【广而告之】UIUC避雷！校友们慎投这32家公司！

当！然！有！

这些公司实际香的很！

看到这里，一些同学更郁闷了，“我OA都做了为什么拿不到面试”、“CodeSignal 850满分，820分还不够？！”

注意，没有任何一家公司会浪费资源去做无意义的事，这些都是实打实的上岸机会。

只是，同学们忽略了部分公司的筛选机制：

很多同学只知道没有后续是题做得不好，没考虑是不是简历有问题，一遍遍在错误的方向努力。

做完OA总也拿不到面试的你

是简历欠缺，还是硬实力不足？

无论是统招的大厂，还是组招的中小厂，工业气质浓厚的项目永远都是简历中的杀手锏。

即使无实习、弱实习、实习经历与岗位内容不相关也没关系，直通硅谷ALLinONE求职计划帮你搞定简历关！

我们将从700+导师库中为同学匹配与其选定细分方向一致的在职面试官导师，从技术视角、面试官的视角prepare同学的简历：

定制化工业级项目

扩充简历项目经历

同学将在导师的手把手指导下，一对一做符合自身求职目标的高竞争力偏工业型项目。

项目中，使用的语言框架必然是行业主流，会有系统层面的优化和技术上的使用，也包含着导师实际工作中积攒下来的经验，每一个bullet point都经得起面试官的deep dive。

直通硅谷部分学员反馈，项目广受好评

与此同时，ALLinONE求职计划还会为同学匹配一位顾问老师，从HR Recruiter的综合角度，按照STAR原则去prepare同学的简历，以最快速度争取面试机会：

手把手简历双修

短时间达到可投递标准

在北美求职准备中，刷题从来都是耗时耗力的大头。而对于卷王横行、人均刷题1000+的当下，到底要刷多少才够用？——200道！

跟着直通硅谷不走弯路，参加ALLinONE求职计划只需刷200~300道题就可以去面一些比较好的公司了！即使是零基础的同学，也无需耗费大量精力。

课程大纲将按照面试考点和学生自身情况，从基础到拔高，环环相扣成体系，围绕岗位具体需求和个人能力目标，哪里不会补哪里，更有针对性和实效性。

以SDE方向为例，这些内容都将涉及：

• 从Easy到Hard level的数据结构与算法的面试常考问题，Space Complexity，Time Complexity面试常问问题

• OOD、Design patterns

• System Design

• 基础知识：Operating System、Computer Network、Database相关问题……

而OA有后续，只是面试过程中的一小步，不清楚考核模块考核流程、缺乏面试技巧、无法发挥真正实力、BQ准备不充分、resume screening一塌糊涂......

以上内容，也不过直通硅谷ALLinONE求职计划中的一小块：

• 通过一对一授课形式对重要考点进行深度讲解

• 针对同学薄弱处进行加强型面试训练

• 对BQ等软技进行系统性提升

• mock interview全真实战演练

• 根据同学目标厂考察侧重点、出题风格、目标岗位职责、以往面试真题、面试官背景信息来对面试考题进行精准预测

  ......

自2015年成立以来

据不完全统计，直通硅谷已助力

4900位学员斩获大厂OFFER

来自谷歌、亚麻等一线科技公司资深面试官进行课程把关。知识模块系统全面，技术含量近乎饱和，贴近面试趋势，课程结构，教学方式，根据实时职场面试变化，不断升级；学练结合，扫平面试死角；显著提升求职准备效率。

研发英雄榜

不但如此，加入ALLinONE计划后，还可个性化拟定课程！双主线并行，来自大厂的资深导师为你量身打造专属上岸计划！

主线A：班课模式，分别从简历项目补充、面试技能和实战能力提升、软技能提升4个方面进行提高。针对面试中的进阶考点，从多个考察方面进行学习！

主线B：1V1私教模式，以评估定位为依托，有针对性的解决学员目前存在的问题，由大厂在职面试官为导师，为学员私人定制课程大纲，全方位提升学员解决实际问题的能力！

部分学员反馈

直通硅谷的导师均为3年以上从业经验的senior级、大厂、在职工程师兼面试官，而想要加入导师库，只满足这3个条件还远远不够。

如同同学求职一般，我们的导师也会历经多达5轮的“面试考核”，通过背景经历、技术能力、面试经验、导师sense等维度的层层筛选下，入选率仅10%。有导师戏称“并不比一次大厂面试简单”！

部分优秀导师介绍

为了保证导师库水准，我们从未因考核成本而降低标准。课程随着科技届趋势不断迭代更新，对导师的培养和考核标准也会只增不减。

导师的优秀有目共睹！

历届学员好评如潮！

无限次！针对学员的特定求职目标、所处年级、项目背景、面试知识体系储备进行专群咨询。

从入学到求职、从实习到全职、从求职策略到备战战略深度指导，在这里，资深面试官有问必答，你的迷思将迎刃而解！

无限次！资深面试官针对学员情况进行梳理，给出综合提升方案，无限次简历&项目咨询，直到符合工业界要求为止。

每位同学的简历我们都会严格参考行业要求，由专门老师仔细修改5~7轮，并且会对其中的项目及工作经历进行迭代指导，反复修改直到满足我们的要求为止。

简历修改对比：

每份简历，老师都会详细批注如何修改，项目内容如何迭代，提出尽可能多的方向让同学们进行选择和优化。

注：下图为两份不同简历，红色部分为修改批注部分

同时，导师还会指导自我介绍、项目介绍、BQ 回答、Cover letter等文书制作！

真实面试官！这是上岸必不可少的关键环节，我们帮助同学们在面试中占据主动权！

我们将按学员的目标厂、目标方向，匹配来自50+科技公司的700+在职面试官，1v1完整还原真实面试现场与节奏；现场反馈，当场点评，为实战做足准备！

学员拥有专属服务群，4师1生同群！

• 顾问老师：超多求职经验，文书修改、general求职问题的解答都能轻松应对~

• 班主任老师：负责通知提醒、督促学习、发放作业、资料整理等；

• 资源协调老师：负责资源配置，如果你想约Mock，或者需要内推机会，TA会来帮你匹配最合适的导师；

• 督导老师：负责监督其他老师，任何被错过的问题都难逃TA的火眼金睛！

导师追踪服务、答疑&实战服务、响应式情报收集......365天，陪跑求职全程！

精准匹配！各大科技公司资源储备，高级别工程师精准内推，提高70%上岸率！

通过多点联合内推，我们帮助学员尽享一手内推资源，省去network时间，拿到更多面试机会。

作业有疑惑？刷题总犯卡？解题不清晰？代码有错误？助教老师都会为你全面解答。

网申过程中如何填写？与HR沟通如何回复邮件？OFFER谈判过程中如何占据主导地位？选择哪个项目组未来发展空间更大？

学员求职过程中所有问题不用担心去哪里找老师，去跟谁咨询，所有服务老师集中咨询，随时、快速帮助学员解答。

求职准备过程中，同学们既要完成学校的课业，又要拼尽全力投递简历、刷题备战、一次一次面试考核，压力可想而知。

及时的疏导和打气，能够帮助同学们克服心理障碍和精神压力，任何苦楚都可以随时跟老师倾诉，求职中全程陪跑的老师最了解你的痛苦，也最知道如何帮你解压。

凭借在科技求职辅导中积累的丰富经验，不断升级迭代升级顺应科技界求职趋势的学练结合课程，我们让求职这件事成为系统的科学，并变得越来越简单！

4,900+OFFER实力见证 

90%稳定求职成功率 

700+大厂在职导师 

98%学员综合好评率 

上岸大厂，只需要这一个计划！

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