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进ICC的好处？坏处？

进ICC的好处？坏处？# JobHunting - 待字闺中

j*d2012-09-28 07:09

1 楼

好处：
1.钱多一点？貌似fresh graduate进到了ICC，刚开始的剥皮率是很高的吧，30％？
2.project可以多做几个，各种技术都可以学一点，然后今后可以选择性的跳槽？
3.还有其他的么？
请补充下好处！
坏处：
1.被压榨。
2.不稳定。需要搬家。
3。请补充

O*12012-09-28 07:09

2 楼

这貌似一个机会和选择的问题，而不能直接的比较，直接的比较犹如关公战秦琼。
左手有Google offer 右手有Icc, 没有谁选icc吧?
倘若找工作受挫，并连续受挫，还不如换条路开始。
当然有人说强者会越挫越勇，但是作人难，做强人更难。
三斗米能愁死英雄汉，更何况还有尼玛签证和身份的困扰?
关于压榨，放眼美帝及全球，甚至于有中国特色社会主义的中国，压榨几乎一定是普遍
存在的。只有提高自己的实力才能增加与资本家讨价还价的资本。甚至可以加入马公天
堂的谷歌和脸书。
当然，大丈夫能屈能申。
可靠的Icc也没有太好，但也没有那么不堪。
正所谓事移时易，变法亦易。
在 jbdrnzd (bd) 的大作中提到: 】

y*22012-09-28 07:09

3 楼

好处：1.可以搞定身份，不受OPT3个月的限制，OPT延期，H1B，绿卡
2.进的都是大公司，实实在在的经验，等脱离ICC，有助于找工作。另外，在ICC
里面找工作，算是骑驴找马，比较没有那么大的压力。
3.关于被压榨，其实一开始愿意给你办身份，然后给可以办理H1B的工资对fresh
来说算是不错了，一般1年后或者更短的时间，会加工资。
4.ICC还是提供health care，life insurance等福利的，和正常公司也差不太多。
坏处：1.一个项目结束必须马上开始找下个项目，从一个公司到另一个公司，对员工的
适应能力有考验。

y*22012-09-28 07:09

4 楼

同意啊！
一般都是实在3个月内找不到工作又想留在美国的人的无奈选择！不过靠着ICC把身份，
经验都搞定了的话，后面找工作也容易了，算是一个被迫选择的机会吧！

【在 O******1 的大作中提到】

: 这貌似一个机会和选择的问题，而不能直接的比较，直接的比较犹如关公战秦琼。
: 左手有Google offer 右手有Icc, 没有谁选icc吧?
: 倘若找工作受挫，并连续受挫，还不如换条路开始。
: 当然有人说强者会越挫越勇，但是作人难，做强人更难。
: 三斗米能愁死英雄汉，更何况还有尼玛签证和身份的困扰?
: 关于压榨，放眼美帝及全球，甚至于有中国特色社会主义的中国，压榨几乎一定是普遍
: 存在的。只有提高自己的实力才能增加与资本家讨价还价的资本。甚至可以加入马公天
: 堂的谷歌和脸书。
: 当然，大丈夫能屈能申。
: 可靠的Icc也没有太好，但也没有那么不堪。

S*e2012-09-28 07:09

5 楼

"好处：1.可以搞定身份，不受OPT3个月的限制，OPT延期，H1B，绿卡"
为啥有人说没绿卡的不要去icc？

ICC
fresh
多。

【在 y*****2 的大作中提到】

: 好处：1.可以搞定身份，不受OPT3个月的限制，OPT延期，H1B，绿卡
: 2.进的都是大公司，实实在在的经验，等脱离ICC，有助于找工作。另外，在ICC
: 里面找工作，算是骑驴找马，比较没有那么大的压力。
: 3.关于被压榨，其实一开始愿意给你办身份，然后给可以办理H1B的工资对fresh
: 来说算是不错了，一般1年后或者更短的时间，会加工资。
: 4.ICC还是提供health care，life insurance等福利的，和正常公司也差不太多。
: 坏处：1.一个项目结束必须马上开始找下个项目，从一个公司到另一个公司，对员工的
: 适应能力有考验。

