【广而告之】UIUC同学警惕！切勿病急乱投医！
欢迎来稿至[email protected]，商业来稿请发送至[email protected], 投稿相关问题请回复‘文稿’提取详细说明或私信公众号后台
⚠警报！警报！警报！
近期求职诈骗频发，已有多名UIUC同学上当！
以下几种骗局请大家牢记于心，避免被骗！
01
近日有同学表示，自己本次的面试体验很不错，并成功上岸。随后公司发了一张$6,000的支票，让其购买远程办公设备。
可当同学付完$700的设备定金后，银行提示支票有问题是fraudulent check，不但$700被骗走、个人信息泄露、甚至面临银行账户被关的风险。
显然，在求职困难的当下，骗子不仅瞄准了大家急于上岸的心态，在细节上也下足了功夫：
● 在Linkedln、Glassdoor等知名求职平台发岗
● 公司可查、邮箱合法、合同条款正规
● 面试题目专业
没个火眼金睛，还真很难验出信息真假！那么还有哪些骗子公司？这份《避坑指南 | 诈骗公司整理》告诉你！
避坑指南 | 诈骗公司整理
扫码回复关键词👉
【防骗】即可领取
02
在短短三年内，以科技找工为名的诈骗案件翻倍增长，多达10.4万起。
如公司有以下RedFlag，UIUC同学要格外警惕！
为何求职诈骗，近期如此频繁？
然而，如果大家对求职市场保持足够关注，就会发现众多信号预示，求职市场正在转暖。
能上岸大厂，何必再冒风险、委曲求全于名不见经传的小公司？
靠谱 | 秋招最全上岸窗口
不病急乱投医！这里梳理了共计500+靠谱公司近2000+薪资可观、身份友好的神仙岗位！不给骗子公司丝毫机会！
扫码回复关键词👉
【窗口】即可领取
争秋保春
要用最短时间爽快上岸
甚至手握多个OFFER
其实只需做对2件事！
第一件事：拿面试！
正常情况下，大家的刷题水平相差无几，过OA是没问题的。主要拉开差距、乃至决定能否拿面试的，在简历！
你的简历是给两方人马看的！
要知道，你的简历是给两波人看的，HR/Recruiter和面试官，他们的关注点是不一样的。
你遇见的HR/Recruiter：
负责NG、Intern的通常Level不是很高，或者可能是文科背景。
以数据方向为例，如果在简历中写Package没有问题(有利于机筛且HR认识)，但如果具体到都调用了哪些Function，HR是看不懂的。不仅对他造成很大阅读压力，还占用了宝贵的篇幅。
因此要体现出专业性，还要让HR/Recruiter没有压力的看懂。
你遇见的面试官：
专业度较强，严卡工业级标准，专注匹配细分方向。要求简历除了使用的语言框架是行业主流之外，还要有一些系统层面的优化和技术上的使用。
比如高并发的需求体现，可以用一些像Redis、RabbitMq这样的技术栈，去解决系统并发性的问题，提升Data Access的Efficiency，做Stress Tests去评估系统性能。
而直通硅谷ALLinONE求职计划
简历无限次双修双审
可同时满足面试官和HR/Recruiter不同标准要求！
1V1导师：从面试官的技术视角帮同学修改审核简历
顾问老师：从HR/Recruiter的综合角度，按照STAR原则帮同学修改审核简历
直通硅谷导师修改意见
直通硅谷学员简历修改前后对比
两位重量级导师帮你同时把关简历！扫码咨询ALLinONE求职计划并发送简历，即可获取解决方案哦~
拥有杀手级简历！工业属性拉满！
什么是合格项目？以SDE细分领域Backend为例：
1. 语言和框架是最基本的，更重要的是系统层面的内容。比如Simulate并发的需求，解决System Design/Performance优化的问题，应用Cloud Services，注重OOD思想，follow MVC和使用Design Patterns。
2. 可以加一个Big Data相关的processing技术栈，像Spark、Hadoop。
3. 做一些实时性的大数据处理，可以用Kafka。
4. 加入一些Develops，像CI/CD这种Pipeline的搭建。
5. 也可以用Docker、k8s（ Kubernetes）去做更好的自动化部署，从Compelling、Testing到Deployment的整个过程。
