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学校的Offer选择# Returnee - 海归
A*5
1
工科的,两个top20的985学校Offer
A. 校百人计划教授,副校长手下的一个项目负责人,支持3-5年后申请杰青。副校长的
团队经费很多,博士生挺多,学校也很有钱,申请项目应该比较容易。调入人事档案,
首聘3年,表示希望我长期留下工作,也不知是不是特聘那种。学术应该不太自由,副
校长可能要指挥做什莫项目。领导比较行政一些。
B. xx特聘教授,3年考核通过转正,申了B的千青。学校评审程序比较透明,给人感觉
比较公正。学术自由,领导都是学者型的,估计对我也不会有太大的支持,但也不会安
排我什莫项目。在B比较靠自己,项目开始应该不会太多,不过我的研究不太依赖于经
费。B城市比A好。
在学校呆住,考核通过应该没问题,在哪种环境发展好就不太清楚了。
A是跟大佬混,B像美国AP。
大家有经验分享一下啊,多谢多谢!
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z*5
2

杰青是开放申请的,所以“支持”你申请毫无意义---除非副校长是院士级别的人物,
并且肯把你当自己人使
劲往上推。
特聘教授应该从一开始就是教授,只是特聘期内待遇更高,所以不存在转正问题。如果
需要转正,就是现
在某些学校弄的所谓“特别研究员”、“特任教授”之类,相当于以前的“副教授(内
部享受教授待遇)”。

【在 A******5 的大作中提到】
: 工科的,两个top20的985学校Offer
: A. 校百人计划教授,副校长手下的一个项目负责人,支持3-5年后申请杰青。副校长的
: 团队经费很多,博士生挺多,学校也很有钱,申请项目应该比较容易。调入人事档案,
: 首聘3年,表示希望我长期留下工作,也不知是不是特聘那种。学术应该不太自由,副
: 校长可能要指挥做什莫项目。领导比较行政一些。
: B. xx特聘教授,3年考核通过转正,申了B的千青。学校评审程序比较透明,给人感觉
: 比较公正。学术自由,领导都是学者型的,估计对我也不会有太大的支持,但也不会安
: 排我什莫项目。在B比较靠自己,项目开始应该不会太多,不过我的研究不太依赖于经
: 费。B城市比A好。
: 在学校呆住,考核通过应该没问题,在哪种环境发展好就不太清楚了。

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A*5
3
多谢!
B的特聘教授跟你说的情况差不多,评上即有正高职称,前几年津贴多点,3年后考核合格了就和学校签长期合同。

【在 z**5 的大作中提到】
:
: 杰青是开放申请的,所以“支持”你申请毫无意义---除非副校长是院士级别的人物,
: 并且肯把你当自己人使
: 劲往上推。
: 特聘教授应该从一开始就是教授,只是特聘期内待遇更高,所以不存在转正问题。如果
: 需要转正,就是现
: 在某些学校弄的所谓“特别研究员”、“特任教授”之类,相当于以前的“副教授(内
: 部享受教授待遇)”。

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