Facebook E6 VS Amazon Principal Engineer# JobHunting - 待字闺中
L*g
1 楼
在包裹相同，项目类似的情况下，大家觉得Facebook E6和Amazon Principal Engineer
相比哪个机会更好？
相比哪个机会更好？
f*t
2 楼
膜拜下牛人
h*a
3 楼
大牛，景仰
h*a
4 楼
大牛，景仰
g*4
5 楼
膜拜！！太牛了！
s*x
6 楼
膜拜，景仰大牛。
w*f
7 楼
你牛，到亚麻来吧，大把兄弟需要提携进principal
L*g
8 楼
不牛不牛。兄弟知道亚麻Principal一般是不是都会最后变成没时间写code? 现在从
Principal升Senior Principal是不是比以前变难了？
【在 w******f 的大作中提到】
: 你牛，到亚麻来吧，大把兄弟需要提携进principal
Principal升Senior Principal是不是比以前变难了？
【在 w******f 的大作中提到】
: 你牛，到亚麻来吧，大把兄弟需要提携进principal
u*a
9 楼
膜拜一下，写个面试流程和package来照耀后人吧
w*f
10 楼
Principal 写code是比较少，大部分时间是oversee 一个大的org的技术发展趋势，研
究发展新的项目，面试人，review别人的design. 给上面的老板技术guidance. 往上再
升级是比较难，跟以前比我不清楚，应该差不多吧。
【在 L*****g 的大作中提到】
: 不牛不牛。兄弟知道亚麻Principal一般是不是都会最后变成没时间写code? 现在从
: Principal升Senior Principal是不是比以前变难了？
究发展新的项目，面试人，review别人的design. 给上面的老板技术guidance. 往上再
升级是比较难，跟以前比我不清楚，应该差不多吧。
【在 L*****g 的大作中提到】
: 不牛不牛。兄弟知道亚麻Principal一般是不是都会最后变成没时间写code? 现在从
: Principal升Senior Principal是不是比以前变难了？
m*5
11 楼
没听说升的，之前公司的DE到Amazon来也是Principal
n*n
12 楼
挖坑吧。这样的人需要来这里咨询？
Engineer
【在 L*****g 的大作中提到】
: 在包裹相同，项目类似的情况下，大家觉得Facebook E6和Amazon Principal Engineer
: 相比哪个机会更好？
Engineer
【在 L*****g 的大作中提到】
: 在包裹相同，项目类似的情况下，大家觉得Facebook E6和Amazon Principal Engineer
: 相比哪个机会更好？
w*f
13 楼
DE是啥？
【在 m*******5 的大作中提到】
: 没听说升的，之前公司的DE到Amazon来也是Principal
【在 m*******5 的大作中提到】
: 没听说升的，之前公司的DE到Amazon来也是Principal
w*z
14 楼
distinguished engineer
【在 w******f 的大作中提到】
: DE是啥？
【在 w******f 的大作中提到】
: DE是啥？
L*g
15 楼
据说亚麻离职率很高，有什么解释么？亚麻的老板都是比较push的么？
【在 w******f 的大作中提到】
: Principal 写code是比较少，大部分时间是oversee 一个大的org的技术发展趋势，研
: 究发展新的项目，面试人，review别人的design. 给上面的老板技术guidance. 往上再
: 升级是比较难，跟以前比我不清楚，应该差不多吧。
【在 w******f 的大作中提到】
: Principal 写code是比较少，大部分时间是oversee 一个大的org的技术发展趋势，研
: 究发展新的项目，面试人，review别人的design. 给上面的老板技术guidance. 往上再
: 升级是比较难，跟以前比我不清楚，应该差不多吧。
w*f
16 楼
是比较高，大部分是review不好的吧，因为review不好，就没有refresh的股票，钱少
大家就走， principle 是相当高的职位，一般会有3种类型，深度，广度和深广兼顾。
刚觉深度是要求某一方面大牛，专家，应该写code的机会比较多，广度可能对leadship
要求更高，总之principle需要能说服老板启动一个大项目，一般需要cross org 合作
，最终成功deliver it.
【在 L*****g 的大作中提到】
: 据说亚麻离职率很高，有什么解释么？亚麻的老板都是比较push的么？
大家就走， principle 是相当高的职位，一般会有3种类型，深度，广度和深广兼顾。
刚觉深度是要求某一方面大牛，专家，应该写code的机会比较多，广度可能对leadship
要求更高，总之principle需要能说服老板启动一个大项目，一般需要cross org 合作
，最终成功deliver it.
【在 L*****g 的大作中提到】
: 据说亚麻离职率很高，有什么解释么？亚麻的老板都是比较push的么？
t*h
17 楼
嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
【在 L*****g 的大作中提到】
: 据说亚麻离职率很高，有什么解释么？亚麻的老板都是比较push的么？
【在 L*****g 的大作中提到】
: 据说亚麻离职率很高，有什么解释么？亚麻的老板都是比较push的么？
d*e
18 楼
是你偶像push你还是你偶像被人push？
【在 t**********h 的大作中提到】
: 嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
【在 t**********h 的大作中提到】
: 嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
L*g
19 楼
透露一下跑路的理由？：）
【在 t**********h 的大作中提到】
: 嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
【在 t**********h 的大作中提到】
: 嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
p*2
20 楼
透漏一下下家吧。
【在 t**********h 的大作中提到】
: 嗯，我偶像刚离开亚麻，sde3升的sdm跑路了。劝你去别家吧，虽然f也不是啥好公司
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