就业市场放缓 3月职位空缺下降至两年来最低点
劳工部周二的“就业空缺和劳动力流动调查”(JOLTS)报告称,3月份的职位空缺降至960万个,是两年来的最低水平,进一步表明劳动力市场的放缓。此外,这是职位空缺连续第三个月下降。较高的利率和对消费者支出下降的担忧继续阻碍着雇主招聘。
周二公布的其他数据凸显了劳动力市场的收紧。每个失业工人可用的开放工作岗位小幅下降至1.6,为2021年10月以来的最低水平。除了科技行业的一些大牌公司外,裁员人数一直保持在历史最低水平。自愿离职的员工人数相对没有变化,但一直在缓慢下降。
一年多来,联储会一直在提高利率,试图将快速通胀降至2%的目标。外界普遍预计联储会在下一次会议上将把利率提高0.25个百分点,至略高于5%。JOLTS报告是联储会决策者在做出决定之前将看到的最后一份主要数据。
3月的职位空缺数字对联储会来说是一个值得欢迎的信号,突显了劳动力市场的逐渐放缓。联储会还会跟踪报告中的其他细节,包括裁员人数和辞职员工人数。
劳动力市场的其他数据让联储会为经济降温的努力变得更加复杂。最新的证据出现在上周五,政府数据显示,私营部门员工的工资和薪水在3月份同比增长了5.1%,与去年12月的增长率相同。
尽管如此,高利率仍在对就业市场造成影响,尽管是渐进式的。3月份,雇主增加了23.6万个工作岗位,这是一个健康的数字但低于前六个月平均增加的33.4万个工作岗位。平均小时收入的同比增长也降至2021年7月以来的最低水平。
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来源: uschinapress