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求建议:Fresh PhD海归药企的利弊? (转载)
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求建议:Fresh PhD海归药企的利弊? (转载)# Returnee - 海归
B*r
1
【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
发信人: BioInformer (Next Generation), 信区: Biology
标 题: 求建议:Fresh PhD海归药企的利弊?
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 15 10:06:33 2013, 美东)
3个月前交了论文开始找工作,联系了两家药企国内的R&D职位,眼下似乎都有offer意
向。Entry level,还不知道具体的package,但就眼下这形势,也就温饱吧。
同时也在联系这边的公司,目前形势还不明朗,但好在老板很支持,反正博后的合同可
以给到什么时候找到工作为止。眼下已经是拖家带口,而且刚拿到了绿卡,所以回国的
决心还真不好下,但考虑到父母年纪也大了,双方又都是独生子女,迟早得归,那么晚
归还不如早归...
身边海归的都是走PI的路,去公司的很少,很难全面权衡,版上有没有前辈过来人肯指
点一下?多谢!
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K*i
2
“似乎”
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l*m
3
fresh phd 就不要归了,待遇太低。北上可能上不了30万吧。
在美国混两年再说比较好。
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m*n
4

没工作经历,工资上不去的。
如果不是魔都、帝都的人(无房),生活比较紧张,尤其是拖家带口的话。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
: 发信人: BioInformer (Next Generation), 信区: Biology
: 标 题: 求建议:Fresh PhD海归药企的利弊?
: 发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 15 10:06:33 2013, 美东)
: 3个月前交了论文开始找工作,联系了两家药企国内的R&D职位,眼下似乎都有offer意
: 向。Entry level,还不知道具体的package,但就眼下这形势,也就温饱吧。
: 同时也在联系这边的公司,目前形势还不明朗,但好在老板很支持,反正博后的合同可
: 以给到什么时候找到工作为止。眼下已经是拖家带口,而且刚拿到了绿卡,所以回国的
: 决心还真不好下,但考虑到父母年纪也大了,双方又都是独生子女,迟早得归,那么晚
: 归还不如早归...

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m*n
5

没工作经历,工资上不去的。
如果不是魔都、帝都的人(无房),生活比较紧张,尤其是拖家带口的话。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
: 发信人: BioInformer (Next Generation), 信区: Biology
: 标 题: 求建议:Fresh PhD海归药企的利弊?
: 发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 15 10:06:33 2013, 美东)
: 3个月前交了论文开始找工作,联系了两家药企国内的R&D职位,眼下似乎都有offer意
: 向。Entry level,还不知道具体的package,但就眼下这形势,也就温饱吧。
: 同时也在联系这边的公司,目前形势还不明朗,但好在老板很支持,反正博后的合同可
: 以给到什么时候找到工作为止。眼下已经是拖家带口,而且刚拿到了绿卡,所以回国的
: 决心还真不好下,但考虑到父母年纪也大了,双方又都是独生子女,迟早得归,那么晚
: 归还不如早归...

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s*c
6
没薄厚和工作经验,国内的待遇上不去,跟刚毕业的土博一个级别。还是在美国在干两
年在说吧,回国去公司级别马上高上两三级。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Biology 讨论区 】
: 发信人: BioInformer (Next Generation), 信区: Biology
: 标 题: 求建议:Fresh PhD海归药企的利弊?
: 发信站: BBS 未名空间站 (Fri Nov 15 10:06:33 2013, 美东)
: 3个月前交了论文开始找工作,联系了两家药企国内的R&D职位,眼下似乎都有offer意
: 向。Entry level,还不知道具体的package,但就眼下这形势,也就温饱吧。
: 同时也在联系这边的公司,目前形势还不明朗,但好在老板很支持,反正博后的合同可
: 以给到什么时候找到工作为止。眼下已经是拖家带口,而且刚拿到了绿卡,所以回国的
: 决心还真不好下,但考虑到父母年纪也大了,双方又都是独生子女,迟早得归,那么晚
: 归还不如早归...

