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efile Job Title# Immigration - 落地生根

x*g2012-01-10 08:01

1 楼

大家好！这里人很专业，所以在此咨询一个问题。
今年暑假用CPT在一个公司做12周的intern，按照contract是在8月24日结束整个12周的
实习。由于我们学校8月16日开学，我的CPT也到8月15日结束，于是提前结束实习返校。
今天发现公司在发实习工资的时候还是发到了8月24日，也就是说我不能工作的那几天
也照样给我发了工资。请问我需要跟HR联系退回工资吗？这样会不会导致将来绿卡申请
有问题？
多谢各位！

I*12012-01-10 08:01

2 楼

Job Title那个空给出的下拉式菜单里没有合适描述我现在的职位: research
scientist
是不是就可以选择occupation not reported?
谢谢

e*l2012-01-10 08:01

3 楼

理论上申请CPT的时候应该检查合同的期限的

e*r2012-01-10 08:01

4 楼

可以，或者选instructor这类的听起来挺科研的职位

【在 I**1 的大作中提到】

: Job Title那个空给出的下拉式菜单里没有合适描述我现在的职位: research
: scientist
: 是不是就可以选择occupation not reported?
: 谢谢

x*g2012-01-10 08:01

5 楼

他们确实检查了，不过我的offer letter上没有注明终止日期的，只是由HR和OIS的
email加注了一下终止于我的CPT结束时间。我估计HR把这一批intern都是按12周处理的
，所以根本没在公司系统里修改我的提前终止，可能也不觉得是个什么大事。
现在我的问题是，这会不会在paperwork上造成CPT结束后违法工作的记录？从而对将来
申请OPT、绿卡什么的有影响？请大牛解答。多谢！

【在 e***l 的大作中提到】

: 理论上申请CPT的时候应该检查合同的期限的

I*12012-01-10 08:01

6 楼

谢谢夏花！

【在 e******r 的大作中提到】

: 可以，或者选instructor这类的听起来挺科研的职位