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新蛋上的LR4已经$60了# PhotoGear - 摄影器材
l*r
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【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: yunchuli1979 (哈仕奇), 信区: JobHunting
标 题: 海尔张瑞敏:如何判断一个员工是否成熟
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 18 22:10:48 2013, 美东)
张瑞敏 海尔CEO
海尔首席执行官张瑞敏近期在《记者观察》杂志上发表文章阐释了人不成熟的一些表现
。文章中,张瑞敏总结了五大不成熟的特征,主要是1、立即要回报。2、不自律。3、
经常被情绪所左右。不愿学习自以为是,没有归零心态。4、做事情靠直觉,不以事实
为根据。5、做事情不靠信念,靠人言。
人成熟与否跟年龄没有关系。判断一个人是否成熟,就是看他能否站在对方的角度去看
待事物,能否把我的世界变成你的世界。这个社会有很多成年人,还没有脱离行为和思
维幼稚的行列,为一点小事情就跟别人争来争去,这就是不成熟的表现。
判断一个人是否成熟,就是看他能否站在对方的角度去看待事物,能否把我的世界变成
你的世界。
以下是文章全文:
人成熟与否跟年龄没有关系。判断一个人是否成熟,就是看他能否站在对方的角度去看
待事物,能否把我的世界变成你的世界。这个社会有很多成年人,还没有脱离行为和思
维幼稚的行列,为一点小事情就跟别人争来争去,这就是不成熟的表现。
人不成熟的第一个特征——立即要回报
很多人不懂得只有春天播种,秋天才会收获的道理。做事的时候,刚刚付出一点点,马
上就要得到回报。很多人做生意,开始没有什么成绩,就想着要放弃。有的人做了一个
月放弃了,有的人三个月放弃了,有的人半年放弃了,有的人一年放弃了……等这些人
放弃了,只有最后坚持下来的人成功了,这些放弃的人却仍然认为:我的运气不好而已
,没有等到挣钱的时候。放弃是这类人的一种习惯,一种典型失败者的习惯。所以要有
长远的眼光,要看得更远一些,眼光是用来看未来的。
对在生活中有放弃习惯的人,应该了解到,“成功者永不放弃,放弃者永不成功”。为
什么很多人做事容易放弃呢?美国著名成功学大师拿破仑·希尔说过:穷人有两个非常
典型的心态:永远对机会说“不”和总想一夜暴富。
即便你把所有机会都放到他的面前,他还会说“不”,你跟他说一个很有前景的生意,
他们会毫不犹豫地拒绝你。其实这很正常,假如今天你开饭店很成功,你把你开饭店的
成功经验,发自内心地告诉你的亲朋好友,让他们也去开饭店,你能保证他们每个人都
能成功吗?绝对不能!即使确实有赚钱的能力,他照样有可能不愿意去干。一夜暴富的心
态表现在你跟他说任何生意,他的第一个反应就是“挣不挣钱”,你说“挣钱”,他马
上就问第二个问题“容易不容易”,你说“容易”,这时他跟着就问第三个问题“快不
快”,你说“快”。这时他就说“好,我做”。你看,他就是这么幼稚。
大家想一想,在这个世界上有没有一种“又挣钱,又容易,又快”的生意或者工作呢?
当然没有。即使有也轮不到我们。所以说,在现实生活中,我们一定要懂得付出。因为
你是为了追求梦想而付出的,人就是为了希望和梦想活着,如果一个人没有梦想、没有
追求的话,那一辈子也就没有什么意义了。
就像一个算命算得非常准的算命先生,把你的一生都告诉你了,包括你什么时候毕业,
什么时候工作,什么时候结婚,什么时候有孩子,40岁如何,50岁如何,以后你的孩子
怎么样,什么时候过世。你再来生活,还有意义吗?是不是一点意义都没有了?所以说,
人类是为了希望和梦想而活着的。
在生活中你想获得什么,你就得先付出什么。你想获得时间,你就得先付出时间;你想
获得金钱,你得先付出金钱;你想得到爱好,你得先牺牲爱好。
但是,有一点是明确的,你的坚持和辛勤付出,将会得到加倍的回报。就像一粒种子,
你把它种下去以后,然后浇水、施肥、锄草、杀虫,最后你收获的不止几十倍、上百倍
的回报。
一定要懂得付出,不要那么急功近利,马上想得到回报,天下没有白吃的午餐,你轻轻
松松是不可能成功的。
人不成熟的第二个特征——不自律
不自律的主要表现在哪里呢?
首先是不愿改变自己。你要改变自己的思考方式和行为模式。你要改变你的坏习惯。其
实,人与人之间能力没有太大的区别,区别在于思考方式和行为模式的不同。一件事情
的发生,你去问成功者和失败者,他们的回答是不一样的,甚至是相反的。我们今天的
不成功是因为我们的思考方式不成功。一个好的公式是:当你种植一个思考的种子,你
就会有行动的收获;当你把行动种植下去,你会有习惯的收获;当你再把习惯种植下去,
你就会有个性的收获;当你再把个性种植下去,就会决定你的命运。
你一定要相信如果有人在一个项目中成功,你就一定会成功。只要不断地行动就会养成