y*22012-09-28 07:09

6 楼

可能因为有绿卡的身份自由，ICC对绿卡人士不容易控制吧！因为毕竟H1B还是绿卡的申
请都需要ICC公司的支持，这样ICC和个人的关系就比较联系紧密。但是已经有绿卡的话
，我愿意待多久都可以，突然不想干了，ICC对他也没有办法。这样来说，对ICC来说，
绿卡是双刃剑，一方面如果有绿卡，不需要提供身份支持和申请，可以省钱，另一方面
招聘了有绿卡的，也会担心这个人会随时撂摊子！呵呵。其实ICC也想留住人，所以才
会愿意办H1B和绿卡。特别是OPT的人来说，ICC也很欢迎，一方面可以在opt期间看看你
的工作能力，一方面因为可以办理H1B和绿卡，将员工和ICC联系到一起了，这样员工对
公司比较忠诚！
嗯，大概应该是这样!

【在 S**********e 的大作中提到】

: "好处：1.可以搞定身份，不受OPT3个月的限制，OPT延期，H1B，绿卡"
: 为啥有人说没绿卡的不要去icc？
:
: ICC
: fresh
: 多。

l*u2012-09-28 07:09

7 楼

办绿卡，应该归到坏处里。。。
见过太多老中／老印，苦等４８５时，拿极低的rate，恨得咬牙切齿。
好处：不必跟着玩office politics，技术面广。
坏处：没有升迁机会，做的东西多，但是不精。

【在 y*****2 的大作中提到】

: 可能因为有绿卡的身份自由，ICC对绿卡人士不容易控制吧！因为毕竟H1B还是绿卡的申
: 请都需要ICC公司的支持，这样ICC和个人的关系就比较联系紧密。但是已经有绿卡的话
: ，我愿意待多久都可以，突然不想干了，ICC对他也没有办法。这样来说，对ICC来说，
: 绿卡是双刃剑，一方面如果有绿卡，不需要提供身份支持和申请，可以省钱，另一方面
: 招聘了有绿卡的，也会担心这个人会随时撂摊子！呵呵。其实ICC也想留住人，所以才
: 会愿意办H1B和绿卡。特别是OPT的人来说，ICC也很欢迎，一方面可以在opt期间看看你
: 的工作能力，一方面因为可以办理H1B和绿卡，将员工和ICC联系到一起了，这样员工对
: 公司比较忠诚！
: 嗯，大概应该是这样!

O*12012-09-28 07:09

8 楼

有机会等485应该
不是件坏事，更苦逼的是没有机会等485。
并且能等485，工资页不会太低，马公最低工资好像都挺高的。
不就学了几学期计算机课吗?尼玛马工到底多少钱才不觉的少?贪心呀。
要记住，穆尼哥说过，美国47%的人等政府救济呢!

【在 l*********u 的大作中提到】

: 办绿卡，应该归到坏处里。。。
: 见过太多老中／老印，苦等４８５时，拿极低的rate，恨得咬牙切齿。
: 好处：不必跟着玩office politics，技术面广。
: 坏处：没有升迁机会，做的东西多，但是不精。

j*d2012-09-28 07:09

9 楼

谢谢你的回答。我是无奈签这个icc。实在是被逼无奈。

【在 O******1 的大作中提到】

l*o2012-09-28 07:09

10 楼

ICC现在都有什么方向能选呀？数据库机会多吗？

y*22012-09-28 07:09

11 楼

那个升迁机会，还是有的，比方说你现在是程序员1级，会升到2级，随着经验的年限，
会再升到3级，长一级就是提高很多工资呢，呵呵~

【在 l*********u 的大作中提到】

l*u2012-09-28 07:09

12 楼

contractor好像总是sr software engineer吧。。。也许俺太失败哈

【在 y*****2 的大作中提到】

: 那个升迁机会，还是有的，比方说你现在是程序员1级，会升到2级，随着经验的年限，
: 会再升到3级，长一级就是提高很多工资呢，呵呵~

x*p2012-09-28 07:09

13 楼

牛人是绝对不考虑ICC的。对于非CS专业，自身很弱，在美国找工作很困难的人来说，
ICC是一个很好的选择。只不过没人承认自己弱，总想试一下，看到这么多BSO贴，大家
都期待奇迹。

