[合集] 中国人简历太短# JobHunting - 待字闺中
m*n
1 楼
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houstontx (netprogrammer) 于 (Wed Aug 27 11:28:46 2008) 提到:
我看过一些人的简历，都是做软件的，包括已经工作过的，简历都偏短。美国人和印度
人的简历都很详细，每个PROJECT下都有至少4-5行的介绍，多则20行，可以找一些来学
习学习。有什么功能，有什么关键的地方，不要管每个PROJECT的水平，也不管每个技
术细节的水平，都可以说一说。一方面，工作中要的人多种多样，能说的能做的能学的
都要，并不一定要很高的水平，有时只要找一个能写，能出活的人。另一方面，自己的
PROJECT的事实就是这样。还有一点，MANAGER/HR/猎头的水平不一定怎么样，写得简要
他们不一定看得懂，不要希望有本专业的硕士博士来看简历。写完简历读一遍，想一下
每个概念自己是在哪门课学的。流行的关键词要多用一些。还有一点，不要谦虚。
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xiaoyousmth (xiaoyou.smth
houstontx (netprogrammer) 于 (Wed Aug 27 11:28:46 2008) 提到:
我看过一些人的简历，都是做软件的，包括已经工作过的，简历都偏短。美国人和印度
人的简历都很详细，每个PROJECT下都有至少4-5行的介绍，多则20行，可以找一些来学
习学习。有什么功能，有什么关键的地方，不要管每个PROJECT的水平，也不管每个技
术细节的水平，都可以说一说。一方面，工作中要的人多种多样，能说的能做的能学的
都要，并不一定要很高的水平，有时只要找一个能写，能出活的人。另一方面，自己的
PROJECT的事实就是这样。还有一点，MANAGER/HR/猎头的水平不一定怎么样，写得简要
他们不一定看得懂，不要希望有本专业的硕士博士来看简历。写完简历读一遍，想一下
每个概念自己是在哪门课学的。流行的关键词要多用一些。还有一点，不要谦虚。
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xiaoyousmth (xiaoyou.smth