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绿卡申请入籍问题# Immigration - 落地生根
B*w
1
上班除了挣钱之外,还有个目的,就是能多认识点人,待在家里是不能见到这么多人的
,所以上班对于扩展人脉,还是有点好处,理论上是这样的没错吧。
可是我上了十来年的班了,也换了很多家公司,认识的人也有不少了,同事,或者客户
,或者合作方,再或者是在某些部门的人员,仔细想想,因为上班而认识的有上百人了
,就是还能联系的上的,也有至少一百多人。
可是这没什么用,我说真的,到现在看来都是些毫无用处的所谓人脉,不是真正的人脉。
你就算是遇到什么困难,这些人也不可能站出来帮你一把,而且你也不好意思去找这些
人帮忙,真要是遇到困难,什么以前的同事,以前的老板,全部都没有用,只能靠自己
坚强的扛过去,靠家里都没有用,更别说是这些因为工作而认识的人了,全是扯淡。
正是因为以前抱有上班可以认识人,获得更多人脉的想法,所以总是去一些公司规模大
点的公司面试,觉得只要公司人多,那就是可以带来的人脉多,结果才发现是竹篮打水
一场空,上班十几年了,到现在,人脉这方面,我一无所有。
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F*n
2
大家好,最近有个机会可以回国发展,请问如果已经在美国呆了快2年半,可以申请N-
470在国内工作两年后再回来就马上可以申请入籍吗(一共大概5年时间)?自己做的点
研究说有了N-470的话这段时间可以豁免连续居住的那个条件,我想确认这个N-470的时
间也算在5年的绿卡时间内,不是说这段时间要从5年的计算中exclude的,我的理解对
吗? 不想用了N-470之后需要再多等2年才能申请入籍。
谢谢帮忙!
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S*y
3
指望上班认识真正的朋友 你的出发点就不对
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c*2
4
there are requirements for N-470. If meeting N-470 reqirements, yes, the
time outside US is considered still reside in USA for naturzlization
purposes..
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e*r
5
呵呵,我只能说你没有真正去用心交往过人。
比如你上班是否真的给老板和同事帮过大忙,让他们觉得你很可靠,人都不傻,所以只
能说你让别人觉得你的利用价值不高。
解决方案只能是自己出来当老板。

脉。

【在 B********w 的大作中提到】
: 上班除了挣钱之外,还有个目的,就是能多认识点人,待在家里是不能见到这么多人的
: ,所以上班对于扩展人脉,还是有点好处,理论上是这样的没错吧。
: 可是我上了十来年的班了,也换了很多家公司,认识的人也有不少了,同事,或者客户
: ,或者合作方,再或者是在某些部门的人员,仔细想想,因为上班而认识的有上百人了
: ,就是还能联系的上的,也有至少一百多人。
: 可是这没什么用,我说真的,到现在看来都是些毫无用处的所谓人脉,不是真正的人脉。
: 你就算是遇到什么困难,这些人也不可能站出来帮你一把,而且你也不好意思去找这些
: 人帮忙,真要是遇到困难,什么以前的同事,以前的老板,全部都没有用,只能靠自己
: 坚强的扛过去,靠家里都没有用,更别说是这些因为工作而认识的人了,全是扯淡。
: 正是因为以前抱有上班可以认识人,获得更多人脉的想法,所以总是去一些公司规模大

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F*n
6
谢谢你的回复。我看了一下N470的requirement,如果为美国公司在国内的分公司能
meet requirement吗?比如 去北京的Google工作。
看了很多这些requirements,可是觉得这些法律的条文有时候总是吃不准啊。

【在 c**2 的大作中提到】
: there are requirements for N-470. If meeting N-470 reqirements, yes, the
: time outside US is considered still reside in USA for naturzlization
: purposes..

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h*c
7
最好能被哪个高管包养就好了
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l*r
8
利用价值不高。。。好经典

【在 e*****r 的大作中提到】
: 呵呵,我只能说你没有真正去用心交往过人。
: 比如你上班是否真的给老板和同事帮过大忙,让他们觉得你很可靠,人都不傻,所以只
: 能说你让别人觉得你的利用价值不高。
: 解决方案只能是自己出来当老板。
:
: 脉。

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i*j
9
关键是你有没有可能为别人带来价值?
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m*n
10
卡内基那一套已经过时了。所谓有价值无非就是:
1. 能做别人不能做的,或者
2. 更cheap
你觉得哪一条路能导致成为朋友呢?
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b*s
11
如果认识人是有目的的,那认识的目的是找到真正值得信赖的伙伴,就像大公司面试面
100个就为了找那仨人。
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c*a
12

脉。
有没有可能是你对工作中认识的人要求太高?你有过什么困难?又想让别人怎么帮你?一
般情况下,如果你被layoff 以后别人refer 你算是比较大的帮助了吧?

【在 B********w 的大作中提到】
: 上班除了挣钱之外,还有个目的,就是能多认识点人,待在家里是不能见到这么多人的
: ,所以上班对于扩展人脉,还是有点好处,理论上是这样的没错吧。
: 可是我上了十来年的班了,也换了很多家公司,认识的人也有不少了,同事,或者客户
: ,或者合作方,再或者是在某些部门的人员,仔细想想,因为上班而认识的有上百人了
: ,就是还能联系的上的,也有至少一百多人。
: 可是这没什么用,我说真的,到现在看来都是些毫无用处的所谓人脉,不是真正的人脉。
: 你就算是遇到什么困难,这些人也不可能站出来帮你一把,而且你也不好意思去找这些
: 人帮忙,真要是遇到困难,什么以前的同事,以前的老板,全部都没有用,只能靠自己
: 坚强的扛过去,靠家里都没有用,更别说是这些因为工作而认识的人了,全是扯淡。
: 正是因为以前抱有上班可以认识人,获得更多人脉的想法,所以总是去一些公司规模大

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