p*8
2 楼
有以前的EB2 PD, 前阵子换了工作，跟新公司HR聊了，说如果满足EB2，就只能上EB2，
反之亦然，还说政府会确认我们的广告要跟实际招聘一直啥啥的。看了下周围的同事，
基本上MS/PHD为主，可能就1，2个小本，这种情况还有可能上EB3吗？让manager弄个
EB3的job description？谢谢！
反之亦然，还说政府会确认我们的广告要跟实际招聘一直啥啥的。看了下周围的同事，
基本上MS/PHD为主，可能就1，2个小本，这种情况还有可能上EB3吗？让manager弄个
EB3的job description？谢谢！
t*g
3 楼
还能卖多少钱啊
h*b
4 楼
【 以下文字转载自 JobMarket 讨论区 】
发信人: holdyb (菩提无数), 信区: JobMarket
标 题: 招聘：中国科学院自动化所类脑机器人研究员岗位（生物、信息、机器人交叉学科）
关键字: 机器人,智能,类脑,中科院,招聘
发信站: BBS 未名空间站 (Tue May 5 03:11:40 2015, 美东)
中国科学院自动化所研究员岗位招聘（生物、信息、机器人交叉学科）
部门：类脑智能研究中心
方向：类脑智能机器人
一、岗位介绍
类脑智能研究中心是中科院自动化研究所为推动在类脑智能领域的科学研究,积极参与
国家创新科研战略,进一步推动未来智能科学与信息技术的发展，而成立的独立建制的
所级科研部门。
类脑智能研究中心致力于融合智能科学、脑与认知科学的多学科优势，研究创新性的认
知脑模型，实现类脑信息处理、类脑智能机器人等相关领域理论、方法与应用的突破。
类脑智能研究中心集结了研究所相关优势学科方向与科研团队，协同进行类脑智能的科
研和战略推进。
类脑神经机器人是集成神经科学、机器人学、人工智能等领域的自动化系统，是类脑智
能研究的实体化应用，对于工业机器人、服务机器人、无人机等研究都有重要的启发作
用。
二、岗位职责
作为团队负责人，认同研究所对类脑智能研究的总体设计，对团队的发展、重大项目的
完成负总责，具体包括：组织制定本研究方向的战略规划和阶段发展目标；积极争取所
外科研经费和人才资源，建立可持续发展的科研机制；对于争取到的重大项目进行总体
设计和任务分解，带领本团队并协调组织所内其他科研力量完成有关项目目标；向所务
会和有关部门沟通情况，反映问题；承担所务会及研究中心授予的其它职责。
三、招聘条件
1、中国国籍或外籍公民，愿长期在本单位工作的专家学者，身体健康，原则上年龄不
超过45周岁。
2、一般应具有博士学位、研究员（教授）职称，或担任副研究员（副教授）3年以上，
或在国外获得博士学位后在相关领域连续工作满4年。对于特别优秀者，任职年限可适
度放宽。
3、在本学科领域有较深的学术造诣，在国内外学术界有一定的影响或做出过具有国际
水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的论文，或拥有重大发明（专利），
其研究水平足以担当研究所的学术带头人。
4、能够把握本学科领域的发展方向，具有长远战略构思，具有带领一支队伍在国际科
技前沿从事研究并做出具有国际水平创新成果的能力，具有广阔的专业知识和综合应用
能力，思想素质好、有创新开拓精神，能够为研究所类脑智能方向发展搭建广泛的国际
合作平台。
5、恪守科学道德，学风正派、诚实守信、严谨治学、尊重他人，具有较强的组织协调
能力和团队精神。
6、对研究所推进脑工程、类脑智能研究战略做出过重要贡献者优先考虑。
四、福利待遇
1、为优秀员工解决事业编制；
2、留学回国人员可以解决北京户口；为具有博士学位或在我所工作满三年的硕士员工
配偶解决北京户口，并可以为符合条件的社会招聘外地户口员工办理进京；
3、提供有竞争力的薪酬待遇，完善的保险、住房公积金、商业医疗保险等；
4、提供完善的福利保障，员工食堂（工作餐补助）、员工宿舍、带薪年假、年度健康
体检、各类福利津贴等；
5、完善的员工职业发展体系和培训体系，申请出国留学基金并到海外名校访问、深造
等机会。
6、丰富多彩的员工集体活动，如各类文体活动、集体疗养、年终联欢等。
四、材料准备
（一）应聘者需提交以下材料（可提交电子文档） ：
1、本人学习和工作简历。
2、相关证明材料复印件（已取得的重要科研成果证明、国内外任职情况证明、博士学
位证书）。
3、近5年内发表论文目录和引用情况的检索证明，3篇代表性论文全文。
4、其他可以体现个人研究水平的材料。
（二）对于通过资格审查者，研究所将分批组织竞聘答辩。参加竞聘答辩者，需准备时
长为20分钟的PPT报告，主要内容应包括：
1、个人基本情况和主要学术成就；
2、对所应聘方向的认识，对该领域国内外学术发展态势的思考和见解；
3、自身优势与学术积累；
4、开展该领域研究的工作计划。
四、联系方式
有意者请将本人应聘材料（或者简历）电子版发至以下联络方式（请在邮件主题上注明
