关于今天亚麻Alexa大裁员，这是我们目前已知的信息！

今天我们在一亩三分地公众号主号里推送了亚马逊Alexa开始裁员的消息。

随着事件进展，我们获悉：收到开会邀请的，并非一定是被裁掉的。

@whispergemini 做好最坏的准备，带着忐忑的心情去开会：

坐标Alexa AI。刚收到了办公室director （L8）的紧急会议邮件，要求所有人下午1点开会，估计难了。到时会来更新开会的结果。我们director手下大约有200+人。

发现自己是被保留的一员，躲过此劫：

会议结束，持续15分钟。进去一看老大和HR都黑着脸，心想可能要凉，然后老大说有一小部分人受到了影响，已经逐个通知了，参加这个会的都safe。然后有人问后面会不会再来一波裁员，老大说we hope the best。还有人问能不能透露一下有多少人被裁了，根据什么标准裁的，是那些sub org受到了影响，老大回答无可奉告。

@dukangs 也幸运躲过，TA认为此次裁员还是跟绩效有关：

开完了会，被邀请参加会的人是安全的，没有参加会的人有两个月时间转组，期间不用干活。我们组10个人，裁了两个SDE 1。director嘴上说裁人不以performance为依据，但是我们组裁的两个人，确实是performance最近比较差的两个，一个new grad hire onboard 速度很慢；一个转组来了一段时间了，出活比较慢，然后搞了一次COE。这个名单肯定是manager提供，manager肯定是首选performance没有那么理想的SDE了。（AIP： Alexa Identity & Personality）

@pdcreator 也发帖详细介绍了自己的经历：

1.11点多收到临时会议通知：Mandatory WKS Team Update（已经抱着必死的决心了……）2.吃完饭，另外一个组的同事也说收到了，我搜了一下phone tool。好家伙，好多人都在相同时间有meeting，这次我们这个被收购的office要一锅端了？？？3.1点，发现我们小公司的各个办公室都参加会议了，SB, SJC, BOS, Coral。宣布合并部分组的消息，意味着有些人要打包走人了。4.60天缓冲期，公司提供support，最重要的是：参加会议的人是没有受影响的。 有人问多少人Impacted，主持人说这是机密，no other details。么合并也还没有决定。 Alexa下面的一个收购的小公司。具体小公司的原名，我就不说了，说出来大概就知道我是谁了。

当然，地里已经有多位同学确认：被裁掉了，成为此次裁员的牺牲品。

根据地里大家的发帖，感觉亚马逊处理的有点仓促。发裁员通知的时候，没有当场就给出很详细的裁员补偿细节。截至我们发稿时，亚马逊官方也没有什么清晰、全局的裁员介绍。

有人匿名发帖：

刚跟HR meeting完。给我60天时间找组，常规pay，如果没找到就给severance package，具体没说给多少，但至少是2个月➕tenure base。如果找不到，未来可以boomerang。

对比之下，Meta裁员处理的很规范：先是CEO发通知，通知里就已经包括了整体介绍和被裁员工的细节处理；等员工收到通知时，心理也有个底。

地里有人维护了一个名单：统计下亚麻最近受到影响的组。👇

也有人转发了blind上的一个总结：

暂时安全的组👇

现在西海岸快下班了。相信此次Alexa受到影响的同学应该都收到通知了。为失去工作的同学们祈祷，希望大家能早点找到新工作。

更多进展，敬请移步一亩三分地职场达人版讨论。👇

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