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LikeaBOSS Talk悉尼专场:求职进行时,对话职场人

LikeaBOSS Talk悉尼专场:求职进行时,对话职场人

职场


帮助留学生拨开求职迷雾,一直是直直的心之所向。LikeaBOSS Talk这次来到悉尼,举办了在悉尼的第二场LikeaBOSS Talk!

此前,我们的活动已经在美、英、澳、加多个国家留下身影,曾邀请到DeepMind资深人工智能方向科学家,知名大厂职场人(安永、毕马威、普华永道等),和多位创业CEO等优秀留学生代表作为分享嘉宾。

大家也都在社交媒体上,纷纷发表了自己的心得体会~

让我们来回顾一下,这次LikeaBOSS Talk悉尼首场活动的精彩瞬间吧!

 贾大明:有梦想,现在就起航!
相信很多喜欢上网冲浪的小伙伴们都听说过贾老师了!
之前微博热搜词条“50岁北京大爷出国留学读书”的主人公,就是作为分享嘉宾,出现在我们LikeaBOSS Talk现场的贾大明贾老师~
贾老师专注于国际学校、国际课程研究,曾经教过九年义务教育的所有年级和科目,也曾担任北京二中国际部主任和某私立国际学校的校长职务。
虽然在教育领域贾老师算是“德高望重”,但他想要更深入地了解国际教育,也一直有个出国留学的梦想。
贾老师说,对梦想的渴望总归会驱使人做出最理智的选择。当他看到澳洲悉尼大学的教育硕士专业在招生的时候,他眼前一亮,毅然决定要去留学。
一波三折的申请季后,在生日这天,贾老师终于等到了悉尼大学的录取通知书。
在50岁,贾老师辞去了校长职务,选择了悉尼大学的教育管理学专业,开始了他的留学之旅。

和很多初到海外留学生一样,贾老师也为了完成教授布置的阅读书目,经常早上第一个到图书馆,晚上最后一个走。

作为班上年纪最大的学生,贾老师在管理学课上经常帮助同学们,给大家讲解和分享实际工作中遇到的案例。

贾老师说,希望自己的经历能激励大家,在想做一件事情时,不再以年龄作为羁绊,现在就是最好的时间!

 Susan:有一技之长,赛道任你闯 

Susan是悉尼大学市场营销硕士毕业生,在市场营销有4年从业经验。
从PR公关到互联网再到新能源,Susan与我们分享了她的工作经验和转行经历。
毕业后的Susan在一家公关公司就职,服务于健康保健行业的客户。但澳洲健康保健行业市场竞争激烈,行业节奏较慢,加之很多企业都在向数字化转型,且入门门槛较高,Susan因此决定转行,决定换个赛道试一试
她将目光投向医药器械和互联网两个行业。
通过在BOSS直聘app上传自己的简历和作品集,Zoe得到了一家外企公司的注意。Zoe于是进入了互联网行业,担任市场营销一职
随着裁员潮的到来,Susan再次决定转行,选择了新能源行业。新能源行业发展前景广阔,但入门门槛较高,节奏与互联网行业有所不同。
Susan为我们总结了三条关于面试的小建议
1、换行不换岗
在三个赛道上驰骋的Susan,从事的岗位从始至终都是市场营销。
通过换赛道,我们可以获得更多的工作经验,拓展自己的视野和能力范围,找到最终适合自己的企业方向。
2、多听多问多了解
在面试前,我们要多充分了解应聘公司岗位的信息,这样可以帮助我们更好地准备面试,提高成功的机会
如果可能的话,还可以向有行业经验的朋友了解下公司的业务方向和发展战略,这样可以帮助我们更好地了解自己是否适合这个公司的工作,这样面试时才能更有底气!
3、放大自己的长板
面试前要仔细阅读招聘简历的JD,清楚这个岗位的工作内容是什么。因为只有了解后,我们才能知道如何把自己的经验和能力运用到这个岗位上。
Susan看过一个数据,有研究说,人们在自己的职业生涯中大约要换过 12 次工作。
Susan想对大家说,对第一份工作有疑虑是正常的。考虑换行业或换岗位也无妨。人生就是一个持续不断学习的过程,在我们摸索的过程当中,我们才能知道自己到底想要什么、我们的下一步计划是怎么样的。

未来会走到多远,就让我们用脚步去丈量吧~
 Zoe:未知和挑战,用实力迎战吧 
Zoe在新南威尔士大学取得硕士学位,毕业后,Zoe尝试了在三个不同的领域工作,从艺术行业转到到销售,现在落脚于金融行业,就职于HSBC汇丰银行。

Zoe在研究生阶段学习的是策展,在各个画廊和艺术博物馆都有工作经历。尽管她对艺术行业充满热情和兴趣,但当行业不景气之时,她发现很多海外艺术家都面对着无法进行展览的问题。
这让她认识到,生活是很现实的。职业道路也不是一条路走到黑,有时候需要寻找别的赛道。
于是她重新投了简历,最终在澳大利亚高档百货公司David Jones找到了工作。虽然对她来说这是一个很大的挑战,但在这里她获得了更多的机会和能力的锻炼。短短六个月内,Zoe从一名casual员工升为了supervisor。
然而,在零售领域,看似一帆风顺的Zoe也面临着挑战。她希望不光在工作的赛道上可以走远,在生活赛道上也可以得到平衡。在研究和取舍之后,她选择了跳槽到银行,也迎来了新的机遇和挑战。
通过工作经验和学习总结,她为我们总结了三点建议:
1、先展示态度,再展示能力
进入新的行业中,很多人会对新环境感到不安。十分用力地想展示自己的能力,获得老板认可。
但其实,新人进入职场最需要的就是让自己放松!保持一个在学习中,且虚心平和的状态,展示自己的友善面,会得到同事们和领导的主动帮助。
当业务上手时再展示我们的工作能力,事半功倍。
2、合理制定工作计划
比起等待自己的默默付出被老板看到,不如主动点!
Zoe小姐姐发现,定期主动和老板汇报进度,不仅可以让老板了解我们的工作成果,还能够加深我们老板之间的理解和默契度。
同时,这样的沟通也方便我们表达需求,获得资源和帮助。
3、自我优势最大化
心理学概念中有个“光环效应”。当我们把一件事情做到极致、做到最好,人们会认为我们自带“光环”。
如果我们在一个领域表现出色,那么当涉及到其他领域时,别人也会自然而然地认为,我们仍然可以做得很好
同时,在工作中也要记得保持轻松的状态,给自己暗示自己是最棒的,但不要给自己太大的压力。
最终,只有当你放松下来并专注于做好一件事情时,就可以取得最好的成果!

听了三位职场博主的分享的职业生涯规划与发展,以及如何提高职场竞争力,直直最大的收获就是,要广泛地寻找机会,并保持积极学习的态度。

在海外的留学生们记得关注我们LikeaBOSS Talk的信息,也许下一次我们就会带着满满干货,空降你的城市哦!

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