O*12012-09-28 07:09

14 楼

老大太精辟了，我对您的崇敬之情犹如滔滔江水。。。
在这个版上呆久了真不知道人间的工资到底是多高了。
你做或不做，印度人都在那里，只增不减

【在 x*****p 的大作中提到】

: 牛人是绝对不考虑ICC的。对于非CS专业，自身很弱，在美国找工作很困难的人来说，
: ICC是一个很好的选择。只不过没人承认自己弱，总想试一下，看到这么多BSO贴，大家
: 都期待奇迹。

f*s2012-09-28 07:09

15 楼

icc是什么啊///

y*22012-09-28 07:09

16 楼

Icc应该就是INDIA CONSULTING COMPANY的简称？
大致就是给你培训，帮你联系工作的项目，等拿到项目后，从ICC公司支付工资和待遇
，帮助办理H1B，绿卡等。
工资的话，有的用的是提成的做法，有的公司用的是固定工资的做法。不管是提成或者
固定工资，都会随着你的rate的高低来改变，你的level越高，rate越高，工资也就越
高。
有医疗等的保险，各个公司给的福利不一样，不会有401k这样的东西，好点的ICC会给
bonus。当然最重要的就是，这些个东西牛人都是看不上的！呵呵！只有找不到工作，
被逼无奈，又想留在美国的人才会选择ICC。
值得一提的就是，icc找的项目都是大公司或者政府的项目，一般的ICC都会要求签一年
左右的合同，也就是你帮ICC打一年工，被剥削一年，呵呵！但是一年后，你有了H1B的
身份，有了一年大公司工作的经验，找下家就容易多了！所以，如果实在没有办法，
ICC也不是一个差的选择。可能刚开始公司给的工资低，你的rate低，rate其实也和经
验和能力挂钩，但是只要是正规的ICC，愿意帮助你办理身份的ICC，就绝对会给你一个
能够办理H1B的工资，虽然一开始没有办法和那些年薪十几万的人比，但是等你经验高
了，rate高了，公司也会相应提高工资，我听过去ICC一年十几万的人。
ICC都是给的contract的job，一般都是6个月以上的contract，有的甚至几年，比方说
政府项目。
大概就这些吧！呵呵！随便把知道的都写了！我知道一些可靠的ICC,如果有人想加入，
可以站内邮箱联系，我可以推荐你，后面就你和ICC联系了哈！

【在 f******s 的大作中提到】

: icc是什么啊///

j*d2012-09-28 07:09

17 楼

有可能进了ICC之后变成牛人的么？

【在 y*****2 的大作中提到】

: Icc应该就是INDIA CONSULTING COMPANY的简称？
: 大致就是给你培训，帮你联系工作的项目，等拿到项目后，从ICC公司支付工资和待遇
: ，帮助办理H1B，绿卡等。
: 工资的话，有的用的是提成的做法，有的公司用的是固定工资的做法。不管是提成或者
: 固定工资，都会随着你的rate的高低来改变，你的level越高，rate越高，工资也就越
: 高。
: 有医疗等的保险，各个公司给的福利不一样，不会有401k这样的东西，好点的ICC会给
: bonus。当然最重要的就是，这些个东西牛人都是看不上的！呵呵！只有找不到工作，
: 被逼无奈，又想留在美国的人才会选择ICC。
: 值得一提的就是，icc找的项目都是大公司或者政府的项目，一般的ICC都会要求签一年

x*p2012-09-28 07:09

18 楼

你对ICC的评价很中肯。
ICC中也能出牛人。

【在 y*****2 的大作中提到】

y*22012-09-28 07:09

19 楼

其实ICC，在现在OPT有3个月限制的情况下，是个可以考虑的选择。刚毕业的master或
者PHD，要说工作经验可能真的不多，先去锻炼一下，顺便弄个身份，再回到regular工
作的正途上，也算是个好的曲线救国的方式。特别如果已经办理perm的话，你的排期时
间会保留，就算换了一家公司，重新申请perm，你的priority date还是按照第一次的
算，也不错！
我上述所说，都是针对非牛人，对于真正的大牛，肯定没啥吸引力，哈哈！

