感觉6s plus比6 plus电池差很多啊# Apple - 家有苹果
e*a
1 楼
对于有身份问题的我不建议这个公司，感觉不是那种大公司等绿卡的那种。
本人，MS, 10 industry experience.在一个也比较大的web公司干的还行，就是被老板
压活压的比较累，感觉hourly rate不高，于是有点牢骚满腹。base salary+bonus+RSU
+espp的杂七杂八=X的吧，N就是一下子给你一个salary在X上涨了15%,没有股票和bonus
了。我以前的同事进N涨了30%。我现在公司paid的就还行，估计已经到了N能offer的
top了。
去年底有过一个组准备offer，谈判不小心犯错误了，人家hold off了。
一两个星期前另外一个recruiter找上门，一轮phone,两轮on-site，准备从了。
前后两组，4次去on-site，对N的文化和面试的过程已经很熟了。有想了解的，尽管
message我。也知道为什么这个版很少有人提到这个公司了，因为it只要experienced，
一般刚出学校的不要。面试没有大家激烈讨论的G和F之类的公司注重algorithm.基本上
是project和experience和基本的algorithm和data structure，有个onsite让我code
review然后让我给comments。其他就是瞎侃了。他们公司的recruiter有很大的权力，
他们有个叫CT(Talent)O的，就是跟你聊天，如果觉得你的culture不fit，也直接可以
否决你。
还在准备G和F的面试，不过看来是等不及了。唉。。五年前跳巢的时候特干脆，现在发
现不太跳得动了，有点念念不舍的，好的靠窗的office，认识的好多同事，nice的gym
，很器重我但是压活比较无情的老板，那些慢慢值钱的RSU，轻车熟路的工作环境。。
。。有点不舍。
不过还不算太老，去学点N streaming的东西，让牛逼的新同事给鞭策鞭策，10+年了都
是围着老印同事转，看到N40%白人30%中国人30%老印，应该还是好的。
本人，MS, 10 industry experience.在一个也比较大的web公司干的还行，就是被老板
压活压的比较累，感觉hourly rate不高，于是有点牢骚满腹。base salary+bonus+RSU
+espp的杂七杂八=X的吧，N就是一下子给你一个salary在X上涨了15%,没有股票和bonus
了。我以前的同事进N涨了30%。我现在公司paid的就还行，估计已经到了N能offer的
top了。
去年底有过一个组准备offer，谈判不小心犯错误了，人家hold off了。
一两个星期前另外一个recruiter找上门，一轮phone,两轮on-site，准备从了。
前后两组，4次去on-site，对N的文化和面试的过程已经很熟了。有想了解的，尽管
message我。也知道为什么这个版很少有人提到这个公司了，因为it只要experienced，
一般刚出学校的不要。面试没有大家激烈讨论的G和F之类的公司注重algorithm.基本上
是project和experience和基本的algorithm和data structure，有个onsite让我code
review然后让我给comments。其他就是瞎侃了。他们公司的recruiter有很大的权力，
他们有个叫CT(Talent)O的，就是跟你聊天，如果觉得你的culture不fit，也直接可以
否决你。
还在准备G和F的面试，不过看来是等不及了。唉。。五年前跳巢的时候特干脆，现在发
现不太跳得动了，有点念念不舍的，好的靠窗的office，认识的好多同事，nice的gym
，很器重我但是压活比较无情的老板，那些慢慢值钱的RSU，轻车熟路的工作环境。。
。。有点不舍。
不过还不算太老，去学点N streaming的东西，让牛逼的新同事给鞭策鞭策，10+年了都
是围着老印同事转，看到N40%白人30%中国人30%老印，应该还是好的。
