Redian新闻
>
Performance Review只得了2.8分
avatar
Performance Review只得了2.8分# Working - 上班一族
v*9
1
两个月前给父母递交了延期申请,但现在还没有消息。请问大家在办延期申请时,需要
递交往返机票的信息吗?
因为回程不确定,所以想临时买机票。
谢谢大家!
avatar
i*e
2
我觉得表现还是不错的,
也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
但至少meet expectation(3.0)是起码的,
结果老板给了我2.8分,理由如下
有个大项目延期一个月完成。
事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
所以deadline也随后推迟了一个月。
所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
觉得自己起早贪黑的努力都白费了。
大家碰到这种情况如何处理呢?
avatar
v*9
3
自己顶一下。
avatar
s*h
4
出来混真的不容易呀

【在 i********e 的大作中提到】
: 我觉得表现还是不错的,
: 也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
: 但至少meet expectation(3.0)是起码的,
: 结果老板给了我2.8分,理由如下
: 有个大项目延期一个月完成。
: 事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
: 所以deadline也随后推迟了一个月。
: 所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
: 没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
: 觉得自己起早贪黑的努力都白费了。

avatar
b*c
5
不签字

【在 i********e 的大作中提到】
: 我觉得表现还是不错的,
: 也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
: 但至少meet expectation(3.0)是起码的,
: 结果老板给了我2.8分,理由如下
: 有个大项目延期一个月完成。
: 事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
: 所以deadline也随后推迟了一个月。
: 所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
: 没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
: 觉得自己起早贪黑的努力都白费了。

avatar
s*s
6
出来混不容易
没卡更不容易, 对得起自己就行了, 自己搞点真本事时机好跑路就行了。 我基本上
打算这条路了。 我去年也是差不多情况。
我的傻逼前老板被大老板逼的跑路了, 走前也没少挤兑我, 唯一的安慰是, VP 说我
们不打算找别人了, 你直接顶他的位子吧, 麻痹的, 俺管几个 senior 几个月了,
老板毛也没提, 俺现在还是普通工程师的 title

【在 i********e 的大作中提到】
: 我觉得表现还是不错的,
: 也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
: 但至少meet expectation(3.0)是起码的,
: 结果老板给了我2.8分,理由如下
: 有个大项目延期一个月完成。
: 事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
: 所以deadline也随后推迟了一个月。
: 所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
: 没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
: 觉得自己起早贪黑的努力都白费了。

avatar
a*e
7
这个老板不厚道!!!
这种所谓的review 很有可能成为将来裁员的一个依据。
avatar
t*n
8
有卡你就拿出证据来据理力争。没卡要么忍,要么走人。

【在 i********e 的大作中提到】
: 我觉得表现还是不错的,
: 也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
: 但至少meet expectation(3.0)是起码的,
: 结果老板给了我2.8分,理由如下
: 有个大项目延期一个月完成。
: 事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
: 所以deadline也随后推迟了一个月。
: 所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
: 没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
: 觉得自己起早贪黑的努力都白费了。

avatar
s*e
9
给你出个招,我们这边从来不按deadline完成任务,一般都拖一年半载的。窍门是你要
经常和老板抱怨工作难度,小事变大事,
这样即便超过deadline 六个月还能拿最佳员工奖。
avatar
s*h
10
如果这个work的话说明老板对下面的业务也太不熟悉了。。。
我有同意某个楼上说的,如果project上有好的oppurtunity that you can work for
your own experience, 或者要等绿卡的话才worth staying,不然就换个公司吧,这个
公司对你没有appreciation

【在 s*********e 的大作中提到】
: 给你出个招,我们这边从来不按deadline完成任务,一般都拖一年半载的。窍门是你要
: 经常和老板抱怨工作难度,小事变大事,
: 这样即便超过deadline 六个月还能拿最佳员工奖。

avatar
u*e
11
别心寒了,就是工作么。有时候故意找茬压低评分这样可以给你少涨工资。
avatar
i*e
12
是,那么大家说说,辞职信一定要两周前给吗?
能 当天 拍屁股走人说老子不干了吗?
avatar
C*J
13
你们公司也搞这种评分的
expectation(3.0)
exceed expectation(4.0)
beyond expectation (5.0)
我今年也只拿了3.2, 心理很不爽, 冲脸直问经理怎样才可以达到 4.0 或 5.0, 经理暗
示着表示这要超级彪炳的表现才可以够格之类的。泥马的,难道要在工作中积劳吐血才
叫彪炳吗!我也纠结了好一阵子,劝你还是算了。

【在 i********e 的大作中提到】
: 我觉得表现还是不错的,
: 也许没有exceed expectation(4.0)这么高,
: 但至少meet expectation(3.0)是起码的,
: 结果老板给了我2.8分,理由如下
: 有个大项目延期一个月完成。
: 事实上那个项目中途由于Sales部门临时更改了作业项目,
: 所以deadline也随后推迟了一个月。
: 所以我不认为这是我自己的责任,况且已经得到了dotted line report的批准。
: 没想到老板会以此理由来给我一个很低的review,让我非常心寒。
: 觉得自己起早贪黑的努力都白费了。

avatar
B*g
14
you need to ask



【在 s******s 的大作中提到】
: 出来混不容易
: 没卡更不容易, 对得起自己就行了, 自己搞点真本事时机好跑路就行了。 我基本上
: 打算这条路了。 我去年也是差不多情况。
: 我的傻逼前老板被大老板逼的跑路了, 走前也没少挤兑我, 唯一的安慰是, VP 说我
: 们不打算找别人了, 你直接顶他的位子吧, 麻痹的, 俺管几个 senior 几个月了,
: 老板毛也没提, 俺现在还是普通工程师的 title

avatar
i*e
15
我也想算了不去较真。 君子不计小人过。
大家说说,辞职一定要提前两个星期通知吗?
avatar
l*d
16
不要把事情做绝了,提前2个星期告诉他好了。
你有卡不,有就跟他complaint,如果没效果就走人。
avatar
c*y
17
我已经不止一次拍桌子和老板说老子不干了,立刻就走!
结果都没走成。。。
avatar
t*d
18
这种老板就是坏人。先凑合着干着,别卖力了,最好能设法在裁员时被裁到并同时找到
新工作,拿着大礼包走人。
avatar
T*u
19
你平时跟老板交流咋样啊
avatar
s*t
20
如果你签了就trouble,就是你承认是你造成的错误。。公司不会记住细节,只看评分
avatar
t*n
21
没啥问题吧

【在 i********e 的大作中提到】
: 是,那么大家说说,辞职信一定要两周前给吗?
: 能 当天 拍屁股走人说老子不干了吗?

相关阅读
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。