【在 x*****p 的大作中提到】

: 你对ICC的评价很中肯。
: ICC中也能出牛人。

y*22012-09-28 07:09

20 楼

: 你对ICC的评价很中肯。
: ICC中也能出牛人。

j*d2012-09-28 07:09

21 楼

好的。这个绿卡我不晓得。但是我也记得你的公司了。今后不幸被裁，也有续着绿卡的
地方了阿

【在 y*****2 的大作中提到】

: 其实ICC，在现在OPT有3个月限制的情况下，是个可以考虑的选择。刚毕业的master或
: 者PHD，要说工作经验可能真的不多，先去锻炼一下，顺便弄个身份，再回到regular工
: 作的正途上，也算是个好的曲线救国的方式。特别如果已经办理perm的话，你的排期时
: 间会保留，就算换了一家公司，重新申请perm，你的priority date还是按照第一次的
: 算，也不错！
: 我上述所说，都是针对非牛人，对于真正的大牛，肯定没啥吸引力，哈哈！

d*i2012-09-28 07:09

22 楼

ICC 最大的坏处是简历作假其次是技术环境很差。
市场上大部分要求有经验的， ICC把人卖给大公司较高的rate做contractor,却给这些
刚毕业的人很少的钱。从中盈利。所谓的培训也就是交怎么窜简历和怎么背名词搞定
电话面试。大部分在bench期间不给钱或者很少的stipend. 很多人刚开始根本没有办
法在客户生存下去，因为0经验卖做4,5,6,7年经验。很多一两个月就被客户的项目经
理开掉，很多人被开好几次才上手。有些能力强学得快些可能好些，但可想而知生
存和工作得很压抑。大部分学习也是在客户那里靠自己，指望ICC的培训就太可笑了。
最关键是要想跳出那种环境很难。因为简历造假的厉害，几年之内想转到大公司做
full time，可背景调查这关很难过。比如你做了两年ICC，你用的简历都有5,6年不
同公司的经历。可当你加入full time 的时候由于有背景调查，你怎么填写这两年的
经历。当然运气好的也能从良，不过大部分就这么一直干下去了。
还有作假是一辈子的事情，想象不论你当上某公司CEO了，或者村支书了，竞争对手
想搞到你。简历作假这一条不要太容易了。还是目光放长远些。

x*p2012-09-28 07:09

23 楼

这都是N多年前的ICC，经过这几年移民局的整顿，象你说的那些ICC快倒的差不多了。
现在大公司的面试官也不是傻瓜，你是真有本事会干活，还是会背几道面试题，人家一
眼就能看出来。没有过硬的本领，只靠假简历，这年头是很难找到项目的。而且，那些
只靠假简历和客户关系的，要是送进去的人老是被退出来，这样的公司客户关系很快就
用完了，公司也就倒闭了。
另外，H1B bench期间不给钱，或者很少stipend的ICC，不能付到H1B prevailing wage
的公司，你去劳工部一告一个准。正规的ICC已不敢不付薪水了。
你还是用老眼光看ICC，完全跟不上时代了。

了。

【在 d*******i 的大作中提到】

: ICC 最大的坏处是简历作假其次是技术环境很差。
: 市场上大部分要求有经验的， ICC把人卖给大公司较高的rate做contractor,却给这些
: 刚毕业的人很少的钱。从中盈利。所谓的培训也就是交怎么窜简历和怎么背名词搞定
: 电话面试。大部分在bench期间不给钱或者很少的stipend. 很多人刚开始根本没有办
: 法在客户生存下去，因为0经验卖做4,5,6,7年经验。很多一两个月就被客户的项目经
: 理开掉，很多人被开好几次才上手。有些能力强学得快些可能好些，但可想而知生
: 存和工作得很压抑。大部分学习也是在客户那里靠自己，指望ICC的培训就太可笑了。
: 最关键是要想跳出那种环境很难。因为简历造假的厉害，几年之内想转到大公司做
: full time，可背景调查这关很难过。比如你做了两年ICC，你用的简历都有5,6年不
: 同公司的经历。可当你加入full time 的时候由于有背景调查，你怎么填写这两年的

d*i2012-09-28 07:09

24 楼

如果像你所说的那样，我们就可以取消ICC这个名词了。因为这和普通的staffing 公
司没有区别了。如果简历不做假，能把一片空白的学生送到大公司里工作然后赚取差
价这么好的事，恐怕不是这些"ICC"能做的吧。
和前几年比这种ICC确实因为抓的厉害，在2009 年很少了。可我发现最近又多了，使
经济好了还是风声松了，就不得而知了。
总之话说回来，如果保证简历不做假，给prevailing wage 我当然双手赞成是好机会。
PS：
和楼上的以前有过交流，知道您是一家ICC的领导。真心希望您现在做的是一家
consulting firm from india instead of ICC 帮助咱们中国学生。

