l*0
2 楼
whttp://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
f*8
3 楼
安慰你一下,这个也很正常,再夺回来就是了.他们另外找人做你的工作能理解,不可能你
的工作一直没有人做.
就当是刚进公司,重头再来.
的工作一直没有人做.
就当是刚进公司,重头再来.
M*n
4 楼
this is cool
f*t
5 楼
为啥气死了?
U*D
6 楼
nice!
whttp://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
【在 l*0 的大作中提到】
: whttp://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
: http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
: This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
whttp://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
【在 l*0 的大作中提到】
: whttp://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
: http://www.youtube.com/watch?v=eXO_ApjKPaI
: This is really amazing. Seemingly easy approach, how it didn't come earlier?
A*0
7 楼
是啊,气啥。
你生了孩子,还休了假。
总不能你都changed了,别人只能原地踏步傻傻等你吧。
你生了孩子,还休了假。
总不能你都changed了,别人只能原地踏步傻傻等你吧。
d*1
8 楼
Can't agree more!!
C*J
9 楼
4个月的假期是很长了,可以属于long term disability之类的,基本不保留原来职位
,没有气的。
,没有气的。
f*h
10 楼
当然生气啊, 生孩子之前给公司没日没夜的干, 好不容易在公司站稳了, 老板也认
可了, 该是收获的时候, 没想到, 回来后, 老板都换了, 现在新的老板, 对我也
不认可, 最生气的事, 居然还要被那个什么也不懂的CONTRACTOR排挤
可了, 该是收获的时候, 没想到, 回来后, 老板都换了, 现在新的老板, 对我也
不认可, 最生气的事, 居然还要被那个什么也不懂的CONTRACTOR排挤
f*h
11 楼
以前的CREDIT全没了, 要从头干起了。
f*t
12 楼
没日没夜干的风险很大,给人打工还是别太拼了
i*t
14 楼
不能啥好事 都让你占着吧
f*h
18 楼
算了, 最近在这公司呆的愈发心灰意冷, 赶紧找下家了
l*z
19 楼
这个换位思考一下不就理解了. 如果你是老板,下属有休假4个月,你怎么办? 当然找人
顶替了.没让你走人已经不错了.
顶替了.没让你走人已经不错了.
p*r
20 楼
女生有这想法正常,
如果是男的,那就太小家子气了。
如果是男的,那就太小家子气了。
t*8
26 楼
看了这个帖子对老婆愧疚万分:
老婆挺着大肚子一直上班到生孩子前一天(每天长途 commute 到NYC),
然后只修了6周就上班了。
老婆挺着大肚子一直上班到生孩子前一天(每天长途 commute 到NYC),
然后只修了6周就上班了。
w*e
28 楼
这个很正常呀. 所以说生孩子就是有代价呀. 但又怎样呢,想生还会生.
b*u
34 楼
我见过的同事都是工作到快生为止才开始休假。
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