：姓名+ 岗位）：
吴：wei.wu AT ia.ac.cn （AT换为@）
发信人: holdyb (菩提无数), 信区: JobMarket
标 题: 招聘：中国科学院自动化所类脑机器人研究员岗位（生物、信息、机器人交叉学科）
关键字: 机器人,智能,类脑,中科院,招聘
发信站: BBS 未名空间站 (Tue May 5 03:11:40 2015, 美东)
中国科学院自动化所研究员岗位招聘（生物、信息、机器人交叉学科）
部门：类脑智能研究中心
方向：类脑智能机器人
一、岗位介绍
类脑智能研究中心是中科院自动化研究所为推动在类脑智能领域的科学研究,积极参与
国家创新科研战略,进一步推动未来智能科学与信息技术的发展，而成立的独立建制的
所级科研部门。
类脑智能研究中心致力于融合智能科学、脑与认知科学的多学科优势，研究创新性的认
知脑模型，实现类脑信息处理、类脑智能机器人等相关领域理论、方法与应用的突破。
类脑智能研究中心集结了研究所相关优势学科方向与科研团队，协同进行类脑智能的科
研和战略推进。
类脑神经机器人是集成神经科学、机器人学、人工智能等领域的自动化系统，是类脑智
能研究的实体化应用，对于工业机器人、服务机器人、无人机等研究都有重要的启发作
用。
二、岗位职责
作为团队负责人，认同研究所对类脑智能研究的总体设计，对团队的发展、重大项目的
完成负总责，具体包括：组织制定本研究方向的战略规划和阶段发展目标；积极争取所
外科研经费和人才资源，建立可持续发展的科研机制；对于争取到的重大项目进行总体
设计和任务分解，带领本团队并协调组织所内其他科研力量完成有关项目目标；向所务
会和有关部门沟通情况，反映问题；承担所务会及研究中心授予的其它职责。
三、招聘条件
1、中国国籍或外籍公民，愿长期在本单位工作的专家学者，身体健康，原则上年龄不
超过45周岁。
2、一般应具有博士学位、研究员（教授）职称，或担任副研究员（副教授）3年以上，
或在国外获得博士学位后在相关领域连续工作满4年。对于特别优秀者，任职年限可适
度放宽。
3、在本学科领域有较深的学术造诣，在国内外学术界有一定的影响或做出过具有国际
水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的论文，或拥有重大发明（专利），
其研究水平足以担当研究所的学术带头人。
4、能够把握本学科领域的发展方向，具有长远战略构思，具有带领一支队伍在国际科
技前沿从事研究并做出具有国际水平创新成果的能力，具有广阔的专业知识和综合应用
能力，思想素质好、有创新开拓精神，能够为研究所类脑智能方向发展搭建广泛的国际
合作平台。
5、恪守科学道德，学风正派、诚实守信、严谨治学、尊重他人，具有较强的组织协调
能力和团队精神。
6、对研究所推进脑工程、类脑智能研究战略做出过重要贡献者优先考虑。
四、福利待遇
1、为优秀员工解决事业编制；
2、留学回国人员可以解决北京户口；为具有博士学位或在我所工作满三年的硕士员工
配偶解决北京户口，并可以为符合条件的社会招聘外地户口员工办理进京；
3、提供有竞争力的薪酬待遇，完善的保险、住房公积金、商业医疗保险等；
4、提供完善的福利保障，员工食堂（工作餐补助）、员工宿舍、带薪年假、年度健康
体检、各类福利津贴等；
5、完善的员工职业发展体系和培训体系，申请出国留学基金并到海外名校访问、深造
等机会。
6、丰富多彩的员工集体活动，如各类文体活动、集体疗养、年终联欢等。
四、材料准备
（一）应聘者需提交以下材料（可提交电子文档） ：
1、本人学习和工作简历。
2、相关证明材料复印件（已取得的重要科研成果证明、国内外任职情况证明、博士学
位证书）。
3、近5年内发表论文目录和引用情况的检索证明，3篇代表性论文全文。
4、其他可以体现个人研究水平的材料。
（二）对于通过资格审查者，研究所将分批组织竞聘答辩。参加竞聘答辩者，需准备时
长为20分钟的PPT报告，主要内容应包括：
1、个人基本情况和主要学术成就；
2、对所应聘方向的认识，对该领域国内外学术发展态势的思考和见解；
3、自身优势与学术积累；
4、开展该领域研究的工作计划。
四、联系方式
有意者请将本人应聘材料（或者简历）电子版发至以下联络方式（请在邮件主题上注明
：姓名+ 岗位）：
吴：wei.wu AT ia.ac.cn （AT换为@）
I*n
5 楼
check ebay sold listing.
I suggest to hold though. Miners are buying out all the 10 series cards on
the market. Soon there wont't be enough supply and they will have to turn to
the 9 series.
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