wage

【在 x*****p 的大作中提到】

: 这都是N多年前的ICC，经过这几年移民局的整顿，象你说的那些ICC快倒的差不多了。
: 现在大公司的面试官也不是傻瓜，你是真有本事会干活，还是会背几道面试题，人家一
: 眼就能看出来。没有过硬的本领，只靠假简历，这年头是很难找到项目的。而且，那些
: 只靠假简历和客户关系的，要是送进去的人老是被退出来，这样的公司客户关系很快就
: 用完了，公司也就倒闭了。
: 另外，H1B bench期间不给钱，或者很少stipend的ICC，不能付到H1B prevailing wage
: 的公司，你去劳工部一告一个准。正规的ICC已不敢不付薪水了。
: 你还是用老眼光看ICC，完全跟不上时代了。
:
: 了。

x*p2012-09-28 07:09

25 楼

我现在不是在ICC，而是在CCC，老板是中国人，招的也大部分是中国学生。新毕业的中
国学生，经过我们的培训，成为各个项目技术骨干的是大多数。送去客户做项目的中国
学生，都是经过严格的训练，有过硬的技术水平，虽然经验不足，但技术实力至少超过
面试官。我们和正规的公司确实没什么不同，H1B bench照样付H1B prevailing wage，
一年除法定十天假期外，另外有十天带薪休假，也一样有医疗保险。而且可能从明年开
始给资深员工办401K。
从今年过早用完H1B的情况看，恐怕又有一些不正规ICC趁机作乱了。不过可以比以前放
心的是，现在的面试，对技术要求很高，不象以前容易混了。如果没有过硬的技术实力
，即便编假简历，也通不过面试。

会。

【在 d*******i 的大作中提到】

: 如果像你所说的那样，我们就可以取消ICC这个名词了。因为这和普通的staffing 公
: 司没有区别了。如果简历不做假，能把一片空白的学生送到大公司里工作然后赚取差
: 价这么好的事，恐怕不是这些"ICC"能做的吧。
: 和前几年比这种ICC确实因为抓的厉害，在2009 年很少了。可我发现最近又多了，使
: 经济好了还是风声松了，就不得而知了。
: 总之话说回来，如果保证简历不做假，给prevailing wage 我当然双手赞成是好机会。
: PS：
: 和楼上的以前有过交流，知道您是一家ICC的领导。真心希望您现在做的是一家
: consulting firm from india instead of ICC 帮助咱们中国学生。
:

d*i2012-09-28 07:09

26 楼

如果能做好
简历不做假，工资bench照常发。 0经验能staffing当然是好事。
我觉得这也是现在学生找工作的基本原则。个人觉得能做到这些，公司要有雄厚的实
力和名声，毕竟大公司找非full time的contractor 是不会要0经验的人。我知道一些
这样的famous IT consulting firm 是很难进的。
能进这种公司的恐怕就不象楼主说的走土无路的人了，也不是楼主所说的ICC了。
最后祝楼上生意兴隆，多做好事：）

a*02012-09-28 07:09

27 楼

已站内发信，谢谢

a*02012-09-28 07:09

28 楼

To xiongyp:
给您站内发信了，请查收，需要你的联系方式。想进CCC或ICC。谢谢。

【在 x*****p 的大作中提到】

: 我现在不是在ICC，而是在CCC，老板是中国人，招的也大部分是中国学生。新毕业的中
: 国学生，经过我们的培训，成为各个项目技术骨干的是大多数。送去客户做项目的中国
: 学生，都是经过严格的训练，有过硬的技术水平，虽然经验不足，但技术实力至少超过
: 面试官。我们和正规的公司确实没什么不同，H1B bench照样付H1B prevailing wage，
: 一年除法定十天假期外，另外有十天带薪休假，也一样有医疗保险。而且可能从明年开
: 始给资深员工办401K。
: 从今年过早用完H1B的情况看，恐怕又有一些不正规ICC趁机作乱了。不过可以比以前放
: 心的是，现在的面试，对技术要求很高，不象以前容易混了。如果没有过硬的技术实力
: ，即便编假简历，也通不过面试。
:

