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美国移民局放大招:签证改革进行中,涉及多项重磅政策...

美国移民局放大招:签证改革进行中,涉及多项重磅政策...

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重磅消息!H-1B签证或将迎来重大改革!
国土安全部和移民局10月23日发布 H-1B 新规,接受公众评议,期限为 60 天,其中包括多条重磅政策:

01


H-1B 每人只能抽签一次

每个受益人,不管提交多少个注册,将只有一次抽签的机会,以减少通过提交很多个注册来增加抽签机会的滥用抽签(abuse)行为

自1990年建立以来,H-1B签证一直是公司聘用具有大学学历的外国员工(尤其是在美国接受教育的留学生)的主要途径。

每个财政年度,美国移民局都会开放8.5万个H-1B名额,其中6.5万个名额是给予拥有学士学位的申请人,还有2万个名额是针对在美国取得硕士或更高学位的申请人。

根据移民局(USCIS)的消息,2023年约有78.1万个名额参加抽签,竞争每年固定的8.5万个 H1B签证名额。

这是有史以来,抽签申请人数最多的一年,申请人远远大于工作签证数量。从移民局公布的官方数据来算,今年的整体中签率为:110791/758994=14.6%,创下历史性新低!

这78.1万份申请中,约有41万注册来自重复的申请者,剩余的35万来自于只提交了单个申请的申请者。

02


延长 Cap-Gap时长

只要及时提交了 H-1B 申请,OPT 身份和工作许可自动延长到第二年 4 月 1 日(目前的政策是延长到当年 10 月 1 日)。

根据当前的规定,F-1学生如果中签H-1B,他们的OPT可以在学校的国际学生办公室的帮助下延长到10月1日,以确保从OPT身份平稳过渡到H-1B身份。但因为各种原因,如移民局的审批延迟、二轮抽签和RFE等,许多学生不能实现这种无缝过渡。
国土安全部的新提议就解决了这个问题,将cap-gap的结束日期从10月1日延长到次年的4月1日,这样为学生提供了更长的时间来等待H-1B的批准并实现无缝过渡。


03


收紧“专业职位”审核

新规同时沿用了源自特朗普时代的一项关于“专业职位”(Specialty Occupation) 限制,强调受益人的学位必须与其工作直接相关,可能会对谁有资格获得 H-1B 产生重大影响。

移民法对“专业职位”的要求是,该职位需要学士或更高的学位。如果一个职位接受多种学术背景的申请者,雇主需要明确每种学术背景如何与该职位相关。
2020 年特朗普政府试图增加限制,要求“所学专业与职位需直接相关”,后被法院否决,如今拜登政府重新尝试加入此限制。

例如,如果一份工作岗位只需要普通学位而不需要特殊培训,那么这一职位不符合雇用H-1B签证员工的要求。新规定对于想通过自学进入某一行业的人,将带来更大的挑战。

根据 2021 年全国大学毕业生调查:
  • 在计算机领域工作的国际毕业生,有 18% 的学位并非计算机科学或电气工程
  • 在化学领域工作的国际毕业生,有 15% 并非化学学位

按照新规,这些人的学位与职位并非直接相关,他们将没有资格获得 H-1B 身份。


04


远程工作也可以申请

H-1B 新规还将确定,在美国境内的远程工作也符合 H-1B 要求。在疫情之后,移民局其实已经允许远程工作,但这是官方的正式文件里第一次明文表态认可。

因此,远程工作、居家办公、或其它异地工作,只要在美国境内,都可被认定为是有工作。

05


扩大无需抽签获得H1B的群体

免抽签类H-1B,也称为Cap-Exempt H-1B,不需要经过抽签程序并且没有申请名额上限。

原先,只有特定的高等教育和政府研究机构或附属的非营利机构,才能申请不受名额限制的H-1B。现在,新的提案建议扩大这一范围,使更多与上述机构有关的组织也能享受这一优势。

即使某些受益人不直接在这类机构工作,只要他们为与这些机构有关联的组织工作,他们也有机会申请到免抽签类的H-1B签证。受雇于营利性医院但与大学有广泛合作的人员也符合条件。

06


加强雇主审查

移民局将会增加现场调查以检查雇主是否合法,特别是那些同一个雇主为同一个员工多次提交申请,或多个关联公司为同一个员工提交申请,避免出现为了骗取H-1B而设立假公司的情况。

而且,未来将不再仅依据ICC等外包公司的职位要求来审查H-1B资格,而是会根据受益人在第三方公司的实际工作要求来评估其是否满足H-1B的标准。


值得注意的是,国土安全部目前公布的这个H-1B改革方案只是提议,还不是最终政策。

这项提案目前还处于“公众意见征询期”,将一直持续到今年的12月22日。在公众提出意见后,国土安全部将收集所有意见并公布最终规则。

一旦通过,最早有可能从明年2024年的H1B抽签(对应2025财年)开始生效

如何支持新方案?最有效的方法是到官网留言区发布评论点击阅读原文或复制官网网址https://www.federalregister.gov/d/2023-23381


【本文由纽约潮爆编辑整理,部分资料来源自wsj,不代表本公众号立场,图源网络,版权归原作者所有,未经许可不得擅自转载。


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