而同学们的简历普遍都是校园项目、只是完成单一模块或功能，导致简历背景薄弱。
直通硅谷会从800+导师库中为同学匹配与自身选定细分方向一致的在职面试官导师。从0到1，手把手为同学定制#不撞车 #工业级 #高竞争力的杀手级项目！
直通硅谷学员简历项目展示
（左右滑动查看更多）
SDE
Data
简历没项目？求职没底气？
扫码咨询课程详情
带你弯道超车，直奔OFFER
第二件事：过面试！
面试实际是面试官筛选未来共事的同事。编码质量很重要，但也只是评分的一方面：
沟通能力、逻辑推理能力、语言能力、技术深度广度新度、项目工业性落地性、过往实习&工作经历、如何解决冲突、是否符合公司文化、能否配合上下级……都在考核范围内。
国内国外求职，硬技能考点殊途同归！
无论国内国外，只要公司使用行业主流技术，面试覆盖范围基本比较一致：
上图所示，均为各方向常见的考察重点。
东西又多又杂，如果自己准备，从找靠谱资料、辛苦钻研到掌握，需要花费大量时间。况且不同公司对各个知识点的掌握要求也有所不同，同学们很难打通内部消息渠道。
而直通硅谷ALLinONE求职计划通过测评找到薄弱点、通过大数据锁定热点难点、通过800+在职面试官帮你直接划重点！
考什么就学什么
哪里不会补哪里
扫码匹配你的专属面试官
冲刺心仪OFFER！
Mock彩排一劳永逸！OFFER拿到手软！
对于软技能，即沟通/分析/解决问题的能力，大部分同学一脸懵逼。诚然，这里确实也没有什么标准答案。但没有答案的东西，更难准备。
L家面试官Jack反馈
NEWS
“这个题我用bfs行不行？”
“那个题我用stack好还是queue好？”
……
前几天面试了个同校学弟，来之前他应该是在论坛之类看过一些野鸡🐥攻略，疯狂请求互动，典型没有问题找问题，最后场面逐渐失控……
给了tips想帮他一把，学弟可能是会错了意，问题更密了，真崩溃🤦。
同学们问问题应多从逻辑思维的角度出发，正确的提问方式应该是：“这个题有两个条件有点逻辑矛盾，这个矛盾的点你看我理解的正确么？”
仅需1个课时，直通硅谷Mock帮你避开所有致命陷阱。
部分优秀导师介绍
直通硅谷拥有800+资深面试官导师库，人均具备多年面试官经验，对于面试套路、考核重点以及面试官偏好具备深刻理解。
从正面看，这些经验可以在面试前期，帮助同学们熟悉面试节奏和要领，从反面看，他们也能够运用自己的经验来解答同学面试过程中的所有疑惑和不解。
每位直通硅谷ALLinONE求职计划的学员，均会匹配与未来求职细分方向完全一致的导师，该导师：
1. 从指定细分方向的5-7位导师中选出；
2. 来自于Google、Meta、Amazon、 Apple、 Linkedin等一线大厂；
3. 必须是在职面试官，不能减少行业内对于面试的理解和sense；
4. 大厂工作经验大于等于三年，对于技术职位要求level较高，会根据学员目前的工作经验match。
无论是基础薄弱
还是早有准备只差临门一脚，我们都能帮你高效上岸！
在这个求职寒冬，我们见过了太多的压力和无奈，甚至病急乱投医、求职被骗都成了常态。
直通硅谷只想尽最大努力帮助北美华人。我们只做求职者需要的、对的事。
幸不辱命，目前已有大量学员开始move，甚至拿到了OFFER：
沾喜气 | 点击图片可放大查看
$240K的Amazon OFFER、$300K的Meta OFFER......如果你也想像他们一样秋招逆势反超，成功上岸，火速加入ALLinONE求职计划！
ALLinONE凭什么获得一致好评？
1
我们这么做课！
众多一线面试官，8年合力打造独家上岸计划！
大厂资深面试官严格把关
来自谷歌、亚麻等一线科技公司资深面试官进行课程把关。知识模块系统全面，技术含量近乎饱和，贴近面试趋势，课程结构，教学方式，根据实时职场面试变化，不断升级；学练结合，扫平面试死角；显著提升求职准备效率。
研发英雄榜
全程定制个性化课程
不但如此，加入ALLinONE计划后，还可个性化拟定课程！双主线并行，来自大厂的资深导师为你量身打造专属上岸计划！
主线A：班课模式，分别从简历项目补充、面试技能和实战能力提升、软技能提升4个方面进行提高。针对面试中的进阶考点，从多个考察方面进行学习！
主线B：1V1私教模式，以评估定位为依托，有针对性的解决学员目前存在的问题，由大厂在职面试官为导师，为学员私人定制课程大纲，全方位提升学员解决实际问题的能力！
