
招聘分两种.一种是特聘,就是有名头的,象长江学者那样的,那是正教授往上再加特殊待
遇.他们学校不够好,很难忽悠来真正的海外faculty,但也不是说什么有几个paper的海
归回去都可以的.这个其实压力很大,既然给了你好条件,期望是很高的,具体是要能给学
校弄到大笔的国家经费和搞出让学校长脸的成果.发生过特聘没做出太多贡献,自己偷偷
溜走的情况.还有就是适用于大多数人的一般招聘,现在大学很难进的,一堆人申请,既要
关系又要学历.老爸举了个例子,说是某某英国硕士龟好象还有点关系,并且看起来能力
也不错,最后还是进不来.但对于美国博士龟,给讲师待遇,那是会要的.可是讲师待遇真
的不怎么样啊.
升级都是有规定的,科研成果教学成果什么的,一条一条要求都很具体细致,其中有一条
就是年限. 如果要提前申请评教授或者副教授,也是有规
