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推荐人的问题

推荐人的问题# Immigration - 落地生根

g*t2011-04-08 07:04

1 楼

作为一个startup系
dean直接插手管理
当然小青椒人家是不够级别沟通的，每次去1vs1谈话的都是挖来的正教授级别的人
最有意思的是
系成立这么长时间了，官面上连个正式的chair都没有
几个senior一人领了一个团队互怼（除了马上退休的和管教学的）
几拨人噤若寒蝉，虽然私下里关系不错，但是对方的talk连自己的学生都控制住不要去
捧场
以免长了他人的气焰
还有一位University Professor，活得飘逸潇洒，我生意做得这么大，只不过堂口挂在
你们和连胜罢鸟，你们谁当龙头只要不干涉我的生意，都无所谓
dean倒是省心了，下面互斗，谁也威胁不到他的利益
每次全员开会吼着要团结要温暖，要塑造家庭式的氛围
下面人憋着想笑还得做出一副严肃的表情：-）

s*d2011-04-08 07:04

2 楼

nonprofit company
CFD engineer
Minimum Requirements:
Ph.D.
Fortran90
Other Requirements:
parallel computation
Star-CCM+
Fluent
If you are interested, drop me your resume: k****[email protected]
Thanks,

m*u2011-04-08 07:04

3 楼

大家怎么看推荐人背景过强这个问题？独立的和我老板都几百篇paper，会不会被人给
rfe？

c*72011-04-08 07:04

4 楼

上梁不正下梁歪

s*y2011-04-08 07:04

5 楼

什么level的，几年工作经验？什么门类的，比如air pump，飞机，automotive，还是
石油有没有关系？是不是都可以？呵呵

u*c2011-04-08 07:04

6 楼

NO NO NO!!!

【在 m*****u 的大作中提到】

: 大家怎么看推荐人背景过强这个问题？独立的和我老板都几百篇paper，会不会被人给
: rfe？

f*e2011-04-08 07:04

7 楼

这个连载系列不错。：）

【在 g******t 的大作中提到】

: 作为一个startup系
: dean直接插手管理
: 当然小青椒人家是不够级别沟通的，每次去1vs1谈话的都是挖来的正教授级别的人
: 最有意思的是
: 系成立这么长时间了，官面上连个正式的chair都没有
: 几个senior一人领了一个团队互怼（除了马上退休的和管教学的）
: 几拨人噤若寒蝉，虽然私下里关系不错，但是对方的talk连自己的学生都控制住不要去
: 捧场
: 以免长了他人的气焰
: 还有一位University Professor，活得飘逸潇洒，我生意做得这么大，只不过堂口挂在