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紧急求助，不能工作了，如何清长期假

紧急求助，不能工作了，如何清长期假# JobHunting - 待字闺中

i*t2017-01-08 08:01

1 楼

由于生病可能需要比较长的时间调养，请问大公司里面一般找谁呢？
现在用这个pto在休息但是感觉不够用。
太长了假期，会被直接layuoff掉吗？
这个病也算是在工作中长期造成的
谢谢意见

x*12017-01-08 08:01

2 楼

google FEMA, 有一种保险就是你这种情况。可以拿工资的66%。休息一个大半年没
问题

e*y2017-01-08 08:01

3 楼

FEMA是完全无关的一个东西。楼主要看的是FMLA，The Family and Medical Leave Act

【在 x*******1 的大作中提到】

: google FEMA, 有一种保险就是你这种情况。可以拿工资的66%。休息一个大半年没
: 问题

i*t2017-01-08 08:01

4 楼

12 weeks 但是没有pay啊

Act

【在 e***y 的大作中提到】

: FEMA是完全无关的一个东西。楼主要看的是FMLA，The Family and Medical Leave Act

e*y2017-01-08 08:01

5 楼

FMLA是联邦法律，只是保证你在这12周内不会被裁。你要有pay的话得看看short term
disability insurance。这个每个州有不同规定，加州的话是雇主出钱帮买的，能
cover好像一半左右的工资。你再google看看

【在 i******t 的大作中提到】

: 12 weeks 但是没有pay啊
:
: Act

u*n2017-01-08 08:01

6 楼

公司一半有长期病假的保险，拿一部分钱，这个保险一般公司免费给上的

f*l2017-01-08 08:01

7 楼

赶紧找医生开证明，向公司申请short term disability,有医生证明公司不敢不从，
short term disability可以cover至少三个月，不上班拿薪水，薪水50%-100%多少不等
，取决于公司福利。
short term disability满了以后可以转long term disability.

c*n2017-01-08 08:01

8 楼

re

【在 f*****l 的大作中提到】

: 赶紧找医生开证明，向公司申请short term disability,有医生证明公司不敢不从，
: short term disability可以cover至少三个月，不上班拿薪水，薪水50%-100%多少不等
: ，取决于公司福利。
: short term disability满了以后可以转long term disability.