x*p2012-09-28 07:09

29 楼

近日不少同学私信给我，了解我所在的CCC的情况，在此表示感谢。为了不浪费大家时
间，有以下几点需要澄清。
1. 公司是不能办H1B transfer的。非不为也，实不能也。这在我以前的ICC/CCC科普贴
中已讲述过多次。
2. 公司有严格的面试程序，有一定的进入的门槛。我们不强求CS科班背景，但需要有
扎实的编程功底。编程背景较弱的同学，不建议申请。
3. 我们只招STEM专业的同学，而且原则上OPT使用时间不超过半年。因为公司的政策是
为公司服务一年后办H1B。对已处在OPT-extension，需要挂靠的同学，恕我们公司无能
为力。
4. 公司的政策，非我个人可以改变。对于一些特殊情况下的同学，希望我能通融，恕
我无能为力。

y*22012-09-28 07:09

30 楼

我很同意xiongyp对于现在ICC或者CCC的看法。如果没有任何技术，想要只通过简历就
能进大公司做consultant的情况现在几乎已经完全不行了，当然不排除有些公司的招聘
人员刻意放水的情况，呵呵！现在icc找的项目很多都需要至少2轮电话面试，或者有的
直接是电话面试加onsite，和普通的job面试基本一样了。而且有的电话面试还是group
的面试，就是在电话里面一对多，这样的面试环境下面，如果什么技术都没有，只是背
点面试题，改点简历的肯定不行。
当然针对xiongyp同学帖子里面提到的，他所在的ccc不能办理H1B transfer和只招stem
专业并且OPT不能使用超过半年等的问题，我知道的ICC公司，很多是可以办理H1B
transfer的，具体怎么办理，就不在这里做详述了，欢迎大家联系我询问。另外，对于
stem专业的问题，我所知道的ICC公司，是这样处理的，ICC公司没有硬性的要求必须为
公司服务一年后才能办理H1B，原则上，要看你opt的情况，只要opt的时间能卡住H1B申
请的时间，并且是最好你已经开始一个项目一段时间的话，公司就能free办理H1B，我
知道有的时候为了留住好的人才，ICC公司还办理H1B的加急申请。非stem专业的话，要
看具体的专业，而且最好是opt刚开始的时候就找icc公司，还要能卡住H1B的申请时间
，不然也是有困难的。
当然，icc公司也不是什么样的人都要，不管什么公司，都是要能帮自己公司赚钱的人
，而不是谁都可以。肯定也是有门槛的，呵呵！

【在 x*****p 的大作中提到】

: 近日不少同学私信给我，了解我所在的CCC的情况，在此表示感谢。为了不浪费大家时
: 间，有以下几点需要澄清。
: 1. 公司是不能办H1B transfer的。非不为也，实不能也。这在我以前的ICC/CCC科普贴
: 中已讲述过多次。
: 2. 公司有严格的面试程序，有一定的进入的门槛。我们不强求CS科班背景，但需要有
: 扎实的编程功底。编程背景较弱的同学，不建议申请。
: 3. 我们只招STEM专业的同学，而且原则上OPT使用时间不超过半年。因为公司的政策是
: 为公司服务一年后办H1B。对已处在OPT-extension，需要挂靠的同学，恕我们公司无能
: 为力。
: 4. 公司的政策，非我个人可以改变。对于一些特殊情况下的同学，希望我能通融，恕

e*e2012-09-28 07:09

31 楼

好

p*e2012-09-28 07:09

32 楼

Thanks for your info.
BTW, what kind of Green Card will ICC/CCC apply for the employee? Please
specify?

ICC
fresh
多。

【在 y*****2 的大作中提到】

p*e2012-09-28 07:09

33 楼

Thanks for your info.
BTW, what kind of Green Card will ICC/CCC apply for the employee? Please
specify?

【在 x*****p 的大作中提到】

y*22012-09-28 07:09

34 楼

一般都是EB2。

【在 p*******e 的大作中提到】

: Thanks for your info.
: BTW, what kind of Green Card will ICC/CCC apply for the employee? Please
: specify?

x*p2012-09-28 07:09

35 楼

如果选择在ICC/CCC干几年就跳槽的话，建议办EB3，可以比EB2更迅速拿到PD，跳完后
再申请EB2。