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含泪求版上的前辈帮忙出主意，遇到极品老板。
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含泪求版上的前辈帮忙出主意，遇到极品老板。# Biology - 生物学
m*u
1 楼
我家包子喜欢吃鱼油，把自己那份吃了，还经常偷他爸爸的。我早上把包子爸的早饭放
桌上，鱼油维生素也放一起。只要转个身，鱼油就没了（其他东西都在），旁边一只胖
猫在心满意足的砸吧嘴...这死孩子干别的事从来没有这么敏捷过...
我用的GNC的鱼油，说明没有重金属的，这点可以不用担心。但是鱼油本身吃多了是不
是有害阿？我家包子最近貌似体重掉了些，不知道是不是鱼油吃多了？我看包子那么喜
欢，经常也就由着他偷了，现在想想有点担心，超过猫用的剂量太多了。
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l*e
2 楼
于是不断做整形
Actually, it is not about the size, it is about what you do with it :)
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c*9
3 楼
好不容易找个工作，处于TRAINING阶段，老板要求上班。由于没收到正式通知书，HR以
此不给发这阶段的工资，借口TRAINING阶段学校没档案记录，不是正式的。但是之前老
板明明再三申明这TRAINING阶段的工资会给我，我的劲头还很大，经常周末也跑去。结
果悲剧了，找老板说HR的决定后，老板尽然理所当然的说他为了怕HR不给TRAINING阶段
的钱，已把这个阶段的工资加到了年度工资预算，意思就是我得分26次才能得到
TRAINING阶段的工资。如果我一个月后不干，我就只能拿到我TRAININ阶段工资的24分
之一（2周一发工资），月工资根本就不是他之前向我承诺的数。
整体说我笨，说只能给我这么多，不然上头会有意见。真是欲哭无泪。老板可能也看出
我当时的不满，口口声声劝我做人不要太计较，他最怕爱计较钱的人了。我经常加班，
他还让我不要填写加班的时间，因为这会给他造成麻烦，一旦我造成麻烦，我自己就会
成为他的麻烦，他就会把这个麻烦FIRE掉。还举了几个例子说他知道的一个实验室，好
几个薄厚免费干活好几个月，分文不拿。借问真有这么崇高的薄厚吗?半开玩笑的说他
TRAINING我，我得给他钱。
老实说，这个老板脾气很火爆。很多特征跟版上很热门的变态PI吻合。之前冲着他承诺
的高薪和将来的绿卡大饼一再忍气吞声。我自认自己不是个斤斤计较的人，但是我最恨
别人出尔反尔把我当傻瓜。大家都是出来混口饭吃的，一张遥遥无期的绿卡还不至于让
我为他挡免费劳力。
我现在因为刚工作所以很多事情还没开展，但是很多地方我注意到一旦我上手，工作量
就会出奇的大。老板是做动物实验的。一年内在只有之前一个技术员的帮助下发了5篇
以上的高分文章。各位前辈可以想象这是个啥样的工作量。而我现在就是他手下唯一的
还不成型的技术员了。之前的技术员走了。
现在想再申请工作，请教好心的前辈，我自己背景也不差，技术也学了不少。我申请工
作很少有回音。所以现在想改变策略，能否到一些学校或者机构的网站上和中意的教授
啥的直接联系询问是否需要技术员呢？这样是否唐突？现在暑假临近，是否工作更难找
了呢？谢谢各位指教，写了很多，心情很差很郁闷。
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x*u
4 楼
吃多了就浪费了，不吸收，呵呵。没有什么坏处的。
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t*t
5 楼
IPhone4的时候说3.5寸最好。
到IPhone5就是4寸最好了。
一个道理。

【在 l*******e 的大作中提到】
: 于是不断做整形
: Actually, it is not about the size, it is about what you do with it :)
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D*a
6 楼
关键是谁求谁。。。你需要不需要身份; 上个技术员走了之后你老板是不是非常着急进
行实验又找不到愿意加班的技术员。
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m*u
7 楼
那就好，包子喜欢吃，还比其他吹吹便宜。最多被因为动作慢没吃到的包子爸念几句，
反正包子不理他 lol

【在 x********u 的大作中提到】
: 吃多了就浪费了，不吸收，呵呵。没有什么坏处的。
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f*g
8 楼
你说没用，iphone6肯定还得继续变大