习惯,习惯在重复了21天以后就会自然养成。然后坚持不断地去做,就会形成你的个性。
有些人有很多坏习惯,迷恋电视、迷打麻将、爱喝酒、泡舞厅……他们也知道这习惯不
好,但是他们为什么不愿意改变呢?因为很多人宁愿忍受那些不好的生活方式,宁愿坚
持这些已经养成的坏习惯,也不愿意忍受暂时的行动带来的痛苦,所以他不愿意改变。
其次表现为热衷于背后议论别人。如果在生活中,你喜欢议论别人的话,有一天一定会
传回去。中国有一句古话:论人是非者,定是是非人。
再次,消极、抱怨总是伴随着工作和生活。你在生活中喜欢哪些人呢?是那些整天愁眉
苦脸、不断抱怨的人,还是那些整天开开心心、大肚能容的人呢?答案不用说了。如果
你在生活中是那些抱怨的、消极的人,你一定要改变你性格中的缺陷。如果你不改变的
话,你是很难适应这个社会的,你也是很难和别人合作的。
你要知道,你怎样对待生活,生活也会怎样对待你;你怎样对待别人,别人也会怎样对
待你。所以不要消极,不要抱怨,要积极,并且永远积极下去,还是那句话:成功者永
不抱怨,抱怨者永不成功。
人不成熟的第三个特征——被情绪所左右
一个人成功与否,受到控制的情绪以及良好的心态尤为重要。
如果你想成功,一定要学会控制自己的情绪和保持良好的心态,与人为善。情绪不好,
自然会影响到身体健康。很多时候,情绪是引发大病的元凶。一个人要成功,20%靠智
商,80%靠情商,所以你要控制好你的情绪。人与人之间,不要为了一点小事就暴跳如
雷,这是很幼稚的表现,让别人一下就看到底了。
动作明星史泰龙说:过去不等于现在,只是暂时停止成功。任何事情发生,必有目的,
必有助于我!你要经常对自己说,这只是我在风雨中磨练性格的一天。这是一种成功者
的心态。那么现实生活中,要养成什么样的心态呢?“三不”“三多”(不批评、不抱怨
、不指责;多鼓励、多表扬、多赞美)。这样就会成为一个受社会大众欢迎的人。如果想
让你的伙伴更加优秀,很简单,永远激励和赞美他们。即使他们的确有毛病,是不是应
该给他们建议?在生活中有这样的现象,有人提建议时,对方能够接受,有人提建议对
方却很生气。这是提建议的方式不科学,应该用“三明治”这样的方式——赞美,建议
,再赞美。
想一想,你一天赞美了几个人,有的人可能以为赞美就是吹捧,就是拍马屁。赞美和吹
捧是有区别的,赞美有四个特点:真诚的、发自内心的、被大众所接受的、无私的。
如果你带有很强的目的性去赞美,那就是拍马屁。当你赞美别人的时候,你要大声说出
来;当你想批评别人的时候,一定要咬住你的舌头。
人不成熟的第四个特征——不愿学习,自以为是,没有归零心态
其实人和动物之间有很多相似之处,动物的自我保护意识比人更强。但是,人和动物最
大的区别在于人会学习和思考。人是要不断学习的,千万不要把你的天赋潜能埋没了。
一定要有一个空杯的心态。我们要向谁学习呢?不仅要直接向成功人士学习,还要向所
有的人学习。
你要永远学习积极正面的东西,不看、不听那些消极、负面的东西。一旦你吸收了那些
有毒的思想,它会腐蚀你的心灵和人生。在知识经济时代,学习是通向成功的唯一护照
。在这样一个速度、变化、危机的时代,去学习每一个人的优点,“三人行,必有我师
也”,只有不断学习才不会被时代抛弃。
人不成熟的其他特征——做事不凭事实靠直觉,不靠信念靠人言
很多人还没有开始做,就说这个业务太难了,不好做。靠个人直觉,却不以事实为依据
,不喜欢成功人士教给他的经验。很多时候,去试一试,就会发现,很多事情并不是想
象中的那么困难。同样,有些人把事情考虑得太简单,往往也不容易成功。这也是典型
的靠直觉的例子。去试一试,这才是正确的态度。
我们说相信是起点,坚持是终点。很多人做事不靠信念,喜欢听别人怎么说。对自己所
做的事业,没有100%的信心。相信和信念是两个不同的概念,相信是看得见的,信念是
看不见的。
信念是人类的一种态度,很多人做事不靠信念,而是要听别人怎么说,你要登上山峰,
要问那些爬到山顶的人,不能问没有爬过山的人。相信很多人一定听过“祖孙卖驴”的
故事。他们祖孙二人就是因为听信人言,最后连一根驴毛都没有卖出去。
不靠信念靠人言,这是不成熟的表现,但是并不是说别人的建议不要去听。我们最终的
建议是,要有自己的信念和判断力。其他的人不会关心你的梦想,只有你关心自己的梦
想能否成功。所以,自己的信念和判断非常重要。只要你的选择是正确的,永远不要在
乎别人怎么说。
以上这些不成熟人士的几个特征,自己去对照,哪一个特征是你具备的,你一定要在最
短的时间里改正,只要你相信你自己能够战胜自己的不成熟,你就会逐渐成长、成熟起
来,你就会得到你想要的生活。你就会实现你时间自由、财务自由、精神自由的人生梦
想。
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x*c
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r*s
3
为什么老有这些成功人士卖鸡汤?

