小红书2024届REDstar技术提前批招聘！一线工作机会，顶级导师指导，五星级办公环境

2023-07-14 15:07

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企业简介

Company Profile

小红书是一个生活方式平台和消费决策入口，创始人为毛文超和瞿芳。小红书通过机器学习对海量信息和人进行精准、高效匹配。小红书旗下设有电商业务，2017年12月，小红书电商被《人民日报》评为代表中国消费科技产业的“中国品牌奖” 。

2019年6月，小红书入选“2019福布斯中国最具创新力企业榜” ，此后小红书再次亮相进博会，并将与全球化智库（Center for China and Globalization,CCG）共同举办《新消费——重塑全球消费市场的未来形态》论坛。2020年8月4日，《苏州高新区·2020胡润全球独角兽榜》发布，小红书排名第58位。

岗位详情

Recruitment Details

校园招聘

招聘对象

介于2023年9月1日-2024年8月31日的本硕博应届毕业生

工作地点

北京、上海、广州

招聘岗位

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福利待遇

Welfare Treatment

面试经验

小红薯@南城有你的北

💥时间线：

6.8投递后当天接到 hr 电话，主要询问我的基本信息，如人是否在上海、实习时间之类的问题，还问了是否能接受大小周

6.12第二周周一， hr 通知了6.16的业务面

6.16项目 leader 的业务面，面试流程如下：

1．自我介绍

我先对我的基本情况进行介绍，然后着重讲了过往实习中与 JD 相契合的点（我面试的岗是小绿洲的电商实习生，而我在得物正好有一段非常相关的经历）

2．深挖简历

因为我讲到了和这个岗位相关的经历，面试官也对这个非常感兴趣，针对这一点进行了深挖

1）之前在得物所负责的品类及主要工作，有什么收获

2）知道哪些户外品牌

3）有没有在小红书上买过东西？对小绿洲有什么了解？

4）你认为小红书电商相对其他平台的优势是什么？（我讲了小红书作为一家社交电商平台，拥有庞大的用户群体和活跃的社交氛围，在种草方面有得天独厚的优势，可以形成"种草﹣﹣购买"的链路）

5）你数据分析能力怎么样（我之前工作中却兰利田数据透视美和 vlookun 去进行比如竞品分析、复盘总结、周报日报产出等）

6）对电商工作的理解，然后向我详细介绍了工作和我能收获的（我说做电商运营最主要要有沟通能力、数据分析能力和对问题复盘拆解的能力。首先电商运营需要和商家、平台各部门进行频繁沟通，以实现方案的落实。其次是数据分析能力，数据可以体现经营状况，帮助我们找到问题并解决问题，而定期利用进行复盘可以有效优化运营策略。)

7）过去遇到的困难是如何解决的

8）到岗时间

9）什么需要问面试官的

(！大家一定要提问，不提问就肯定 gg 了！我当时问到了实际工作中各项职责所占比例等）

面完以后一个小时 hr 就通知面试通过，并收到口头 offer 啦

总的来说，面试官主要考察你对过去的经历是否充分了解，并且是否具备反思和学习的能力。在回答问题时，要对自己的经历进行总结，并展示这些经历所赋予你的与该岗位相匹配的能力。

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