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美国企业蔑视效率,因脱产人员太多
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美国企业蔑视效率,因脱产人员太多# Working - 上班一族
S*a
1
我们现在是陪睡,我和老公轮着献上,一是怕他夜里登被子,二是crib不安全,他可以
自己翻下来,也想过让他自己睡自己屋里的一个大床,可夜里醒了有时候会自己下来砸
门。大家的20多个月的宝贝都是怎么睡的?
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s*n
2
5月11号递交的,30号说有更新,发现状态没变,都40多天了,怎么办呢 ?
谢谢大家
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q*n
3
在基层直接参与生产或服务的人大多看重效率, 一个普通的美国工人的想法和一个普
通的中国工人的想法没有大的不同, 导致效率低下的各种设置, 主要来自于企业的管
理阶层, 那些人不关心企业效率高低, 甚至故意为基层人员的工作设置绊脚石。
另外,美国的组织冗员通常很多, 本来一个人可以完成的工作, 由1。5-5个人去
干, 导致各人不尽力, 相互推委。
美国的组织里的冗员总是多, 我分析是因为美国人相互不信任, 喜欢让多个人相互制
约搞平衡, 所以本来一个人可以做完的事, 故意安排三个人去做, 而且也做不好,
让他们互相推委指责, 或者不互相指责, 但故意设局使没人关心工作, 没办法关心
工作, 而且高层希望这三个人相互斗争相互内耗, 不失时机地挑拨离间。
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r*f
4
快三岁了,一直自己睡心爱的crib,还不知道自己会在三个月内换床

【在 S********a 的大作中提到】
: 我们现在是陪睡,我和老公轮着献上,一是怕他夜里登被子,二是crib不安全,他可以
: 自己翻下来,也想过让他自己睡自己屋里的一个大床,可夜里醒了有时候会自己下来砸
: 门。大家的20多个月的宝贝都是怎么睡的?

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z*3
5
其实其他国家也是如此
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S*a
6
他喜欢抡大锤,转圈,crib碍事,现在有时候逗他让他睡 crib,他脑袋摇的波浪鼓一
样,还有曾经从crib里爬出来过,怕了~~~

【在 r*f 的大作中提到】
: 快三岁了,一直自己睡心爱的crib,还不知道自己会在三个月内换床
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q*n
7
中国企业的效率比美国的高多了, 一帮平日公款吃喝跳舞的贪官指挥的汶川救灾都完胜
美国领导的任何救灾, 而救灾只是中国人高效率的无数例子之一。
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r*f
8
我家的小时候也这么转,我们没管。
有一阵喜欢爬上栏杆挑战自己,结果一个平衡没把握好,掉出来了,气的不得了,
之后她就自觉地不玩这个了。
现在就想怎么把她骗出crib睡觉了,呵呵,估计得她自己去挑bed和bedding

【在 S********a 的大作中提到】
: 他喜欢抡大锤,转圈,crib碍事,现在有时候逗他让他睡 crib,他脑袋摇的波浪鼓一
: 样,还有曾经从crib里爬出来过,怕了~~~

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C*s
9
高个屁.
5000 年没发展出啥东西来, 近 50 年的共产党领导, 又搞出一个世界最大的发展中国
家.
人家日本 1960 年就有高铁了, 时速 200 公里. 我们呢?

【在 q*******n 的大作中提到】
: 中国企业的效率比美国的高多了, 一帮平日公款吃喝跳舞的贪官指挥的汶川救灾都完胜
: 美国领导的任何救灾, 而救灾只是中国人高效率的无数例子之一。

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t*z
10
20个月,一直自己睡crib,我们都给他穿睡袋,是我妈在这里的时候给他做的。所以不
担心被子问题,他自己从crib上摔下来过一次,记住教训了,就不再翻了,不高兴的时
候就在crib里面用吼的。天气好点的时候想把他挪到稍微低一点的king size的床上呢
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Z*l
11
很多国营准国营单位和某些大公司,就是招人按位置发工资,没什么事。私人小企业当
然不一样了。
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b*t
12
太可爱了!
我们快16个月,也一直睡crib。

【在 r*f 的大作中提到】
: 我家的小时候也这么转,我们没管。
: 有一阵喜欢爬上栏杆挑战自己,结果一个平衡没把握好,掉出来了,气的不得了,
: 之后她就自觉地不玩这个了。
: 现在就想怎么把她骗出crib睡觉了,呵呵,估计得她自己去挑bed和bedding

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T*u
13
青岛的排水管,青岛的排水管

【在 C******s 的大作中提到】
: 高个屁.
: 5000 年没发展出啥东西来, 近 50 年的共产党领导, 又搞出一个世界最大的发展中国
: 家.
: 人家日本 1960 年就有高铁了, 时速 200 公里. 我们呢?

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s*l
14
我家小子16个半月,直到一周前都是自己睡CRIB,从上周末开始突然不愿意了,一定要
跟我们睡大床,已经CO-SLEEP快一周了。。。怎样才能回到从前呢?
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