要在floor and deck 买两三千的tile# Money - 海外理财
Y*i
1 楼
披马甲上来(谢谢闺蜜姐姐给的账号)，知道这种问题的解决方案在我们自己，但算找个
树洞。
我和老公从大学认识相爱到结婚一路走来。我们性情有很多相似的地方，非常谈得来。
可以说，这么多年，我们是彼此最好的朋友，伴侣。经历过很多挫折，但都在一起来承
担。
老公不属于学业有专攻的人，他文科／我工科。毕业后我们一起在省城工作过，他做销
售， 我是工程师。后来我先来美国来读书，当时的他和大多数没有来过美国的人一样
，对这里是很向往的。我来美国后半年，他也来这里读书（ＭＢＡ）。
由于专业的问题，他挣的比我少（但我们从来没有在这个方面有所介意，只所以写出来
，是因为后面的问题）。而且绿卡也是我这么来办的。从他的第一个工作开始，在一个
很小的公司，基本全是白人。他在这个小公司里受了很多气，最后以自己辞职告终。当
时我们有了第一个孩子，所以他在家里带了一阵子孩子。第一个公司里他所感受到的歧
视，对他的打击很大。当时他有了轻度的忧郁症。但是，后来也挺了过来，并且找到第
二份工作。
第二份工作，同样他和公司里的老板／同事也出现问题。甚至他告到ＨＲ，ＨＲ也派了
专门的人员了解情况。后来赶上０９年经济萧条，他被公司ＬＡＹＯＦＦ。
之后，在ＬＡＹＯＦＦ期间， 他带着孩子们（老二是在第二个公司上班的时候生的）
，把家里安排的很好。因为我们没有老人帮忙，所以他的被裁其实对家庭而言是很到的
一个支持。当然，前提是我一直在工作。
一年后，经济回复，老公找到第三份工作。同样，他仍然认为自己的老板(白人)对自己
不公。在三个基本纯白人的公司呆了后，老公对美国社会/白人，有了一种完全自然的
排斥。
在公司呆了不到2年，因为孩子的一场大病，我们之间必须有一个人呆在家里。老公毅
然决定留在家里。我的工资比他高，但我心里觉得，他其实已经对在美国的工作有所绝
望并放弃，同时，我也觉让他一个人来支撑家里的经济估计是不靠谱的。
老公在家里呆了两年，孩子慢慢长大上学。这个时候，他也呆烦了，希望尽快工作。这
个时候，他找到一家在美国的日本公司。公司里面是相对多元很多，但是不幸的是他的
部门仍然是白人的天下。老公的性格其实一直就是很NICE的那种，但受不了气。对于其
他人的挑衅，或者不符合实际的指责不知道通过比较MILD或者灵活的方式来解决。现在
老公和现在部门里的同事（2个）及老板都发生了正面的，不能说是冲突，可以说是把
不同的意见都挑明了。即使公司的日本高层对他还是很欣赏，但是日本人不掌握人事权
，同时也是到美国来开拓市场，连美国人都不听日本经理的。所以，目前我认为老公在
这个公司的时日是不乐观的。
在事实的描述上，我很信任老公。 这么多年我一直在工作，对白人的本质十分了解。
白人是典型的得理不饶人，不得理还希望来挑衅的德行。但老公不知道如何去处理这种
情况，一味的以我没有做错，自己勤奋工作，你能拿我怎么样的态度。同时，很重要的
一点，我一直有工作，工资还不错，所以老公身上并没有那种需要养家糊口的压力。我
对老公说，你可以和你的老板正面去争执，因为即使不工作，你还有个能干的老婆来养
家。那我呢？
现在我从心里很失望，对他真的很失望。不是因为他不好，他是个好爸爸，也是个不错
的老公。但是，我感觉就是他一直没有真正成熟的心智来应对外界的冲突。我们在美国
这么多年，有孩子，拿绿卡，买房，换大房，一点点积累自己的家业。但他最向往的就
是他的哥姐在省城里不用多辛苦的工作，就好吃好住的那种生活。他对我说，不稀罕这
么大的房子和环境，就是不喜欢这里。现在，老公已经说过很多次，他对美国失望，从
来没有觉得在这里找到自己的幸福。又说道，大不了就不干了，大不了就回国。（回国
干什么呢，有技术，有背景，有金钱吗？）而之所以留下来，就是因为孩子。（这一点
，我更觉得恶心，拿孩子当借口）。
问题是，他所有口号里的东西都没有办法实现。我告诉他，如果你真有决心回国，去把
你的绿卡剪了，自己背包回去找你的幸福。回国也不需要签证，没有任何阻力。孩子我
来养！而且，如果他把自己的幸福凌驾于孩子的生活之上，我都瞧不起！
我也告诉他，我觉得自己很幸福，因为所有的这些都是我辛辛苦苦争取来的。我在美国
公司干了十多年，见过很正直的，也有很ＴＲＡＳＨ的白人，但同样，我也遇到过相应
的其他种族人。人性没有多大的区别，而是人的素质／教养带来的区别。但这些说教对
他已经没有用了。
没有在这里抱怨的意思，只是当个树洞，把自己的这点事情写出来藏进去。
