关于在大公司里面工作# JobHunting - 待字闺中
m*1
1 楼
作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
司来优势是什么呢？
是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
司来优势是什么呢？
s*e
2 楼
这个真的看个人，其实大部人都是按部就班当个螺丝钉而已。
优势就是性价比。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
优势就是性价比。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
b*m
3 楼
大公司里的大部分人一辈子就是很有局限性的一点点东西，全面成长基本没可能。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
m*1
4 楼
谢谢两位的回答~~自己顶一下，想必很多新人都很想了解相关的情况吧，希望看到更多
人的意见~~
人的意见~~
h*e
5 楼
绿卡
h*e
6 楼
同意
【在 h****e 的大作中提到】
: 绿卡
【在 h****e 的大作中提到】
: 绿卡
s*n
7 楼
不管在大公司还是小公司,成长不成长全看个人.这就相当与在问"我能不能升职?",没人
能比你自己更能回答这种问题了.
这个跟公司无关,全看个人
能比你自己更能回答这种问题了.
这个跟公司无关,全看个人
P*c
8 楼
大部分人工作都只是一小块。想不想拓展看你自己。很多人life balance的角度就不想
拓展了，但不是说就不能拓展。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
拓展了，但不是说就不能拓展。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 作为一个刚初出茅庐的菜鸟，我想问问各位大哥，在大的IT公司里面工作，比如FLAG，
: 是否能真正在技术上全面地成长，掌握一些核心的东西，你们觉得在里面工作比起小公
: 司来优势是什么呢？
w*z
9 楼
大公司看你哪个组了，碰到一个不受重视的组，老板不给力，自己再努力也白搭。
【在 s***n 的大作中提到】
: 不管在大公司还是小公司,成长不成长全看个人.这就相当与在问"我能不能升职?",没人
: 能比你自己更能回答这种问题了.
: 这个跟公司无关,全看个人
【在 s***n 的大作中提到】
: 不管在大公司还是小公司,成长不成长全看个人.这就相当与在问"我能不能升职?",没人
: 能比你自己更能回答这种问题了.
: 这个跟公司无关,全看个人
y*g
10 楼
可以努力内部换组 努力跳槽。。。
【在 w**z 的大作中提到】
: 大公司看你哪个组了，碰到一个不受重视的组，老板不给力，自己再努力也白搭。
【在 w**z 的大作中提到】
: 大公司看你哪个组了，碰到一个不受重视的组，老板不给力，自己再努力也白搭。
P*c
11 楼
所以换组容不容易也挺重要的。
【在 w**z 的大作中提到】
: 大公司看你哪个组了，碰到一个不受重视的组，老板不给力，自己再努力也白搭。
【在 w**z 的大作中提到】
: 大公司看你哪个组了，碰到一个不受重视的组，老板不给力，自己再努力也白搭。
b*m
12 楼
对。
【在 s***n 的大作中提到】
: 不管在大公司还是小公司,成长不成长全看个人.这就相当与在问"我能不能升职?",没人
: 能比你自己更能回答这种问题了.
: 这个跟公司无关,全看个人
【在 s***n 的大作中提到】
: 不管在大公司还是小公司,成长不成长全看个人.这就相当与在问"我能不能升职?",没人
: 能比你自己更能回答这种问题了.