【在 l**********r 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
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: 标 题: 海尔张瑞敏:如何判断一个员工是否成熟
: 发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 18 22:10:48 2013, 美东)
: 张瑞敏 海尔CEO
: 海尔首席执行官张瑞敏近期在《记者观察》杂志上发表文章阐释了人不成熟的一些表现
: 。文章中,张瑞敏总结了五大不成熟的特征,主要是1、立即要回报。2、不自律。3、
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h*5
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k,学校的account去年刚被关了。。。

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mark
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~~~~~~~~~~~~~~~~~~~要是像firefox....

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80刀还是60刀?有coupon没?

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考虑到LR没有photoshop那样繁琐的验证程序,用用百度知道就行了
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这个没学校地址咋搞?想要正版来着

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借鸡下蛋

【在 l******g 的大作中提到】
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R*a
11
kindergarten的地址能用么?

【在 l******g 的大作中提到】
: 这个没学校地址咋搞?想要正版来着
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l*g
13
小学生也行?那用小孩名义能用大人账户买?我囧

【在 R***a 的大作中提到】
: kindergarten的地址能用么?
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x*f
14
那里是60???
我只看到79.99呢??
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k*t
15
LR4 比起LR3 对硬件要求提高主要是CPU 还是大MEMORY?
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d*0
16
优化变差了

【在 k****t 的大作中提到】
: LR4 比起LR3 对硬件要求提高主要是CPU 还是大MEMORY?
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x*c
17
主贴coupon之前还可以用啊。

【在 x*****f 的大作中提到】
: 那里是60???
: 我只看到79.99呢??

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k*t
18
没听懂.
俺意思是一台机器RUN LR3 尚舒服, RUN LR4 USER EXPERIENCE SAME? DEGRADED? IF
LATER, WHAT TO DO?

【在 d*****0 的大作中提到】
: 优化变差了
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t*g
19
今天microcenter 2600K+Asus Z68 $270,正好升级:)

【在 k****t 的大作中提到】
: 没听懂.
: 俺意思是一台机器RUN LR3 尚舒服, RUN LR4 USER EXPERIENCE SAME? DEGRADED? IF
: LATER, WHAT TO DO?

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k*t
20
便宜

【在 t****g 的大作中提到】
: 今天microcenter 2600K+Asus Z68 $270,正好升级:)
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a*e
21
靠,这个够便宜

【在 t****g 的大作中提到】
: 今天microcenter 2600K+Asus Z68 $270,正好升级:)
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x*c
22
性能啥我没觉着有明显区别

【在 k****t 的大作中提到】
: 没听懂.
: 俺意思是一台机器RUN LR3 尚舒服, RUN LR4 USER EXPERIENCE SAME? DEGRADED? IF
: LATER, WHAT TO DO?

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x*c
23
你买了?

【在 t****g 的大作中提到】
: 今天microcenter 2600K+Asus Z68 $270,正好升级:)
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t*g
24
木有呀,我现在哪有空折腾这个。
我的HP小server还一直没开箱。

【在 x****c 的大作中提到】
: 你买了?
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x*c
25
用途不一样啊。
老版i7好像太费电了。

【在 t****g 的大作中提到】
: 木有呀,我现在哪有空折腾这个。
: 我的HP小server还一直没开箱。

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G*Y
26
谢谢,跳了

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【在 x****c 的大作中提到】
: 还送8G sd
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x*c
27
谢包子。

【在 G**Y 的大作中提到】
: 谢谢,跳了
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: SD card for free.

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b*e
28
支持正版,买了一套。
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