一个UCLA的lecturer 光教书九个月拿七万很正常,他又不是full professor
有自己的team. Summer三个月又不工作。
有自己的team. Summer三个月又不工作。
10年以内的不可能
截个图看看
在一般研究型大学里,这些就是临时工。UC 自己好像有些特殊政策和分级,待遇(福利)比其他地方还好些。
Salary Schedule – Teachers 2024-2025 (finalsite.net)
反正公高薪水都是公開的
一点点.
https://bbs.wenxuecity.com/znjy/6941839.html
然後就上不去了
是他们学校的明星教授。据娃说这个教授是有类似tenure的。我不懂具体情况,报告一个数据点。
我们系十年前发展了teaching 线的AP, aoos Prof and full Prof, 纯是为了给teaching faculty 一个晋升和涨钱的阶梯。 tenure line是要州立批准的,和teaching faculty 没关系。
我们这里lecture 起薪才5万多。物理系22年毕业的拿7万已经是很高的了。
在学期制大学 Lecturer的普遍工作量是3-3. 公共课的大课都是他们的,(除非哪个教授要求教)。
事实就是,teaching faculty 承担了全系一半以上的教学任务,但工资是TT faculty的1/3 到一半。 另一方面,Lecturers 只能教公共课和基础课,教不了高阶专业课和研究生课。
熊娃一直说那些面子上的工程就不要弄了,应该先给老师加工资,否则好老师都跑光了。
很多没有funding,光教课的full professor也就10万出头。
有funding的暑假可以给自己发两个月的工资。
想进的学生得排在几个月后,教阅读也帮看申请大学的essay, $100/hour是4年前的价格。另一位有名的钢琴老师私教时间也被小中包圆, 想进的也挤破头。反正我们村几个不错的老师基本上被老中供养着。