懵了！洛杉矶酒店员工闹罢工迟迟没下文，原来酒店早已请非法民取代他们

由于物价飞涨，前不久洛杉矶多家酒店员工实行大罢工，要求酒店提高工人待遇。然而至今3个月过去了，酒店方面仍然不肯做出让步，但是酒店却可以照常经营。

工会调查发现，原来酒店早就另外请了非法移民取代原来的工人，并且所给的工资更低，并且非法移民源源不断抵达洛杉矶，酒店根本不愁招不到搞卫生的员工。

代表洛杉矶酒店罢工工人的Unite Here Local 11工会都懵了，他们表示，住在贫民窟的新抵达的寻求庇护者，已被雇用在该市的酒店担任清洁工，他们甚至还将此事投诉到了洛杉矶地方检察官办公室。

自今年7 月以来，超过 15000 名洛杉矶酒店员工持续进行间歇性罢工，影响了南加州约 50 家酒店，工人们要求更高的工资、更好的福利和工作条件。 

但是酒店至今没有接受工会的要求，员工罢工似乎对酒店的经营没有任何影响，这到底是怎么回事呢？原来，类似酒店保洁员之类的工作，根本不愁招不到人，最近抵达洛杉矶的移民则是这些行业强大的“后盾”。

据《洛杉矶时报》报道，来自委内瑞拉和哥伦比亚的寻求庇护者承认，他们最近在为酒店工作。然而，这些走线进入美国的人，在拿到工卡之前是不能合法工作的，没想到拜登在上个月大笔一挥，直接给50万委内瑞拉的非法移民发放工作许可，结果委内瑞拉人就申请到工卡可以合法工作了。

Unite Here Local 11 工会还投诉说，酒店涉嫌雇用未满18岁的未成年人工作。接到指控后，洛杉矶地方检察官已对洛杉矶酒店的劳工行为展开调查，地方检察官乔治·加斯康周一表示，他对潜在的工资盗窃和违反童工法的行为感到担忧。

据报道，酒店雇用的一些移民只有十几岁——《洛杉矶时报》采访了一名 17 岁的高中学生，她承认自己缺课两天，去打扫洛杉矶国际机场假日酒店的房间，因为他的妈妈也在那里工作作为管家。 

据称，涉嫌雇用移民的酒店包括喜来登四点酒店（Four Points by Sheraton）、圣莫尼卡德尔菲娜艾美酒店（Le Meridien Delfina）和洛杉矶国际机场假日酒店（Holiday Inn LAX）。

该名少年说，一家名为 Arya Staffing Services Inc. 的机构通过 Zelle 向他们支付工资。

据了解，这些移民的工资大概是19美元/小时，有人觉得工作时间太长，尤其是中午退房高峰，被迫连续不间断地工作。也有人表示，能拿到19美元/小时的工资已经很满足。

然而，工会要抓狂了，包括检察官乔治·加斯康，他们谴责这是奴隶劳动。 

“如果有违法行为，将会造成严重后果。我们希望确保我们的社区明白，不会容忍对难民的剥削。”加斯康周一表示。

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