我真的很遗憾，特别是我们在争吵的时候，大女儿（9岁）那种失望到快哭的样子。我
们生活是否有解决方案，还不知道……
树洞。
我和老公从大学认识相爱到结婚一路走来。我们性情有很多相似的地方，非常谈得来。
可以说，这么多年，我们是彼此最好的朋友，伴侣。经历过很多挫折，但都在一起来承
担。
老公不属于学业有专攻的人，他文科／我工科。毕业后我们一起在省城工作过，他做销
售， 我是工程师。后来我先来美国来读书，当时的他和大多数没有来过美国的人一样
，对这里是很向往的。我来美国后半年，他也来这里读书（ＭＢＡ）。
由于专业的问题，他挣的比我少（但我们从来没有在这个方面有所介意，只所以写出来
，是因为后面的问题）。而且绿卡也是我这么来办的。从他的第一个工作开始，在一个
很小的公司，基本全是白人。他在这个小公司里受了很多气，最后以自己辞职告终。当
时我们有了第一个孩子，所以他在家里带了一阵子孩子。第一个公司里他所感受到的歧
视，对他的打击很大。当时他有了轻度的忧郁症。但是，后来也挺了过来，并且找到第
二份工作。
第二份工作，同样他和公司里的老板／同事也出现问题。甚至他告到ＨＲ，ＨＲ也派了
专门的人员了解情况。后来赶上０９年经济萧条，他被公司ＬＡＹＯＦＦ。
之后，在ＬＡＹＯＦＦ期间， 他带着孩子们（老二是在第二个公司上班的时候生的）
，把家里安排的很好。因为我们没有老人帮忙，所以他的被裁其实对家庭而言是很到的
一个支持。当然，前提是我一直在工作。
一年后，经济回复，老公找到第三份工作。同样，他仍然认为自己的老板(白人)对自己
不公。在三个基本纯白人的公司呆了后，老公对美国社会/白人，有了一种完全自然的
排斥。
在公司呆了不到2年，因为孩子的一场大病，我们之间必须有一个人呆在家里。老公毅
然决定留在家里。我的工资比他高，但我心里觉得，他其实已经对在美国的工作有所绝
望并放弃，同时，我也觉让他一个人来支撑家里的经济估计是不靠谱的。
老公在家里呆了两年，孩子慢慢长大上学。这个时候，他也呆烦了，希望尽快工作。这
个时候，他找到一家在美国的日本公司。公司里面是相对多元很多，但是不幸的是他的
部门仍然是白人的天下。老公的性格其实一直就是很NICE的那种，但受不了气。对于其
他人的挑衅，或者不符合实际的指责不知道通过比较MILD或者灵活的方式来解决。现在
老公和现在部门里的同事（2个）及老板都发生了正面的，不能说是冲突，可以说是把
不同的意见都挑明了。即使公司的日本高层对他还是很欣赏，但是日本人不掌握人事权
，同时也是到美国来开拓市场，连美国人都不听日本经理的。所以，目前我认为老公在
这个公司的时日是不乐观的。
在事实的描述上，我很信任老公。 这么多年我一直在工作，对白人的本质十分了解。
白人是典型的得理不饶人，不得理还希望来挑衅的德行。但老公不知道如何去处理这种
情况，一味的以我没有做错，自己勤奋工作，你能拿我怎么样的态度。同时，很重要的
一点，我一直有工作，工资还不错，所以老公身上并没有那种需要养家糊口的压力。我
对老公说，你可以和你的老板正面去争执，因为即使不工作，你还有个能干的老婆来养
家。那我呢？
现在我从心里很失望，对他真的很失望。不是因为他不好，他是个好爸爸，也是个不错
的老公。但是，我感觉就是他一直没有真正成熟的心智来应对外界的冲突。我们在美国
这么多年，有孩子，拿绿卡，买房，换大房，一点点积累自己的家业。但他最向往的就
是他的哥姐在省城里不用多辛苦的工作，就好吃好住的那种生活。他对我说，不稀罕这
么大的房子和环境，就是不喜欢这里。现在，老公已经说过很多次，他对美国失望，从
来没有觉得在这里找到自己的幸福。又说道，大不了就不干了，大不了就回国。（回国
干什么呢，有技术，有背景，有金钱吗？）而之所以留下来，就是因为孩子。（这一点
，我更觉得恶心，拿孩子当借口）。
问题是，他所有口号里的东西都没有办法实现。我告诉他，如果你真有决心回国，去把
你的绿卡剪了，自己背包回去找你的幸福。回国也不需要签证，没有任何阻力。孩子我
来养！而且，如果他把自己的幸福凌驾于孩子的生活之上，我都瞧不起！
我也告诉他，我觉得自己很幸福，因为所有的这些都是我辛辛苦苦争取来的。我在美国
公司干了十多年，见过很正直的，也有很ＴＲＡＳＨ的白人，但同样，我也遇到过相应
的其他种族人。人性没有多大的区别，而是人的素质／教养带来的区别。但这些说教对
他已经没有用了。
没有在这里抱怨的意思，只是当个树洞，把自己的这点事情写出来藏进去。
我真的很遗憾，特别是我们在争吵的时候，大女儿（9岁）那种失望到快哭的样子。我
们生活是否有解决方案，还不知道……