【在 l*******e 的大作中提到】
: 于是不断做整形
: Actually, it is not about the size, it is about what you do with it :)
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s*y
9 楼
可以直接和其他教授联系。
并不唐突。但是做好不一定能够收到回音的准备就好了。
我的意见是尽量多去找那种刚刚开始有自己实验室的AP, 他们一般都需要人手，
而大部分有经验的技术员会嫌他们那种实验室事情太多不肯去，所以新AP的
实验室相对而言容易进去一些。

【在 c****9 的大作中提到】
: 好不容易找个工作，处于TRAINING阶段，老板要求上班。由于没收到正式通知书，HR以
: 此不给发这阶段的工资，借口TRAINING阶段学校没档案记录，不是正式的。但是之前老
: 板明明再三申明这TRAINING阶段的工资会给我，我的劲头还很大，经常周末也跑去。结
: 果悲剧了，找老板说HR的决定后，老板尽然理所当然的说他为了怕HR不给TRAINING阶段
: 的钱，已把这个阶段的工资加到了年度工资预算，意思就是我得分26次才能得到
: TRAINING阶段的工资。如果我一个月后不干，我就只能拿到我TRAININ阶段工资的24分
: 之一（2周一发工资），月工资根本就不是他之前向我承诺的数。
: 整体说我笨，说只能给我这么多，不然上头会有意见。真是欲哭无泪。老板可能也看出
: 我当时的不满，口口声声劝我做人不要太计较，他最怕爱计较钱的人了。我经常加班，
: 他还让我不要填写加班的时间，因为这会给他造成麻烦，一旦我造成麻烦，我自己就会
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s*r
10 楼
汗！

【在 m**u 的大作中提到】
: 我家包子喜欢吃鱼油，把自己那份吃了，还经常偷他爸爸的。我早上把包子爸的早饭放
: 桌上，鱼油维生素也放一起。只要转个身，鱼油就没了（其他东西都在），旁边一只胖
: 猫在心满意足的砸吧嘴...这死孩子干别的事从来没有这么敏捷过...
: 我用的GNC的鱼油，说明没有重金属的，这点可以不用担心。但是鱼油本身吃多了是不
: 是有害阿？我家包子最近貌似体重掉了些，不知道是不是鱼油吃多了？我看包子那么喜
: 欢，经常也就由着他偷了，现在想想有点担心，超过猫用的剂量太多了。
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c*9
11 楼
所以他招了我这个任劳任怨的中国人。我现在就是晚上加班，周末也加班。

【在 D*a 的大作中提到】
: 关键是谁求谁。。。你需要不需要身份; 上个技术员走了之后你老板是不是非常着急进
: 行实验又找不到愿意加班的技术员。
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p*1
12 楼
吃多了会中毒的
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g*r
13 楼
赶紧找地方走人吧，这不是人呆的地方
找老板不要找还在挣扎着奔 tenure的， 这种老板压力大，从统计上讲，极品的比例更大
最好找副教授以上的，压力小，极品比例低一些，另外，你想打听打听这人怎么样也有
地方去打听，不像年轻教授，你都不知道去问谁
凡是在钱上面跟你说“ 我最讨厌计较钱的” 的人，一定是非常计较钱的
这几句话我特耳熟，从大学到现在从三个人嘴里听到过，两个东北人，一个河南人，都
是 XX，（不说了，说多了引起别的纠纷）
记住，在美国干活拿钱是天经地义的，干活不给钱？ 搁在早期西部开发时候，你可以
拿枪轰了他。让人白干活不给钱，比在中国那些猥亵幼女的还恶心。
给这种人干活这种人你还指望以后有好日子过？ 赶紧找工作吧，而且记住不要用它做
推荐人，趁着这段时间短，在简历上就当个gap

【在 c****9 的大作中提到】
: 所以他招了我这个任劳任怨的中国人。我现在就是晚上加班，周末也加班。
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p*1
14 楼
鱼油里含有维生素A/D,过量的话，会造成维生素A中毒，所以猫还是吃专门给猫的计量
好控制
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j*1
15 楼
整体说我笨，说只能给我这么多。真这么说吗？ 都可以去告他了，明显给你照成了严
重的精神伤害了。
一个Technecian的职位至于这么忍气吞声吗？真没有见过哪个technician 加班的
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x*u
16 楼
GNC Salmon Oil 1000
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F*p
17 楼
不需要维持身份就马上联系走人。 人挪活，树挪死。
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p*1
18 楼
就算是GNCSamlmon Oil是非常非常纯的，提取的只是非常纯的EPA (Eicosapentaenoic
Acid) (omega-3)和 DHA (Docosahexaenoic Acid)(omega-3，这个东西是好东西，但
是过量食用，还是会中毒的。就是人过量食用也是会中毒，为什么猫狗不会？
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k*i
19 楼
离开。 工作不开心最难办。 家庭和工作都要开心， 日子才会好过。
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m*u
20 楼
连omega-3都不能多吃啊，惨。那我把包子的鱼油给他停了，每天让他去偷包子爸的吧。

