h*e
2 楼
一般内推会有效得多。不同的公司不一样,但是一般会有以下一些优势
(不一定全部):
- 确定你感兴趣的职位的确是open的
- 帮你投一些还没有open to public的职位
- 可能可以看得出HM的名字,可以直接发一封信给HM做推荐
- 简历一般都会被看到
- 强大的内推可以让你免去电话面试,甚至有时候onsite都有可能
只是形式而已
- 可以联系recruiter提供一些额外的信息,例如你已经有了competing offer。
(不一定全部):
- 确定你感兴趣的职位的确是open的
- 帮你投一些还没有open to public的职位
- 可能可以看得出HM的名字,可以直接发一封信给HM做推荐
- 简历一般都会被看到
- 强大的内推可以让你免去电话面试,甚至有时候onsite都有可能
只是形式而已
- 可以联系recruiter提供一些额外的信息,例如你已经有了competing offer。
t*1
5 楼
嗯,newwork很重要。
Y*s
6 楼
菜鸟再问:
大家说的这么强大的内推应该是自己的朋友和熟人吧?
如果以前并不认识,只是在网上看到这个人在这家想去的公司工作,就直接相求请内推
,会不会太冒昧?被求的人会帮忙吗?
刚开始找工,人也腼腆,问题可能幼稚, 请包涵
大家说的这么强大的内推应该是自己的朋友和熟人吧?
如果以前并不认识,只是在网上看到这个人在这家想去的公司工作,就直接相求请内推
,会不会太冒昧?被求的人会帮忙吗?
刚开始找工,人也腼腆,问题可能幼稚, 请包涵
t*1
7 楼
不一定要很熟,很熟最好了,但一般能把cv滴到HM手上就可以了。
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