外企校招 | AZ阿斯利康2024管培生项目开启!500强医药外企,25天带薪年假,生育友好
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企业简介
自1993年以来,阿斯利康始终秉持“以患者为中心”的初心,以科学为本,不断开拓科学疆域,从药物研发、生产运营、商业模式等领域不断推动创新实践和可持续发展。三十年来,阿斯利康始终致力于成为一家“引进来、扎得稳、走出去”的本土化跨国药企,凭借其全球优势资源与对中国本土医药市场的深度洞察,持续汇聚全球智慧力量,同时不断助力“中国创新”走向全球,实现“植根中国,服务中国,惠及全球”的长期承诺。
岗位详情
校园招聘
招聘对象
2024届应届生
(不同岗位具体时间要求略有差异)
工作地点
北京、上海、银川、海外
网申时间
2023年9月-11月
招聘岗位
研发培训生项目
中国运营管理培训生项目
AmaZinger管培生项目
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福利参考
五险一金、绩效奖金、十三薪、(特殊)住房津贴、员工医疗计划、补充商业保险(覆盖家人)、结婚礼金、亲子工作日、育儿假、暑托班、22天全薪病假、办公室小药箱、长期服务奖、企业年金、弹性办公、25天带薪年假
面试经验
1、自我介绍(中英文不限、时间不限)
挺奇怪的之前看的面经都是30s英文,超时即打断。
2、12min读中文材料,然后每人1min用英文发表看法
这部分的先后顺序是通过举手决定的,个人觉得可以有想法了就可以先举手,先说完就可以再多看看材料找找insights,不用紧张地等着别人说,也避免面试官听12个人讲越听越不新鲜了。
3、分成2组每组6人讨论+选一位代表5minpre
每组各代表一个战略部,部门的立场材料中都给了的,有点像辩论,抓住两个部门想法上有差异的地方来阐述会比较好;
面试官鼓励我们用面试间白板来记录,但真的很难用哈哈哈哈哈,还是自己word吧哈哈哈。
4、pre完后10min的“奇袭”环节
针对pre的情况可以向对方组提问,也需要回答对方的问题。所以pre一定要认真听认真记录,这个环节也是好好表现的一个机会。
5、12人合并成一组,读简短材料讨论+pre
这里hr提前说了最好不要选重复的人pre,我在上一轮pre过了就没再做记录,结果最后大家都很peace还有人推荐我做pre当时很慌还好有姐妹最后自告奋勇了。
6、问答环节10min
没有专业性问题,主要是复盘;
自己做的如何、觉得表现好的同学有哪些等等。
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