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Q1 2025 Internship Programme招聘火热进行中，base法兰克福，要求精通德语和英语！

J.P.Morgan

2024 / 2025 Corporate Analyst Development Program招聘火热进行中, base悉尼，要求对金融服务富有热情！

*图片来源：J.P.Morgan

招聘对象: 海内外相关专业本科及以上在校学生

毕业时间: 2024年12月—2025年6月

网申日期: 根据不同项目而定，尽快投递！

Citi

NAM Investment Banking, Summer Analyst招聘火热进行中, base纽约，要求GPA3.5及以上！

*图片来源：Citi

招聘对象: 海内外相关专业本科及以上在校生

毕业时间: 2025年12月—2026年6月

网申日期: 根据不同项目而定，尽快投递！

许多同学想要进入投行是因为，华尔街大佬们看上去真的很cool……

穿着高定西装、手带大金表的华尔街投行打工仔看似光鲜亮丽，实际上可能已经连续工作了18小时……

投行工作的强度真的这么大？答案是，确实如此。

所以，传闻说的投行HR们会在招聘候选人时偏爱喜欢运动，体魄强健的人应该是真的（否则普通人是真顶不住这上班强度……）

WSO曾经就出过一份对投行中Athletes比例的统计报告👇据统计，招聘Varsity Athletes最多的是AGC Partners，体育生占比达32%!

*图片来源：WSO

第二名是平均工资位列华尔街榜首的精品投行Centerview Parnters，体育生占比达29.5%，第三名是加拿大重要的国际性银行Sociabank，体育生占比27.8%。

毕竟投行的许多部门要直面客户，外在形象是很重要的！

而且投行的加班和出差频率是金融圈里出了名的高，传说有人调侃投行的出差频率“一年出差两次，每次半年”。

那工作强度如此之高的投行，为什么每年还能吸引大批的留学生挤破头抢offer呢？

因为投行有活是真上！有钱是真给啊！

投行：工资，管够！

efc收集整理了近3500份问卷，它们来自英美、欧洲、新加坡和中国香港的金融行业从业者，其中有不少大摩、高盛等八大投行的员工。话不多说，看调查结果👇

*图片来源：efinancialcareers

虽然从年初开始就一直有各大投行裁员降薪的消息，近期陆续公布的Q1财报也并不好看，但从调查数据来看，今年IBD的总薪酬平均数实际上不降反增，平均数中位数增加了近 10%，尤其是IB——约上涨$20K！

这个情况的言外之意是，即使在困难的一年里，银行也向dealmaker支付合理的报酬；钱更多地从高级银行家那里流向了初级banker

（投行员工：这钱，我应得的！）

投行薪资哪家强?

在初级岗位中，IB部门一马当先，Analyst的总薪资就可以达到$139,549.

*图片来源：efinancialcareers

但是从长远的职业发展来看，S&T的薪资仿佛一路开了挂，升任MD后总薪资高达$908K，接近七位数美金，甩开IB几条街

*图片来源：efinancialcareers

efc还从地域的角度比较了各地区的薪资水平。

亚太地区的薪资水平普遍低于欧美地区；银行家职业生涯中最高的薪酬待遇仍然在传统的金融中心——伦敦和纽约，且这两地的Bonus可以达到Base Salary的105-115%!

*图片来源：efinancialcareers

其中纽约在大多数阶段是收入最高的城市，但是到了MD级别还是伦敦略胜一筹。

除了以上的部分，这份调查报告中可以参考的内容还有很多，可以说是求职er了解投行薪资和谈薪时绝佳的参考工具！

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