永远不要讨好任何人

在生活中，你存在讨好型人格吗？

事事优先为别人考虑，哪怕自己不开心；

对他人说话小心翼翼，生怕别人不开心；

盲目迎合别人的观点和看法，可能自己并不赞同；

……

但你有没有问过自己：这样的你真的舒心吗？

高尔基说：“对人要好，但不要讨好。”

讨好所有人，最终，受伤的是你自己。

人生海海，我们一生总会遇到形形色色的人，众口难调，自己舒心最重要！

那些费力讨好的，反而被辜负；

那些主动付出的，到头一场空。

电影《芳华》里的男主，就有很多讨好型人格的特质。

在文工团里，脏活累活、别人不愿意做的活，全部都交给他。

甚至把自己上大学的机会都让给了别人。

他是大家眼中的好人，可是在他出事被下放时，却没有一个战友来送他。

就连年少成名的清华才女蒋方舟也透露自己不会在朋友家人面前表达真实情绪，而且在最亲密的爱人面前，也是一味避免发生冲突，不想让对方不高兴。

但结局并不如人意，亲密朋友甚少，甚至连男友也能随意打电话辱骂她。

毕淑敏所言：“我们的生命，不是因为讨別人喜欢而存在的。”

讨好别人，未必能得偿所愿，反而会被看轻看低。

取悦别人，未必能被其珍惜，可能还会遭嫌弃。

《人间失格》里说：

无论对谁太过热情，都增加了不被珍惜的概率。

心理学上，有一个著名的公式，叫100-1=0。

意思是，你对别人好100次，他可能都记不住。但只要有1次不满足，就会抹杀之前所有的付出。

《月亮与六便士》中的主人公，面对同行的嘲笑，以为放低自己的底线帮助别人，就能让别人对自己改观。

结果别人非但不领情，还嘲笑他“看那个老实的矮冬瓜，就爱服侍别人”。

他的付出就像一场笑话，无底线地当老好人，不懂拒绝。

莫言也曾说：

如果你勤勤恳恳，在单位有什么事儿都大度忍让。

那恭喜你，用不了多久，你就成为单位心照不宣的软柿子。

什么破事儿都会甩给你，谁都敢欺负你两下子，加班干活儿最多，升职加薪还偏偏没有你。

讨好者把自己放在低入尘埃的位置，仰视着自己身边的每一个人，却唯独忽视了自己。

而每一次讨好妥协，都是在告诉别人，你是可以被随意对待的。

人生几十载，何必为了不值得的人苦了自己。

就像严歌苓说得那样：

我发现一个人在放弃给别人留好印象的负担之后，原来心里会如此踏实，一个人不必再讨人喜欢，就可以像我此刻这样，停止受累。

取悦，是极大的自我内耗。但凡需要你小心维护的，一定不是对的人。

与其讨好那些不值得的人，不如经营好自己的人生，活成自己喜欢的样子。

人这一生，取悦自己，比什么都重要。

毕竟，学会爱自己，才是终生浪漫的开始。

《美丽新世界》中有句话：

“人生短短数十载，最要紧的不是讨好他人，而是满足自己。”

他人的认可与满意，成就不了你的人生；

他人的否定与质疑，也无法动摇你的根基。

蝴蝶何必为蝇虫而舞，柳枝何须为草木垂低。

点亮【在看】，余生好好爱自己，所有美好，将如期而至。

作者 | 小来，微信公众号：小来早晚安（ID：zhulilaiye）

主播 | 童童，公众号：童童陪你读书，微信视频号：童童陪你读书

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