从就业的角度看，海归真的贬值了吗# Returnee - 海归
j*n
1 楼
留学海归“贬值”了？这么一个话题随着近些年来越来越多海归回国就业，人们谈论的
热度一直没有消停。甚至还有人抛出了“为什么海归越来越不值钱？”的 话题，难道
回国就职的海归处境如此尴尬吗？究竟是自命清高不愿委屈底薪就职，还是国内的各个
企业对海归有“偏见”？
随着越来越多的家庭有能力帮助孩子出国留学，留学生队伍在不断的扩大，自然有不少
只是为了混个毕业证的，甚至有的虽然是留学，但一直还在母语环境中，连语言优势都
没有，是很正常的。
确实有很多同学很优秀，但是从本科阶段就开始在国外留学，归国求职的时候回面临几
个实际的问题。
外语确实好，但汉语的理解能力很可能是下降的，不要说考公务员了，大公司一般是有
网申的，很多同学反映对题干的理解都有难度，会造成“做不完”题或者答非所问的情
况；
时间上的不匹配，国外毕业季跟国内有不同，很容易错过国内大范围校招的机会；
从企业的角度看，出于成本的考虑，除非必要，留学生的薪酬期待高于国内就读的大学
，同样的薪酬能够吸引到国内大学更优秀的同学，一定程度上造成留学生的选择范围变
窄。
但是，另一方面，因为工作的关系，我跟很多世界500强的公司或者知名的咨询公司有
联系，在这类待遇优厚的公司里，留学生的比例还是很高的，所以，并不能完全说留学
生真的光环不在啦。
热度一直没有消停。甚至还有人抛出了“为什么海归越来越不值钱？”的 话题，难道
回国就职的海归处境如此尴尬吗？究竟是自命清高不愿委屈底薪就职，还是国内的各个
企业对海归有“偏见”？
随着越来越多的家庭有能力帮助孩子出国留学，留学生队伍在不断的扩大，自然有不少
只是为了混个毕业证的，甚至有的虽然是留学，但一直还在母语环境中，连语言优势都
没有，是很正常的。
确实有很多同学很优秀，但是从本科阶段就开始在国外留学，归国求职的时候回面临几
个实际的问题。
外语确实好，但汉语的理解能力很可能是下降的，不要说考公务员了，大公司一般是有
网申的，很多同学反映对题干的理解都有难度，会造成“做不完”题或者答非所问的情
况；
时间上的不匹配，国外毕业季跟国内有不同，很容易错过国内大范围校招的机会；
从企业的角度看，出于成本的考虑，除非必要，留学生的薪酬期待高于国内就读的大学
，同样的薪酬能够吸引到国内大学更优秀的同学，一定程度上造成留学生的选择范围变
窄。
但是，另一方面，因为工作的关系，我跟很多世界500强的公司或者知名的咨询公司有
联系，在这类待遇优厚的公司里，留学生的比例还是很高的，所以，并不能完全说留学
生真的光环不在啦。