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请问employment verification letter是请老板写还是单位HR写? 还是都可以? 谢谢.
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请问employment verification letter是请老板写还是单位HR写? 还是都可以? 谢谢.# EB23 - 劳工卡
g*i
1
请问employment verification letter是请老板写还是单位HR写? 还是都可以? 谢谢.
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s*c
2
律师写,老板签字。
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g*i
3
自己file 485, 没有律师, 怎么办?

【在 s********c 的大作中提到】
: 律师写,老板签字。
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s*c
4
原则就是和以前的job title,job description,薪水啥的能对上就行,谁写都一样。

【在 g*******i 的大作中提到】
: 自己file 485, 没有律师, 怎么办?
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j*n
5
Has to be the same job title,job description,薪水? what about title get
promoted? salary get increased? because usually when you change job for
higher title and salary right?

【在 s********c 的大作中提到】
: 原则就是和以前的job title,job description,薪水啥的能对上就行,谁写都一样。
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l*n
6
一般同样的title 前面加Sr 应该问题不大。
JD应该基本相同。
薪水增加应该没有问题,减少的要注意。而且这个薪水应当对应prevailing wage,注
意不能少于这个数字。
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j*n
7
what if Senior becomes Manager?

【在 l*******n 的大作中提到】
: 一般同样的title 前面加Sr 应该问题不大。
: JD应该基本相同。
: 薪水增加应该没有问题,减少的要注意。而且这个薪水应当对应prevailing wage,注
: 意不能少于这个数字。

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l*n
8
关键是JD。如果JD出现了较大的变更,很多时候是需要重新PERM的。
当然,如果公司和律师可以通融,用以前的title也行。。。记住,EB-based GC是基于
未来的position的。所以你也有可能未来会回到以前的title。
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