部分学员反馈
扫码咨询
ALLinONE计划
即可和以上同学一样
斩获心仪offer
2
我们这么选导师！
#大厂！#在职！#资深面试官！通过率仅为10%的严苛导师筛选机制！
直通硅谷的导师均为3年以上从业经验的senior级、大厂、在职工程师兼面试官，而想要加入导师库，只满足这3个条件还远远不够。
如同同学求职一般，我们的导师也会历经多达5轮的“面试考核”，通过背景经历、技术能力、面试经验、导师sense等维度的层层筛选下，入选率仅10%。有导师戏称“并不比一次大厂面试简单”！
部分优秀导师介绍
为了保证导师库水准，我们从未因考核成本而降低标准。课程随着科技届趋势不断迭代更新，对导师的培养和考核标准也会只增不减。
导师的优秀有目共睹！
历届学员好评如潮！
扫码咨询
ALLinONE计划
匹配你的专属导师
3
ALL in ONE实战服务，我们最具性价比！
多维实战服务，不遗余力帮你达到最佳备战状态！
求职指导
无限次！针对学员的特定求职目标、所处年级、项目背景、面试知识体系储备进行专群咨询。
从入学到求职、从实习到全职、从求职策略到备战战略深度指导，在这里，资深面试官有问必答，你的迷思将迎刃而解！
简历精修&项目咨询
无限次！资深面试官针对学员情况进行梳理，给出综合提升方案，无限次简历&项目咨询，直到符合工业界要求为止。
每位同学的简历我们都会严格参考行业要求，由专门老师仔细修改5~7轮，并且会对其中的项目及工作经历进行迭代指导，反复修改直到满足我们的要求为止。
简历修改对比：
每份简历，老师都会详细批注如何修改，项目内容如何迭代，提出尽可能多的方向让同学们进行选择和优化。
注：下图为两份不同简历，红色部分为修改批注部分
同时，导师还会指导自我介绍、项目介绍、BQ 回答、Cover letter等文书制作！
全真模拟面试
真实面试官！这是上岸必不可少的关键环节，我们帮助同学们在面试中占据主动权！
我们将按学员的目标厂、目标方向，匹配来自众多科技公司的800+在职面试官，1v1完整还原真实面试现场与节奏；现场反馈，当场点评，为实战做足准备！
专群辅导
学员拥有专属服务群，4师1生同群！
顾问老师：超多求职经验，文书修改、general求职问题的解答都能轻松应对~
班主任老师：负责通知提醒、督促学习、发放作业、资料整理等；
资源协调老师：负责资源配置，如果你想约Mock，或者需要内推机会，TA会来帮你匹配最合适的导师；
督导老师：负责监督其他老师，任何被错过的问题都难逃TA的火眼金睛！
导师追踪服务、答疑&实战服务、响应式情报收集......365天，陪跑求职全程！
名企内推
精准匹配！各大科技公司资源储备，高级别工程师精准内推，提高70%上岸率！
通过多点联合内推，我们帮助学员尽享一手内推资源，省去network时间，拿到更多面试机会。
4
我们这么答疑！
求职有疑惑？全方位答疑，涵盖求职各个方面！
专业助教群内答疑，问题讲解细致入微！
作业有疑惑？刷题总犯卡？解题不清晰？代码有错误？助教老师都会为你全面解答。
导师集中追踪，为求职保驾护航！
网申过程中如何填写？与HR沟通如何回复邮件？offer谈判过程中如何占据主导地位？选择哪个项目组未来发展空间更大？
学员求职过程中所有问题不用担心去哪里找老师，去跟谁咨询，所有服务老师集中咨询，随时、快速帮助学员解答。
心理疏导，帮助学员解压！
求职准备过程中，同学们既要完成学校的课业，又要拼尽全力投递简历、刷题备战、一次一次面试考核，压力可想而知。
及时的疏导和打气，能够帮助同学们克服心理障碍和精神压力，任何苦楚都可以随时跟老师倾诉，求职中全程陪跑的老师最了解你的痛苦，也最知道如何帮你解压。
扫码咨询
ALLinONE计划
即刻开启一呼百应式
求职之旅
5
我们这么总结！
98%超高课程满意度！5000+真实成功案例！
凭借在科技求职辅导中积累的丰富经验，不断升级迭代升级顺应科技界求职趋势的学练结合课程，我们让求职这件事成为系统的科学，并变得越来越简单！
5,000+大offer实力见证
90%稳定求职成功率
800+大厂在职导师
98%学员综合好评率
上岸大厂，只需要这一个计划！
微信扫码关注该文公众号作者