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美国职业移民机会激增!新财年增加6万配额!

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美国职业移民配额通常为每年14万,但美国移民法规定,上一财年未用完的亲属移民绿卡配额可以在下一年转移给职业移民。


2022财年,由于上一财年有大量剩余配额,美国职业移民的配额达到28万,创历史新高,是正常年份的两倍多。美国移民局甚至正式推动了该项目,声称它将“充分利用一切资源”,不会浪费一张职业移民的绿卡配额。事实上,这项任务基本完成了,由此可见美国“求贤若渴”的态度!



2023财年,剩余配额中有多少将分配给职业移民?

根据以往的经验,以及每个移民类别中可用的绿卡数量、要处理的I-485申请以及要在国外处理的移民签证数量,移民局估计了新财年的职业移民配额:


2023财年职业移民绿卡配额为20万张

比正常年份的14万张配额多6万张


作为美国吸引世界各地高素质人才的移民项目,职业移民享有高配额、高速度和许多其他难以实现的移民项目的独特优势。从每年的重视程度来看,我们可以明显感受到它的“尊贵地位”。



随着过去两年配额的增加,申请者成功“落地”的机会也随之飙升。然而,职业移民也分为许多类型。


职业移民绿卡的内部分配机制:

EB-4和EB-5的未使用配额分配给EB-1;

EB-1的未使用配额将自动分配给EB-2;

EB-2未用完的配额自动分配给EB-3……


就优先权而言,EB-1无疑是所有职业移民申请类别中享有最佳配额、目前没有排期、是最快获得绿卡的申请类别。其下的EB-1A杰出人才移民项目是优先事项中的“最优先事项”!


此外,必须强调今年的EB-5。EB-5不再需要在排期了!更重要的是,根据新法律,已经在美国的EB-5新政投资者可以在申请移民身份时提交I-485身份转换申请和组合卡(可以在几个月内通过),这意味着申请人的工作身份和移民问题已经解决!EB-5从此“站起来了”!




EB1 杰出人才移民

美国EB1移民是美国职业移民的第一优先类别,针对优秀人才,又称“杰出人才”移民。它是美国职业移民申请的一个类别,适用于在科学、艺术、教育、商业或体育领域有非凡能力的人;优秀的教授或研究人员;以及跨国公司的经理和高管。

职业分类

EB-1A杰出人才

EB-1B教授或研究人员

EB-1C跨国公司高管


劳工证书

不需要


排期情况

偶尔有排期


申请主体

EB-1A申请人申请

EB-1B雇主申请

EB-1C雇主申请


EB5投资移民

第五类优先移民,也是大家最熟悉的投资移民。这是一项为吸引外国投资、创造就业机会、刺激美国经济增长而制定的移民政策。它鼓励外国投资者通过投资获得美国永久居留权。


适用于向美国新的商业项目投资180万美金或80万美金(目标地区)并雇佣至少10名全职美国工人的外国投资者。

职业分类

非目标地区创造就业C5

目标地区创造就业T5

非目标地区试点项目R5

目标地区试点项目I5


劳工证书

不需要


排期情况

排期等待17年左右


申请主体

EB-5申请人申请


-END-


本文仅为交流目的,案例分享不作为承诺或担保,不应被视为对未来预计的案件结果。文内信息不构成法律咨询或律师-客户之间的关系,且不作为法律意见。

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