大家都知道，虽然新冠疫情已经过去，但引发的一系列社会问题，比如用工荒，依然在持续影响着澳洲的各行各业。
为了尽快填补用人缺口，西澳政府曾在今年4月表示，希望能将州担保技术移民配额（SNMP）提升至1万人。
然而，今天，就在西澳各界都盼望着大量劳动力赶来支援时，澳洲联邦政府忽然通知西澳州政府，西澳本年度提名移民计划的配额将削减70%，从去年的8000多个削减至2350个。
西澳的空欢喜，只持续了3个月……
目前，整个澳洲的职位空缺数量都在增加，根据澳大利亚统计局的数据，2023年2月报告的职位空缺为438500个，四分之一的企业找不到足够的工人。而西澳有近53000个职位空缺，是新冠疫情爆发前的两倍，超过五分之一的企业找不到足够的工人。另外，虽然澳洲正在经历前所未有的工人短缺，但西澳受到劳动力短缺的打击是最严重的：
西澳的职位空缺数量相当于西澳工作年龄非劳动力人口的10%，接近南澳等州的两倍。
在这样的情况下，西澳自然希望得到大量移民配额，这样不仅可以有效解决劳动力短缺问题，还能吸引大量留学生，对各行业发展都大有助益。
据悉，SNMP允许各州具体决定需要哪些海外技术工人来填补当地的职位空缺。西澳州长库克表示，西澳是澳洲的经济支柱，我们迫切需要更多的技术工人来满足我们蓬勃发展的经济所驱动的需求。“特别是在我们的住房建筑、健康和酒店等关键领域。如果我们想建造更多的房子，那么我们就需要更多的工人。”据悉，除非西澳政府成功劝说联邦政府改变主意，否则西澳技术签证配额将从5350份减少到1500份，偏远地区技术工作签证将从2790份减少到850份。尽管商业创新和投资计划的申请量创历史新高，但在上个财年接收了40名移民之后，该州将不会再从商业创新和投资计划中获得移民。而且，虽然总配额减少了近6000人，但潜在移民需求仍然很高，有5000人对西澳的技术移民感兴趣。州长表示，西澳正在经历工作量增大，产生大量积压工作的矛盾情况。“我们需要引入大量技术工人来推动工作进展，这样我们才能让更多的人有家可归，为城市建设更多的基础设施，并维持无法填补的专业岗位运转。” 因此，库克向联邦政府请求在SNMP上提供10000个名额，而上一财年西澳政府也提出了同样的要求，当时获得了8180个名额，相当于只打了个8折。据悉，西澳紧张的劳动力市场继续推动着对工人的需求，特别是在住房、医疗和酒店等行业，西澳 7 月份的失业率为 3.4%，低于全国平均水平 3.7%。因此，联邦政府令人震惊的SNMP决定与严重的工人短缺形成鲜明对比。去年，Pilbara的一家Chicken Treat为一名商店经理提供了130000澳元的薪资，而Broome的一家咖啡馆则提供了92000澳元的咖啡师工作。为了让技术移民更容易来到西澳，州政府实施了一系列改革，包括取消申请费、降低英语标准以及将优先职业清单中的职业数量从170个扩大到286个。前州长麦高文从罗马到多哈，在全球各地宣传技术移民的变化，希望能够填补西澳职业空缺。当然，吸引更多技术移民在短期内确实面临着一些困难，比如，现在西澳没有太多住房可以容纳这些工人。
珀斯正在经历有史以来最严重的住房短缺，今年珀斯的待售房产同比下降了 24%。然而，如果这些人不来了，西澳住房短缺的情况，可能更加难以解决……
