Redian新闻
>
秋招讲座 | 硅谷一线科技公司Staff Engineer带你打赢求职攻坚战!

秋招讲座 | 硅谷一线科技公司Staff Engineer带你打赢求职攻坚战!

公众号新闻

北美hiring freeze遍地,大家风声鹤唳。


面对Fall岗位什么时候放出问题,亚·应届生诺亚方舟·北美招聘风向标·麻的HR给出正面回复“我们的下一个招聘季将在6月左右开启”。

图片截自Amazon HR回复


信号一出各大厂也相继行动,目前Ansys、D. E. Shaw等均已提前发布2024岗位:








截图自官网,版权归其所有


可以预见,更多秋招提前批将接踵而至!


提前发现岗位👉极少竞争者

此时把握机会👉低门槛捡漏上岸



讲座导师

William

- 硅谷一线科技公司Staff Engineer

- 计算机视觉专家

- 相机系统总架构师

- 直通硅谷金牌导师


讲座内容

1. 北美招聘动态研判:大厂、冷门、神仙、ICC

2. 后疫情时代,全球经济形式深度分析

3. 是留美还是回国,留学生今年该如何选择?

4. 目前有哪些热门领域,该选择哪些行业发展?

报名方式

扫描下方二维码,

回复【讲座】即可免费预约讲座!


微信扫码关注该文公众号作者

戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。
相关阅读
重磅讲座|大摩VP副总裁、牛津大学博士为你揭秘2023英国求职攻略!Conagen和Natáur达成合作,生产可持续天然牛磺酸【北京美国中心活动】EducationUSA讲座:2023年赴美留学学生签证讲座(现场讲座),5月11日18:30-20:00美丽的邂逅,上天最好的馈赠 (上)IEEE Education Week主题演讲 | 主讲人:IEEE主席Saifur Rahman由一张90年前的家照想起实习有Offer | 华威学员斩获Jane Street春季Offer,直通2024暑期实习沙哈拉沙漠以前是绿洲吗,两河文明和埃及文明,犹太人,,讲座预告 | 硅谷一线Staff Engineer告诉你:这4年别白费了!48小时闪崩:硅谷银行成美国史上第二大倒闭案,科技公司发不出工资了DATA讲座 | 9yr+数据经验导师,带你打赢求职攻坚战!初创公司SEEQC研发首个单通量量子数字超导微芯片讲座预告 | 硅谷一线科技公司Staff Engineer讲述,关于留美的那些事儿!基辅, 我的心心念念讲座预告 | 硅谷一线Staff Engineer告诉你:大学这几件事很重要悉大不看均分,只要申请就发offer!3分钟带你看懂两大offer的区别;内附官方一对一答疑见面会移动支付公司Stripe将募资40亿美元:估值大幅下调 CFO离职IEEE高级会员,IEEE中国联合会前任主席,IEEE北京分会前任主席冯进军当选北京“最美科技工作者”讲座预告 | 不想“毕业即失业”,硅谷一线工程师教你这样做!3月17日直播| Wiley神经科学研讨会:脑血管病与神经内科专家在线分享一线科研成果与论文发表心得2000亿硅谷银行爆了!硅谷科技公司炸了!雷曼时刻又要来了?2024招聘季 | 顶级金融科技公司SIG (US) 已开放Risk暑期实习岗位Agustín Hernández:中美洲建筑背景下的未来主义巨构近期讲座 | 一线科技公司Tech Lead揭秘SDE招聘趋势!Nanning Slams Brakes on Parking Fee Storm, Mayor Offers Apology广告科技公司TTD推出媒体购买平台;Gusto Collective收购Mercury Integrated(广告狂人日报)硅谷银行(SVB)暴雷,科技公司跟着全完了?旧金山的繁荣和阴暗​:Square 前CTO街头遇袭身亡,硅谷一片悲痛迷外驯化深入骨髓的成功典型震惊!被杀的硅谷科技公司创始人体内检出多种毒品,曝硅谷已毒品泛滥,和好莱坞一样美股SPAC|先进材料公司Security Matters 完成与Lionheart III Corp. (LION) 合并交易秋招讲座 | 24NG如何顺利上岸大厂?23年雄起!硅谷一线VC教你深度解析AIGC+生物科技新视界Offer捷报 l 约翰霍普金斯大学市场营销Offer+1!Rutgers学长成功申请综排Top10名校Marketing项目!精选Quant岗位 | SIG、Jane Street、Arrowstreet Capital l等公司持续热招!
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。