Eicosapentaenoic

【在 p********1 的大作中提到】
: 就算是GNCSamlmon Oil是非常非常纯的，提取的只是非常纯的EPA (Eicosapentaenoic
: Acid) (omega-3)和 DHA (Docosahexaenoic Acid)(omega-3，这个东西是好东西，但
: 是过量食用，还是会中毒的。就是人过量食用也是会中毒，为什么猫狗不会？
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d*y
21 楼
既然都知道是极品，还问啥，要么忍……要么闪人……不要一边做忍状，还要一边发牢
骚，呵呵……
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x*u
22 楼
depends on how much you eat bah. the amount 包子 eats is not enough to cause
side effects
btw, i used to stick to pets' supplements for my dogs. not any more...people
stuff is far more safe. pet supplement industry is a mess.

Eicosapentaenoic

【在 p********1 的大作中提到】
: 就算是GNCSamlmon Oil是非常非常纯的，提取的只是非常纯的EPA (Eicosapentaenoic
: Acid) (omega-3)和 DHA (Docosahexaenoic Acid)(omega-3，这个东西是好东西，但
: 是过量食用，还是会中毒的。就是人过量食用也是会中毒，为什么猫狗不会？
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c*9
23 楼
现在正在找别的窝挪地方。因为怕耽误的时间长了就不放我走了。上个技术员据说很早
就想走了，但是老板一直不放人。后来那个技术员找了个休假的借口一去就不复返了。
看来这里面水很深啊。
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c*9
24 楼
比这难听的说的多了去了。所以现在想走，但是实在不知道怎么找工作，因为之前找了
好久都没回音。这么人生地不熟，所以想讨教找技术员的途径。之前网上海投根本没啥
效果，反而给自己找了这么个火炕。

【在 j******1 的大作中提到】
: 整体说我笨，说只能给我这么多。真这么说吗？ 都可以去告他了，明显给你照成了严
: 重的精神伤害了。
: 一个Technecian的职位至于这么忍气吞声吗？真没有见过哪个technician 加班的
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l*1
25 楼
LZ if can think relocation to another State/City
please go to
//evol.mcmaster.ca/~brian/evoldir/Jobs/UKansas.ResTech.DrosophilaEvol
you can meet
>
An NIH-funded Research Technician position is available in Stuart Macdonald'
s lab in the Department of Molecular Biosciences at the University of Kansas
ignored
Required qualifications are a Bachelors degree in biology or a related field
, and lab experience with a (broadly-defined) "model" genetic system such as
Drosophila, C. elegans, mouse, Arabidopsis, and so on. Preference will be
given to candidates with significant experience in the laboratory (including
troubleshooting and optimizing protocols, and managing projects), and
individuals holding a Masters degree.
The position is open and review of applications will begin on April 23 and
continue until the position is filled. Informal inquires are welcome and can
be directed to Stuart Macdonald (sjmac (at) ku.edu). To apply, complete an
online application at https://jobs.ku.edu (search for position number
00207966). Attach a cover letter (describing your interest in the position
and any relevant expertise), a full CV, and complete contact information for
3 referees. EO/AA Employer.
McNeil et al. 2011
//www.g3journal.org/content/1/5/343.full
King et al. 2012
//genome.cshlp.org/content/early/2012/04/10/gr.134031.111.abstract
Dr. Stuart J. Macdonald
Department of Molecular Biosciences
4043 Haworth Hall
1200 Sunnyside Avenue
University of Kansas
Lawrence
KS 66045
office: 785-864-5362
lab: 785-864-5777
fax: 785-864-5321
email: sjmac (at) ku.edu
web: http://web.ku.edu/sjmac/
alternatively, go to
//evol.mcmaster.ca/cgi-bin/my_wrap/brian/evoldir/Jobs/
then search with key word
for example
tomorrow is still before application deadline list:
//evol.mcmaster.ca/~brian/evoldir/Jobs/UPittsburgh.ResTech.EvolColorVision
//evol.mcmaster.ca/~brian/evoldir/Jobs/UTexasAustin.LabTech.FishParasiteInteractions
//evol.mcmaster.ca/~brian/evoldir/Jobs/CollegeWooster.Tech.MosquitoEvolution
there you just Go Go!

