脸书母公司Meta将再裁员1万人 未来几个月分批处理
脸书等社群媒体母公司Meta于14日宣布再裁1万人，以便提升营运绩效。图为位于加州门罗公园市Meta总部入口处的企业标志。(美联社)
继去年秋季大裁员1万1000人后，社群媒体脸书(Facebook)的母公司Meta Platforms于14日宣布，未来几个月将再分批裁减1万人，以便在经济困境下提升营运绩效。
脸书首席执行官查克柏格(Mark Zuckerberg)14日发电邮给员工，说未来几个月将有好几波裁员，并打算取消一些计划、降低聘雇率，以实现「效率年」(year of efficiency)。
查克柏格说，人力招聘团队将率先被裁掉，接着是4月下旬技术部门重组，而后是商业团队5月瘦身；此外，将停止招聘约5000个职缺。
被裁员的美国员工将获16周遣散费，在Meta工作每多一年便额外加两周；美国境外员工的遣散费将依所在地法律推算。
Meta大裁员加剧硅谷裁员浪潮，近几个月，亚马逊(Amazon)、谷歌(Google)母公司 Alphabet等科技公司已裁员数千人。
追踪业界裁员的网站Layoffs.fyi统计，2022年以来，科技公司裁员已近30万人。
Meta称，去年12月底员工8万6482人，较前一年同期增加20%。
查克柏格写道，「新经济将持续好几年，我们必须比先前裁员时更有效率的运作，以确保成功」。
查克柏格概述精简组织的优势，将专注取消重复或优先度不高的计划；他坦言过去低估低优先级计划的间接成本。
查克柏格也对实体工作与远距工作的绩效发表看法。工程师开始远距工作前先进办公室上班、或者继续到公司的人，平均表现优于加入公司时便远距工作的人，而且工程师每周至少三天与伙伴面对面工作，表现更好。
文 | 世界新闻网
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