根据澳洲基础设施局的数据，西澳建筑业劳动力短缺严重，平均一个人需要做2.7个人的工作。虽然人手短缺是现在各行业的普遍现象，但建筑业缺人带来的影响明显更为严重，西澳建筑业产值共293亿澳元，雇佣了西澳9.4%的工人。建筑业给人们提供房屋、学校、医院······它的震荡必将触动每个人的利益。近一年来，珀斯大都市区挂牌出售的房屋数量锐减四分之一，使西澳陷入有史以来最严重的住房短缺。Proptrack的新研究显示，珀斯上周宣布的增加住房供应的措施早该出台，该市挂牌出售的房产数量同比下降了24%。同一项研究显示，珀斯房屋出租数量下降了13.5%，空置率持续低于1%。西澳房地产协会的列表表明，在拥有220万人口的大珀斯地区，只有4000套待售房屋和2000套出租房屋。过去一个月的房源数量处于2010年以来的最低水平，但当时大都市区的居民要少40万。Hayley Curran正拼命地想在孩子出生之前获得租约，但她将租赁市场总结为“几乎不可能租到房子”。周四，她在等待参观Como一处房产，与她一起参观这处房产的共有10人，该房产在大多数人下班之前就已开放，这是她当天第二次看房。“竞争很艰难。我申请的其中一份房产的经纪人发来消息说有人给出了更高的价格。”可以说，在这样的情况下，不让技术移民进入西澳，跟本地人抢房子，只是饮鸩止渴。如果没有大量建筑行业的从业者进入西澳，一房难求的情况将很难从根本上改善。尽管西澳政府将TAFE学费削减至零，但2017年以来，TAFE护理课程的毕业生仍下降了40%。西澳自由党领袖Libby Mettam表示，现在的情况是，我们无法吸引来自州际或海外的护士，因为本届政府的工资和条件低于其他州，也无法吸引我们自己的年轻人接受培训成为护士。矿产作为西澳的支柱型产业，在劳动力的需求上一直很高，西澳每个月都有5000多个采矿相关职位缺人。
黄金生产商 Evolution Mining 在西澳的工人流失量比去年减少了一半，劳动力成本占该公司运营成本的一半。Evolution首席执行官Lawrie Conway表示，西澳仍是澳大利亚熟练劳动力最紧张的市场。Cygnet West的最新研究显示，随着劳动力老龄化和学徒短缺，西澳正面临着有史以来最大的技工流失。国家职业教育研究中心数据显示，截至9月份的一年里，西澳只有4745名职业学徒符合资格，有5800人的资格被取消或撤回。
据预测，在未来五年内，每三名即将退休的技工中，只有两名学徒有资格替代他们。其实，联邦政府削减技术移民配额的本质，还是为了尽量保护澳洲本地人的利益，从而稳固澳洲公民手中的选票。2025年，澳洲即将进行大选，现任工党政府的支持率一路下跌，西澳工党的支持率更是已经低于自由党，仍由这样的态势继续发展下去，工党势必会丢掉执政的机会。所以，这次削减配额的主要目的之一，可能是为了博取部分澳洲公民的支持。
另外，澳洲的人口出现了高于预期的增长态势，可能也是削减配额的原因之一。
有预计称，到2063年，澳洲人口将超过4000万，2060-2061年澳洲人口将攀升至3980万，比2021年发布的3880万预测高出100万。预计海外移民增长最多，将在1.1%的年均人口增长率中占0.7个百分点。而根据澳大利亚统计局的数据，西澳去年的人口增长率为全国最高，增长了2.3%，即62700人。其中包括38000名海外移民和近11000名州际移民——每周总共约有940人涌入西澳——其余增长来自人口自然增长。据悉，西澳人口几乎每周就要增加1000人，这一状况还逐周加剧。所以，联邦政府首先拿西澳“开刀”，猛削70%配额，也不难理解了。其实，虽然减少移民，确实能在一定程度上保证某些澳人的利益。但现实中因人口短缺带来的麻烦也是迫在眉睫的，企业招工困难、住房危机、物价上涨······基本都跟用工荒有着千丝万缕的联系。在这样的情况下，忽然大幅削减移民数量，对本地人来说，也绝不是什么好事，而那些利益相关的产业，如教育、建筑、地产、服务业……就更不用提了。好不容易耗走了新冠疫情，希望澳洲各级政府都能抓紧时间恢复经济，利用自身优势好好吸引人才，不然，像现在这样成天耍大牌，不拿别人当回事，总有一天会后悔。 今日话题：
