CICC中金公司2024届秋招开启！券商领导者，45天带薪假，月薪3W+，偏爱留学生

公众号新闻

2023-09-07 12:09

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企业简介

Company Profile

中金公司全称中国国际金融股份有限公司，成立于1995年6月25日，是中国内地第一家中外合资的投银行。公司总部位于北京，并在上海、深圳等地设有分公司，在全功拥有200多个营业网点。且在中国香港、纽约等国际金融中心设有分支机构。

2022年7月被评选为2022福布斯中国最佳雇主，2022年中国年度最具可持续发展力雇主，2022中国年度最具数字责任雇主。

岗位详情

Recruitment Details

校园招聘

招聘对象

2024届海内外高校应届毕业生

网申时间

9月5日-11月12日

招聘业务线

投资银行

股票业务

固定收益

资产管理

私募股权

财富管理

中金国际

研究

信息技术

职能管理

……

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福利参考

Welfare treatment

薪酬水平

1、中金投行部base在45w（3.8w/月）左右。奖金部分一般是低中高三个档次，取决于行情、项目、组别、职称等等。

2、年终奖同样取决于行情，15年行情下年终奖在10-12个月工资，行情差一些的年份在4-6个月工资水平。

3、技术岗应届生一年基本工资在12.5k左右，季度奖金+年终奖大概8w，总包能达到20-26w，工作第一年大概1.44w/月。

4、中金其他岗位基本上介于投行和技术岗位两者之间。总体而言，前台岗位收入远远大于中后台、IT。

福利待遇

五险一金，补充医疗保险，补充公积金8%或10%，餐补大概100/天，交通补助，直系亲属补充医保。

周边有健身房，一些商家还有员工折扣。

入职第一年有15天年假，每工作一年增加一天，每年30天病假。

员工培养

1、近年来公司内部有了更细致的划分，细化到了产品，让专业的人做专业的事。

2、新员工第一年将通过部门轮岗、跨部门合作实现每个员工的价值，并且拥有多个项目实践机会。

3、Cicc大平台，客户涵盖海内外，能够让每一个员工接触到重大资本市场课题。比如股票业务部作为二级市场前线抓手，包括了投研服务、一级项目承销、衍生品销售、跨境交易等等，覆盖了海内外各类机构投资者。

4、公司不断创新，与时俱进，同时也要求员工创新、全面学习发展。

面试经验

小红薯@拳打三脚猫

1. 房地产组对万科的理解, 去年的财报怎么分析：回答三道红线和收纳的数据销售数据等；

2. 三道红线对于房地产企业的意义?
回答资产结构、自身负债等。
3. 三道红线的计算。
4. 你过往经历对中金研究部有哪些特殊的贡献？回答数据库和Python处理数据。
5. 你有哪些专题性的研究？回答了新加坡领展房托基金后展开加结论。
6. 之前没做过投行，为什么要这么做，做过哪些准备？回答二级天赋差了点，学习能力和努力够，Cfa的财报部分，了解抽凭、函证等。
7. 每周工作几天，反问工作节奏？和正式员工一样 12点左右下班。

信用债
学校水平、家庭情况、硕士情况；
研究部工作强度，工作时间到12点；
对wind的了解，英文水平。

SE战略客户组：（面试比较严格）
为什么二级转行一级，一级投行的优势；
腾讯做哪一块的内容，最自豪的一个work，利润结构最好得出相应的结论（回头要看）；
房地产组的研究；
对于万科的债务风险角度（数据表现：跟追每年的年报）、长租公寓和物业管理容易搬回来自己的利润率。万科泊寓的数据、市场占有率（深圳很卷）自己对这一个点就能讲的很清楚。

会计知识

流动比率=流动资产/流动负债现金比率=现金/流动负债折旧在三大表的变动：利润表：费用资产负债表：由累计折旧反映、利润降低，asset，equity降低三道红线指标。

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