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直接用EAD工作还是再申请个O-1
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直接用EAD工作还是再申请个O-1# Immigration - 落地生根
y*6
1
大家好,
想请教各位大神一个问题。
我现在是用的O-1工作。EB1b的140过了,已经交了485。485的receive date是17年11月
份,已经pending超过180天了,并且已经拿到EAD。
现在有一个新的工作机会,想换雇主。上网查,485pending换工作需要两个条件 1.
pending超过180天(已满足)。 2. same or similar job,这个不知道有多大不确定
性,因为job title变了,SOC code现在是17-2070,新雇主是15-1132。还不知道新雇
主能给出什么样的job description。
现在的问题是,要新办个O-1,然后等拿到新的O-1去新雇主那工作。还是直接用EAD卡
先工作?
貌似我已经申请了140,这种情况O-1也有几率不过(好像众说纷纭)。
不论如何,我都得让新雇主file AC21,把我的485 port过去吧?查了一下,感觉485换
工作portability有风险,但是貌似没查到因为same or similar job这一条不过导致
485被拒的。
想听听大家的建议。非常感谢!
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y*6
2
希望大家给点建议,非常感谢!
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A*r
3
和你用O-1还是EAD工作的关系不大
job title不重要,但是SOC code都变了的话,USCIS挺容易说这不是same/similar job
如果是我的话我一定不会跳槽
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y*6
4
感谢回复。很多人都说SOC code变了的话会有风险,我也有这方面担心。不过查了一顿
貌似没找到因为不承认same or similar job而被拒的例子。

job

【在 A*****r 的大作中提到】
: 和你用O-1还是EAD工作的关系不大
: job title不重要,但是SOC code都变了的话,USCIS挺容易说这不是same/similar job
: 如果是我的话我一定不会跳槽

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G*C
5
同关注。
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w*s
6
SOC code可以商量和争取的。

【在 y******6 的大作中提到】
: 感谢回复。很多人都说SOC code变了的话会有风险,我也有这方面担心。不过查了一顿
: 貌似没找到因为不承认same or similar job而被拒的例子。
:
: job

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A*r
7
SOC code不一样还敢跳槽的人本来就不多吧
并不是你找不到这样例子就说明这样跳槽就安全了。。。

【在 y******6 的大作中提到】
: 感谢回复。很多人都说SOC code变了的话会有风险,我也有这方面担心。不过查了一顿
: 貌似没找到因为不承认same or similar job而被拒的例子。
:
: job

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l*a
8
其实我真不很理解为什么有这么多人喜欢在485pending的时候跳槽。又不是被雷了没办
法。早几个月不行吗?晚几个月不行吗?真的就这么寸非要赶在这半山腰上?特别是
EB1b被批了就跳槽,不光对你自己有风险,对同公司的后继者也会造成不利影响,属于
挖坑行为。
当然有一说一SOC code不是绝对的,你要是能说服面试官还是同领域自然就没问题,主
要就是取决于job description。
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G*C
9
要不是被雷谁想冒险哎。。。泪。。。

【在 l******a 的大作中提到】
: 其实我真不很理解为什么有这么多人喜欢在485pending的时候跳槽。又不是被雷了没办
: 法。早几个月不行吗?晚几个月不行吗?真的就这么寸非要赶在这半山腰上?特别是
: EB1b被批了就跳槽,不光对你自己有风险,对同公司的后继者也会造成不利影响,属于
: 挖坑行为。
: 当然有一说一SOC code不是绝对的,你要是能说服面试官还是同领域自然就没问题,主
: 要就是取决于job description。

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