SHEIN热招岗位上新！TOP级快时尚跨境电商，全球第五大独角兽，偏爱留学生

公众号新闻

2023-07-04 12:07

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企业简介

Company Profile

SHEIN是全球领先的快时尚电商品牌平台，在广州、新加坡、洛杉矶及其他主要市场设有运营中心。

SHEIN通过自建的数字化供应链与网站APP销售自营品牌以及第三方商品，涵盖服饰、鞋履、美妆、家居等多品类，直接服务全球超150个国家和地区的消费者。

岗位详情

Recruitment Details

社会招聘

招聘对象

部分岗位0经验可投

工作地点

南京、广州等地

招聘岗位

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福利待遇

小红薯@柱子在进步迟迟chichi

1、入职即购买五险一金

2、公司有咖啡机、微波炉

3、公司五百米开外就能手机打卡

4、病假半薪，提供病假单(需要有医院盖章、名字、日期)

5、节假日会有公司精心设计的礼物

6、早九晚六，午休1h，周末双休

7、几乎每个月都有一次10元购样衣活动(但一般质量不咋地，清库存的衣服)

面试经验

小红薯@迟迟chichi

结束了紧张的等待开心地接到三面通知，hr说是高管面还是有点紧张的，毕竟面对的是一群大佬。

终面更像是一场谈话，【聊】大于【试】，所以保持平稳的心态很重要，大佬们也很乐意和应届生们交流的

以下是一些面试心得和tips:

潜力挖掘:常规的实习经历问题相信大家在面试的时候已经被问到无数次，对于经历的呈现也已经滚瓜烂熟。但相比业务面试官，高管会更重视你的潜力，比如是否能够对业务有够深够宽的理解，是否能将自己在一个项目的经验融会贯通，是否具有快速领悟到事务本质的能力等。这些都可以在描述实习经历的过程中体现出来从而让对方了解到你的潜在能力。

逻辑思维:可以发现业务面考察了许多做具体项目的经验，但高管面设置了一些从未接触过的情形来考察你是否具备相对应的潜力。本质是考察你的逻辑思维:

1）数据分析工作的目的是什么，for什么产品，分析维度有哪些，为什么xx是重要衡量指标……

2）新产品所在市场是什么，上下游市场情况如何，相关政策情况如何，目标用户画像如何，有什么趋势，产品自身优劣势如何……从宏观到微观来思考会更有逻辑层次:也可以按时间线来思考，产品上市前、中、后分别要设置怎么样的目标，了解哪些信息，和哪些渠道合作，衡量哪些指标等。

稳定心态:我觉得自己作为一个小菜鸡的重要面试成功因素就是【稳字当头】。甭管你前面是谁，既然对方愿意拿出时间与你沟通那么就一定认可你的某些能力。有的uu看到高管就慌，这会给面试表现大打折扣。前几天看到一句话，意思大致是【别把自己想的太拉，也别觉得别人有多高高在上】。以平稳的聊天心态来面试，会放松很多。

为什么推荐SHEIN

留学生进入跨境电商行业，无论是进入企业还是自己创业对于其他人来说都是降维打击。无论学业是否有成，海外的学习和工作经历使留学生对海外市场更加敏感，更容易洞察国外消费者的需求。