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【转帖】第一篇:从华南理工大学某海归特聘教授三年的“收获”看高校“大师”计划存在的问题
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【转帖】第一篇:从华南理工大学某海归特聘教授三年的“收获”看高校“大师”计划存在的问题# Returnee - 海归
z*y
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【转帖】第一篇:从华南理工大学某海归特聘教授三年的“收获”看高校“大师”计划
存在的问题
作者:华工青椒
近日,国内外学术界对浙大海归博士的自杀议论纷纷,普通海归教师回国后的困境
引起了社会的广泛重视。平心而论,这几年中国政府对大学的科研投入是不错的,问题
在于资源分配上存在的深刻问题。某些所谓的“大师”(这里加引号,因为很多所谓“
大师”的实际学术水平、学术道德实在很一般。)看准了在中国高校目前风行的所谓“
大师计划”,吃了这家吃那家,到处捞好处,而且是捞足了好处!而我们普通青椒却处
在涂序新博士生前类似的境遇。
我就我们学校(华南理工大学)“百人计划特聘教授”李赛毅“大师”三年从学校
获得的支持给大家提供一个具体数据:
三年科研启动费:120万元
特聘教授津贴:10万元/年(连续三年)
住房补贴:40万元
以上获得的“资源”三年共计:190万元
还有,该“大师”用学校的住房补贴40万元,购得学校按内部价格出售的校内三室
两厅“存量公房”一套(即不花一分钱,白捞一套房子,目前该大师正以180万元的价
格将该房出售)。加上住房,该“大师”三年获得的来自学校资源分配(除正常工资福
利以外)共计:370万元。而华南理工大学的普通青年教师们正过着与涂序新博士生前
类似的境遇。
目前,该“大师”结束了三年华南理工大学的聘期,给学校除了几篇文章什么也没
留下,又继续赶赴中南大学,开始中南大学“升华学者计划特聘教授”的新征程。
提供以上数据,我不想再多评论什么。让一个普通的事实说话,看看目前正风靡我
国高校的“大师”计划存在的问题。
第二篇:读金唢呐“人至痞则无敌”及有感学术界的“领军人物”现象
作者:大兵
金唢呐在XYS20091023的“人至痞则无敌”中对国内学术界现状的混乱作了精彩的
描述,对问题根源的分析极为透彻,值得一读。其中谈到的“领军人物”一事应当受到
社会重视。
“领军人物”在学术界出现应是个怪事,这是应中国人多发快发科研文章的需求而
产生的。金唢呐对此总结了三点:一是向规模要效益,二是追踪国际研究热点(金唢呐
有很精辟的解剖),三是连蒙带骗。可见,没有“领军人物”是不行的。
“领军人物”占有大量资源,拥有数倍或数十倍于优秀科技人员的待遇。金唢呐提
到的河南农业大学招聘“领军人物”中开出的条件(一千万元的启动科研经费、一百万
元的生活补贴、二百六十平米的住房),其实是并不是个大数。打听下其他更不差钱的
地方的“领军人物”的资源占有和待遇,准让你目瞪口呆。可以预见,在这些“领军人
物”的带领下,中国将在一些研究热点发表大量并没原创性的论文。钱我们可以不心痛
(不差钱嘛),但这种制度不仅不利于中国产生诺贝尔奖获得者,还会搞乱中国的学术
环境,后患无穷。
http://hi.baidu.com/andywang6137/blog/item/3da764ede6e2ac2c63d0
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O*8
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怎么会转来这篇文章,作者完全是嫉妒。
这个"李赛毅"做得很不错的。在他的那个领域在国内是顶尖水平
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z*y
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偶然看到了,给大家看看

【在 O**8 的大作中提到】
: 怎么会转来这篇文章,作者完全是嫉妒。
: 这个"李赛毅"做得很不错的。在他的那个领域在国内是顶尖水平

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w*n
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他的主要净收入来自那套便宜买的房子。国内没有比送一套房子更快的发财方式了。(
做生意除外。。。)
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L*s
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高校的房子资源也是有限的,估计一个普通高校请完十几个“大师”后也请不起了。
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