: 这个跟公司无关,全看个人
m*t
13 楼
实在。追问一下 如何应对大公司如果layoff 居安思危
【在 s***e 的大作中提到】
: 这个真的看个人，其实大部人都是按部就班当个螺丝钉而已。
: 优势就是性价比。
【在 s***e 的大作中提到】
: 这个真的看个人，其实大部人都是按部就班当个螺丝钉而已。
: 优势就是性价比。
T*s
14 楼
1，大厦将倾总有迹象
2，知道exit在那里
3，不要把自己养得动不了
【在 m****t 的大作中提到】
: 实在。追问一下 如何应对大公司如果layoff 居安思危
2，知道exit在那里
3，不要把自己养得动不了
【在 m****t 的大作中提到】
: 实在。追问一下 如何应对大公司如果layoff 居安思危
I*a
15 楼
很多大公司也没有work life balance，
exempt employee这个就是发明出来回避8小时工作制的。
exempt employee这个就是发明出来回避8小时工作制的。
T*s
16 楼
sigh
【在 I***a 的大作中提到】
: 很多大公司也没有work life balance，
: exempt employee这个就是发明出来回避8小时工作制的。
【在 I***a 的大作中提到】
: 很多大公司也没有work life balance，
: exempt employee这个就是发明出来回避8小时工作制的。
b*m
17 楼
嗯，不同公司、不同组差别很大，所以要先搞清楚。
【在 I***a 的大作中提到】
: 很多大公司也没有work life balance，
: exempt employee这个就是发明出来回避8小时工作制的。
m*t
18 楼
第三条的实践，就是无底洞式的投入方式。sigh。
【在 T*********s 的大作中提到】
: 1，大厦将倾总有迹象
: 2，知道exit在那里
: 3，不要把自己养得动不了
【在 T*********s 的大作中提到】
: 1，大厦将倾总有迹象
: 2，知道exit在那里
: 3，不要把自己养得动不了
f*4
19 楼
这也是我前阵子特别想问的一个问题。。
我本人没在国外的大公司实习过，但今年夏天回家放暑假，家里帮我安排进国内一家L
通讯公司实习，我才知道大公司是咋回事，感觉在那里呆了一个月，不如我在这边实习
三天学的多。。。而且事事儿特别多。。简直烦不胜烦，我这不拿工资的酱油实习生都
觉得在混日子。。瞬间就打消了我回家找工作的想法。。
我比较能理解楼主的想法，年轻最美好的时光当然想学最重要的东西。。虽说是金子总
会发光，但如果环境对自身的要求不高的话，很容易时光就混过去了。。
但是小公司的话也有麻烦，最大的问题就是不稳定，脑子里的弦其实一直是紧绷的。。
话虽这么说。。真有去大公司的机会还是很想要的，有些事情必须要走过一遭才知道怎
么回事，去又有名气做的技术也很实用的大公司，1、2年出来以后肯定有更好的发展
我本人没在国外的大公司实习过，但今年夏天回家放暑假，家里帮我安排进国内一家L
通讯公司实习，我才知道大公司是咋回事，感觉在那里呆了一个月，不如我在这边实习
三天学的多。。。而且事事儿特别多。。简直烦不胜烦，我这不拿工资的酱油实习生都
觉得在混日子。。瞬间就打消了我回家找工作的想法。。
我比较能理解楼主的想法，年轻最美好的时光当然想学最重要的东西。。虽说是金子总
会发光，但如果环境对自身的要求不高的话，很容易时光就混过去了。。
但是小公司的话也有麻烦，最大的问题就是不稳定，脑子里的弦其实一直是紧绷的。。
话虽这么说。。真有去大公司的机会还是很想要的，有些事情必须要走过一遭才知道怎
么回事，去又有名气做的技术也很实用的大公司，1、2年出来以后肯定有更好的发展
m*1
20 楼
好奇地问一下，既然那么多人按部就班地工作，没有人想跳出框框出去自己干么。。。
q*8
21 楼
创业呗,搞软件的没有创业经历就太挫了
P*b
22 楼
想啊，不过跳出去干啥呢？、
【在 m*****1 的大作中提到】
: 好奇地问一下，既然那么多人按部就班地工作，没有人想跳出框框出去自己干么。。。
【在 m*****1 的大作中提到】
: 好奇地问一下，既然那么多人按部就班地工作，没有人想跳出框框出去自己干么。。。
Q*e
23 楼
并不是所有公司允许内部换组
【在 y*******g 的大作中提到】
: 可以努力内部换组 努力跳槽。。。
【在 y*******g 的大作中提到】
: 可以努力内部换组 努力跳槽。。。
T*s
24 楼
换也要面试
【在 Q*******e 的大作中提到】
: 并不是所有公司允许内部换组
【在 Q*******e 的大作中提到】
: 并不是所有公司允许内部换组
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