【在 c****9 的大作中提到】
: 比这难听的说的多了去了。所以现在想走，但是实在不知道怎么找工作，因为之前找了
: 好久都没回音。这么人生地不熟，所以想讨教找技术员的途径。之前网上海投根本没啥
: 效果，反而给自己找了这么个火炕。
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s*n
26 楼
不动声色地找下家，找到后give him one day notice, 然后走人。
树挪死，人挪活。日常工作中不要发牢骚。
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k*o
27 楼
先坚持一下，抓紧找下家。
avatar
g*r
28 楼
one day notice 也太狠了
怎么也要 2 days notice 吧， 哈哈哈哈

【在 s****n 的大作中提到】
: 不动声色地找下家，找到后give him one day notice, 然后走人。
: 树挪死，人挪活。日常工作中不要发牢骚。
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a*0
29 楼
赶紧准备闪吧
avatar
p*n
30 楼
什么叫放你走？

【在 c****9 的大作中提到】
: 现在正在找别的窝挪地方。因为怕耽误的时间长了就不放我走了。上个技术员据说很早
: 就想走了，但是老板一直不放人。后来那个技术员找了个休假的借口一去就不复返了。
: 看来这里面水很深啊。
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s*y
31 楼
我也感到奇怪呢。如果你到他办公室大吵大闹，最好是吵到别的老师来看热闹，然后你
哭哭啼啼地向大家诉苦如何的被他虐待，他还敢不放你走么？

【在 p****n 的大作中提到】
: 什么叫放你走？
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s*n
32 楼
他都没pay你，又哪来放不放你的问题

【在 c****9 的大作中提到】
: 好不容易找个工作，处于TRAINING阶段，老板要求上班。由于没收到正式通知书，HR以
: 此不给发这阶段的工资，借口TRAINING阶段学校没档案记录，不是正式的。但是之前老
: 板明明再三申明这TRAINING阶段的工资会给我，我的劲头还很大，经常周末也跑去。结
: 果悲剧了，找老板说HR的决定后，老板尽然理所当然的说他为了怕HR不给TRAINING阶段
: 的钱，已把这个阶段的工资加到了年度工资预算，意思就是我得分26次才能得到
: TRAINING阶段的工资。如果我一个月后不干，我就只能拿到我TRAININ阶段工资的24分
: 之一（2周一发工资），月工资根本就不是他之前向我承诺的数。
: 整体说我笨，说只能给我这么多，不然上头会有意见。真是欲哭无泪。老板可能也看出
: 我当时的不满，口口声声劝我做人不要太计较，他最怕爱计较钱的人了。我经常加班，
: 他还让我不要填写加班的时间，因为这会给他造成麻烦，一旦我造成麻烦，我自己就会
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c*9
33 楼
他自认为有很多新颖别致的技术都教给我了我，怕我突然跳走了就会泄露他的实验技巧
呗。
今天系里小秘找我有事出去了会，他觉得耽误了我的时间，竟然来了一句：以后有人找
我有事都得请示他，经过批准才能离开实验室。
他现在在我正式上班后只付我40个小时的钱，但我每天干9个小时，周六周日常态加班
。他可能觉得现在开始付我钱了，无论多低的工资，都得物尽其用，任打任骂。每天他
一上班就发脾气，脾气最好的阶段是下班时。我都掌握规律。太可悲了。
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c*i
34 楼
Fool me once, shame on you! Fool me twice , shame on me!

【在 c****9 的大作中提到】
: 好不容易找个工作，处于TRAINING阶段，老板要求上班。由于没收到正式通知书，HR以
: 此不给发这阶段的工资，借口TRAINING阶段学校没档案记录，不是正式的。但是之前老
: 板明明再三申明这TRAINING阶段的工资会给我，我的劲头还很大，经常周末也跑去。结
: 果悲剧了，找老板说HR的决定后，老板尽然理所当然的说他为了怕HR不给TRAINING阶段
: 的钱，已把这个阶段的工资加到了年度工资预算，意思就是我得分26次才能得到
: TRAINING阶段的工资。如果我一个月后不干，我就只能拿到我TRAININ阶段工资的24分
: 之一（2周一发工资），月工资根本就不是他之前向我承诺的数。
: 整体说我笨，说只能给我这么多，不然上头会有意见。真是欲哭无泪。老板可能也看出
: 我当时的不满，口口声声劝我做人不要太计较，他最怕爱计较钱的人了。我经常加班，
: 他还让我不要填写加班的时间，因为这会给他造成麻烦，一旦我造成麻烦，我自己就会
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