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关于加州生前四周产假的问题
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关于加州生前四周产假的问题# NextGeneration - 我爱宝宝
a*e
1 楼
加州的休过产前四周假的姐妹们,我有一个产假的问题.
我是正常的怀孕,我打算休产前四周假,我申请后政府相关部门的人给我电话说我没有医
疗原因所以不能休产前四周假,我的医生填了表只说了我正常怀孕,预产期是多少,建议
我休息产前四周.他说根据我的supplemental short term disability要求,我只有有医
疗必要才能产前休假.
如有了解这个规定的姐妹们请帮我解答这个问题,谢谢了.
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W*u
2 楼
预产期之前四周就是正常怀孕休的啊。大家都是这么休的。你不上班了，才可以claim
。
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h*t
3 楼
对啊，产前(预产期)四周你有资格休这四周假啦，不需要什么特殊的医疗原因的。当然
如果你比预产期前生，就休不到四周。生之前的不能挪到生之后用，就算你早产几周。
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s*y
4 楼
那如果超过了四周还没生是不是那几天nonpay? 我看了 std 写的是从absence算起，但
是HR又说这边法律规定生之前给四周，不知道最后到底怎么算。

【在 h*******t 的大作中提到】
: 对啊，产前(预产期)四周你有资格休这四周假啦，不需要什么特殊的医疗原因的。当然
: 如果你比预产期前生，就休不到四周。生之前的不能挪到生之后用，就算你早产几周。
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a*e
5 楼
预产期前四周。提前生就亏，overdue就赚，大概是这意思。absence的第一周nonpay，
得拿自己pto顶着。

【在 s*****y 的大作中提到】
: 那如果超过了四周还没生是不是那几天nonpay? 我看了 std 写的是从absence算起，但
: 是HR又说这边法律规定生之前给四周，不知道最后到底怎么算。
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