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B*r
7
更新一下状态:
临近圣诞,前后脚收到了这两家的口头offer,应该说版上前面几位给的意见非常中肯
。fresh Phd海归确实非常受限。只是公司开出的待遇比我预想的要强一点,所以还是
想就有关情况咨询一下本版前辈们。
1. 按惯例,Fresh PhD是不是不太可能直接给Scientist的title,都得从associate干
起?两个offer一个给的是principle associate,另一个给的算是postdoc(有特殊原
因,据boss说2年后可以立即转title),这个是否类似research associate的title?相
比而言,是不是第一个offer更有诚意?呵呵,如果要求给Scientist的职位,算不算过
分?
2.一般而言,这种起步比较低的职位,除了跳槽,公司内部升职是不是很受限?说的幼
稚一点,假如合同签3年的话,在这三年内升titel的可能性是不是很低?
不好意思,职场菜鸟求指点,谢谢诸位!
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n*g
8
Fresh也可以直接给Scientist, 各家title不一样,没有可比性,还是看钱。Postdoc能
不做还是不要做了,公司几乎不留。
三年内做的好能升照样升,但是大公司内部升职肯定竞争激烈,公司宁可从外面招。升
不了你还不如跳槽。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 更新一下状态:
: 临近圣诞,前后脚收到了这两家的口头offer,应该说版上前面几位给的意见非常中肯
: 。fresh Phd海归确实非常受限。只是公司开出的待遇比我预想的要强一点,所以还是
: 想就有关情况咨询一下本版前辈们。
: 1. 按惯例,Fresh PhD是不是不太可能直接给Scientist的title,都得从associate干
: 起?两个offer一个给的是principle associate,另一个给的算是postdoc(有特殊原
: 因,据boss说2年后可以立即转title),这个是否类似research associate的title?相
: 比而言,是不是第一个offer更有诚意?呵呵,如果要求给Scientist的职位,算不算过
: 分?
: 2.一般而言,这种起步比较低的职位,除了跳槽,公司内部升职是不是很受限?说的幼

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ot
9
看起来没啥意思。 不建议折腾。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 更新一下状态:
: 临近圣诞,前后脚收到了这两家的口头offer,应该说版上前面几位给的意见非常中肯
: 。fresh Phd海归确实非常受限。只是公司开出的待遇比我预想的要强一点,所以还是
: 想就有关情况咨询一下本版前辈们。
: 1. 按惯例,Fresh PhD是不是不太可能直接给Scientist的title,都得从associate干
: 起?两个offer一个给的是principle associate,另一个给的算是postdoc(有特殊原
: 因,据boss说2年后可以立即转title),这个是否类似research associate的title?相
: 比而言,是不是第一个offer更有诚意?呵呵,如果要求给Scientist的职位,算不算过
: 分?
: 2.一般而言,这种起步比较低的职位,除了跳槽,公司内部升职是不是很受限?说的幼

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a*a
10
fresh可以给scientist,但是干的是technician的活。年大概15万,不比土博强,甚至
你没他的圈子还不如他们混的好。参见前几年的gsk
建议过两年再回,大概能有25的样子。
国内涨工资title都是靠跳。我不知道药企是不是也这样。

【在 B*********r 的大作中提到】
: 更新一下状态:
: 临近圣诞,前后脚收到了这两家的口头offer,应该说版上前面几位给的意见非常中肯
: 。fresh Phd海归确实非常受限。只是公司开出的待遇比我预想的要强一点,所以还是
: 想就有关情况咨询一下本版前辈们。
: 1. 按惯例,Fresh PhD是不是不太可能直接给Scientist的title,都得从associate干
: 起?两个offer一个给的是principle associate,另一个给的算是postdoc(有特殊原
: 因,据boss说2年后可以立即转title),这个是否类似research associate的title?相
: 比而言,是不是第一个offer更有诚意?呵呵,如果要求给Scientist的职位,算不算过
: 分?
: 2.一般而言,这种起步比较低的职位,除了跳槽,公司内部升职是不是很受限?说的幼

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